招商運營主管崗位職責

在充滿活力，日益開放的今天，越來越多地方需要用到崗位職責，制定崗位職責有助於提高內部競爭活力，提高工作效率。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，下面是小編收集整理的招商運營主管崗位職責，希望能夠幫助到大家。

招商運營主管崗位職責1

職責：

1、制定階段的招商工作計劃，佈置和安排各項招商工作有計劃的開展;

2、協助上級領導做好商鋪的調整計劃,以及負責進退場的手續管理;

3、負責商場內外廣告位的招商與佈局內外調整工作;

4、負責各樓層的每日早會，以及檢查工作人員儀容儀表、工作態度等;

5、負責重點客户洽談，解決客訴問題以及收取商户租金;

6、主持商户每日早會安排，檢查公共設施衞生。

任職要求:

1、大專及以上學歷，市場營銷或相關專業優先考慮;

2、具有2年以上招商工作經驗,有商業地產招商經驗的優先考慮;

3、熟悉商業管理、營銷策劃、招商運營等相關業務知識;

4、思維富有想象力和創造性,創新意識強,能敏鋭把握市場動態;

5、較強的組織協調能力、文字表述能力和公關社交能力。

6、具有一定的團隊管理和培訓能力。

招商運營主管崗位職責2

職責：

1、負責商場日常營運管理及商鋪招商工作;

2、實施市場調查，為商場的商家品牌、業態調整提供市場建議;

3、建立商家資源庫，並持續更新，維護項目經驗秩序、經營環境;

4、檢查租賃合同執行情況;

5、參與制定和實施商場營銷推廣策略及各類企劃方案;

6、完成公司領導交辦的其他工作。

崗位要求：

1、大專以上學歷，市場營銷、經濟管理類及相關專業優先;

2、性格開朗、工作認真細緻、積極主動，責任心強、能吃苦耐勞，有良好的溝通協調能力及應變能力;

3、具有東莞區域的招商工作經驗，儲備大量本地區商家資源。

招商運營主管崗位職責3

職責：

1、負責品牌店、次重點商户的招商談判工作，協助上級領導進行招商合同的起草、洽談與簽訂工作;

2、分析各類招商指標和數據，提出合理化意見;

3、對門店各項日常工作進行督導檢查，改進門店工作流程，確保門店運營順暢;

4、針對門店運營中出現的各種問題進行現場處理，並與門店進行溝通協調，重要事項彙報上級，並向上級提出解決方案;

5、協助門店處理一些需要公司給予支持的日常事務，幫助他們解決運營中的困難;

6、積極配合公司其餘相關部門，進行各種促銷活動的跟蹤、核查工作。

任職資格：

1、大專以上學歷，有大型商業綜合體招商運營管理3年經驗者優先考慮;

2、具有很強的溝通技能，人際關係處理能力，計劃與執行，賣場管理能力，較好的心理素質和責任感;

3、熟悉商家的拓展要求，擁有一定客户資源和行業人脈關係;

4、熟悉商業地產招商業務的流程和模式，能獨立進行業務談判和交涉，對市場的發展變化進行預測和分析;

5、具有良好的職業道德，能承擔較大的工作壓力。

招商運營主管崗位職責4

職責：

(1)管理商業辦公樓宇的日常運營工作，綜合協調招商與客服、工程、物業之間的配合工作；

(2)管理物業公司，做好客户服務，確保租金到帳；

(3)管理工程諮詢相關單位，確保樓宇設施設備正常運行；

(4)嚴格執行相關業務規章制度及流程；

(5)公司安排的其他相關工作。

資質要求：

(1)全日制本科學歷，工程管理類或相關專業畢業；

(2)具有較強的組織、領導、協調能力；

(3)具有獨立進行業務談判和交涉的能力；

(4)具有良好的職業道德和敬業精神。

招商運營主管崗位職責5

職責

1、根據招商計劃進行招商、租賃，接待客户，與目標客户進行談判及跟蹤，每次談判後做好記錄，建立客户檔案，按時按量完成招商任務考核。

2、做好市場調研，對客户資料進行收集和整理，瞭解相關產業動態，及時調整招商方向。

3、積極開拓招商渠道，拜訪客户，積累客户資源。

4、協助部門舉辦與招商相關的活動。

5、維護已有商户關係，做好商户及入駐企業的續租及業態調整。

6、完成領導交辦的`其他工作。

崗位要求

1、有三年以上商業項目及物業的招商運營管理經驗;

2、本科及以上學歷，市場營銷、經濟管理等相關專業優先;

3、思路清晰，獨立完成運營管理方案並執行;

4、溝通能力強，執行力強。

招商運營主管崗位職責6

職責：

1、協助經理完成項目的市場研究、產品定位、招商運營工作;

2、協助經理制定招商方案和各階段招商工作計劃;

3、負責招商具體執行工作，對各項業務的洽談、簽約工作進行管理、協調、監督、審核各項業務合同;

4、對商家資源的開發、維護和優化;

5、負責對招商合同的管理、建檔、查詢;

6、負責協調本部門同其他部門的工作，協調階段性營銷活動;

7、負責所屬樓層現場營運管理。

任職資格:

1、全日制大專(含)以上學歷，專業不限;

2、兩年以上商業地產，百貨招商營運工作經驗;

3、具有良好的溝通、團隊協作精神，出色的人際交往能力，誠實可靠、品行端正。

招商運營主管崗位職責7

職責：

1.負責公司商城所有類目的品牌商家入駐談判工作，重點商户及新商户的拓展工作;

2.根據商場平台發展對所負責類目進行產品優化及品牌完善與升級工作;

3.對商家的經營和業績直接負責，獨立規劃商家運營活動，並從數據分析中尋找業績增長點，提升用户粘性;

4.熟練使用各種辦公軟件，擅於數據分析，能夠根據數據完善和調整策略計劃、跟蹤活動效果並且輸出報告;

5.負責規範招商流程，制定招商方案並落實，簽訂協議

6.負責及時跟進商户情況，協助商户解決平台入駐、使用、維護過程中的各類問題;

任職資格

1.學歷大專及以上，有一定電商及線上商城招商運營經驗;

2.具備招商管理和商家開拓能力，有較強的協調、溝通和談判能力;

3.思路清晰，性格開朗，具備較強的分析能力和問題解決能力;

4.熟悉各大平台(京東、天貓等)品類產品市場及產品特性;

5.具有制定具體的招商工作計劃並宣傳推廣，組織實施能力，具備優秀的市場分析及談判溝通能力。

招商運營主管崗位職責8

職責

1、能協助招商經理完成市場調研、廠商組合規劃、項目招商等工作；

2、主動、自覺完成本職招商任務；

3、負責與客户溝通聯繫，為客户解決困難；

4、完成上級領導安排的其它各項工作任務。

任職資格

1、具有商業地產購物中心和大型超市招商運營經驗者優先；

2、具有良好的語言、文字表達能力，以及溝通、協商能力，團隊統籌管理能力；

3、有一定的連鎖商家客户資源。

招商運營主管崗位職責9

職責：

1、負責商業廣場運營工作;

2、負責項目內商户的日常經營跟蹤，及問題處理;

3、負責本項目的租金催繳，及商户關係維護;

4、負責項目商户進場的準備、通知、交接驗收工作;

5、對接商户裝修、工程、物業等各項工作的傳達及落實;

任職資格：

1、22-35週歲，大專及以上學歷，男女不限;

2、從事物業行業/同行業管理3年以上經驗，有獨立樓宇項目管理、大型商業綜合體運營管理經驗一年及以上經驗，對保安、保潔、工程裝修設備維護、客户服務有一定的實際管理經驗，有一定的溝通、管理能力有相關崗位職業資格證書;

3、有較強的統籌協調、組織、溝通、管理控制和分析判斷能力;

4、較強的語言、文字表達能力，熟悉電腦使用，尤其PPT、EXCEL、WORD、CAD等;

5、具有良好的市場洞察力和創造性、良好的溝通協調能力和團隊合作意識;能夠承擔較大的工作壓力，有進取心。

招商運營主管崗位職責10

1、負責電商平台業務整體運營與規劃，完成業績目標;

2、負責運營策略的制定和落地執行，定期策劃推廣方案，跟蹤推廣效果，關注市場動態，瞭解平台和競品市場變化，及時提出建設性方案，提升銷量;

3、負責店鋪數據監控、數據統計和分析、庫存備貨、站內外資源發掘等，並積極探索新營銷模式，持續提升銷量和品牌口碑;

4、負責公司內部商務、備貨、發貨等相關流程的管理和推進，內外部資源的整合，與供應鏈、電商平台和客户保持良好溝通;

招商運營主管崗位職責11

職責：

1、負責所轄區域內產品的招商推廣工作；

2、負責與代理商洽談，簽訂銷售合同，併為代理商提供服務；

3、負責代理商的開發和管理，維持良好的合作關係，保持公司品牌形象；

4、收集轄區市場信息，並及時反饋；

5、記錄經銷商信息，建立信息檔案；

任職要求：

1、學歷要求：本科及本科以上工商管理、市場營銷、企業管理等相關專業；

2、基本技能和素質：

1)3年以上大型商業招商工作經驗；參與過2W平米及以上商業項目招商，有豐富的國內外一線品牌資源；

2)熟悉商業地產項目招商流程知識，能夠把握各種商業業態的發展動態；有系統的招商專業知識，對商業項目招商各階段工作都熟練運用；

3)有優秀的組織協調能力、溝通能力和執行力；工作積極主動，自律性強，吃苦耐勞，工作勤勉、細緻、踏實；

4)能適應高強度的工作壓力，具備知名公司商業項目從業背景者優先考慮；

3、能力要求：

1)擅長業務談判交流，具有較強的營銷能力；

2)溝通能力強，文筆流暢，良好的邏輯思維能力和行動力；

3)熟悉商品零售業、具備招商、策劃管理的能力；

4、在凱德、龍湖、萬達、正大、新鴻基工作過的優先；

5、有創新精神，敢於挑戰現狀，具有“只有更好，沒有最好”的工作精神；

6、性格成熟穩重、做事主動、執行力強、願意學習、對工作有激情、有敬業精神；

7、有海外學習和工作背景的候選人優先考慮。

招商運營主管崗位職責12

職責：

1、根據公司整體工作計劃及招商方案，負責購物中心/商業街的招商工作，負責制定該業態或該樓層各階段的工作計劃，分解、執行部門業績目標，制定業務實施方案，組織業績目標達成，配合招商總監選擇及洽談商業品牌;

2、負責購物中心/商業街品牌的引進、洽談、簽約及客户資金的跟蹤、催收工作;

3、組織市場調研、分析，並建立實時市場相關信息數據庫，參與商業業態定位及招商價格的制定，有效制定公司服務的大型商業或商業地產項目的總體、階段性招商計劃，並領導實施;

4、協助上級制定、實施年度、月度銷售、招商及運營策劃活動方案;按月編制新品牌的引進計劃，進行品牌結構分析，不斷完善品牌結構與組合。

5、負責大型活動的落實，協助品牌商搞好宣傳工作，並與品牌商共同落實促銷。

6、負責對部門重要會議、事項的記錄、彙總、提報管理及部門工作及人員管理;

7、完成上級交辦的其他工作任務。

應聘要求：

1、專科及以上學歷，市場營銷、工商管理等相關專業畢業;

2、1年商業地產諮詢代理公司或商業顧問機構/運營管理公司、國內大中型購物中心或者商業零售企業等招商管理工作經驗;有省內餐飲、百貨等相關資源者優先。

3、擁有至少一個知名商業地產項目的招商經驗，或主要參與至少一個大型商業項目的招商管理工作;

4、具備豐富的各業態品牌資源及較高的品牌敏感度，熟悉商業場所的市場定位、佈局和商場的整體運作;

5、熟悉商業地產運作和項目招商租賃操作流程;對各種業態的行業特點、物業需求、技術要求等較為了解，有一定品牌資源，熟悉招商流程，可獨立展開招商工作。

6、具備一定的綜合管理素質，商務洽談能力、組織溝通能力和團隊培訓及管理能力。

招商運營主管崗位職責13

1、負責全面管理公司的生產設備和動力裝置，制訂並不斷修訂完善公司設備管理制度;

2、做好生產設備的日常管理和維護工作，及時處理設備故障，保證設備安全、高效、低耗正常運行;

3、按照ISO體系運作要求，建立完善的設備台帳信息;

4、組織制定並實施公司設備大、中、小修計劃，確保檢修工作安全、優質、高效;

5、在設備檢修過程中負責人、財、物的協調，指揮調度;

6、負責對設備常規易損易耗件配件的申購，並確保一定的安全庫存;

7、負責對新設備的安裝、調試、驗收並做好相關紀錄;

8、負責對公司的水、電、氣泄漏的維護及修理;

9、上級安排的其他臨時性工作。

招商運營主管崗位職責14

職責

1、配合部門經理完成招商運營管理工作，對集團各項目招商規劃、功能佈局、品牌設定等提出管理意見;

2、負責管理招商進度，完成招商目標，品牌商家商務談判，合同簽約執行等;

3、及時瞭解市場品牌的動態情報;結合項目情況制定工作計劃，適時調整業態及品牌，保持集團各商業項目運營形象，提升項目業績;

4、及時蒐集行業信息資料：包括市場、競爭對手經營動向、客户數據分析等;

5、按照公司政策,完善營運部門的運作模式、規範流程操作;

6、定期向上級提交有關營運工作計劃及報告，並及時彙報各類營運數據，以作為決策工作的有效依據。

任職要求:

1、大專及以上學歷，3年以上商業綜合、百貨中心等招商經驗。

2、具有較強的綜合管理能力，良好的談判技巧及溝通、組織、協調能力;

3、有一定優質商業客户資源者優先。

招商運營主管崗位職責15

1、負責行政項目支持及落地實施，包括不限於固定資產項目、預算項目、信息化項目等。

2、負責行政質量運營項目支持，包括不限於重大項目實施監控、任務令跟蹤、流程體系制度、合同管理等。

3、支持行政部其他項目工作。