總經理助理工作崗位職責(合集15篇)

來源:文萃谷 1.73W

在充滿活力,日益開放的今天,各種崗位職責頻頻出現,崗位職責是一個具象化的工作描述,可將其歸類於不同職位類型範疇。大家知道崗位職責的格式嗎?以下是小編精心整理的總經理助理工作崗位職責,歡迎閲讀與收藏。

總經理助理工作崗位職責(合集15篇)

總經理助理工作崗位職責1

◆協助總經理制定戰略計劃年度經營計劃及各階段工作目標分解;

◆起草銷售公司各階段工作總結和其他正式文件;

◆協助總經理對銷售公司各職能部門進行管理,協調各部門關係;

◆配合總經理處理外部公共關係(行業關鍵人物重要客户等);

◆跟蹤公司經營目標達成情況,提供分析意見及改進建議;

◆就銷售公司經營計劃銷售策略資本運作等方面向總經理提供相關解決方案;

◆跟進落實銷售公司總經理會議專題研討會議等公司會議紀要;

◆協助總經理進行銷售公司隊伍建設;

◆完成其他臨時交辦的任務。

總經理助理工作崗位職責2

1、負責領導辦公室的日常事務安排及董事長行程;

2、協助董事長做好各項管理工作並督促,檢查落實貫徹執行情況;

3、負責政府關係及其他商務關係維護;

4、負責公司對內對外公文函件報告的撰寫;

5、負責協助董事長組織會議督促會議決策落實;

6、負責公司內部制度建設團隊協調和關係處理;

7、董事長交辦的`其它事務處理。

總經理助理工作崗位職責3

1、與政府協會行業合作伙伴等各方溝通協調聯絡等工作;

2、公司相關文件的.協助起草打印及發佈工作,負責信息的上傳下達,往來文件的傳閲催辦工作;

3、負責總經理日常對外聯絡商務公關日常接待應酬及禮儀服務工作;

4、負責總經理日常行程安排和事務安排;

5、完成總經理交辦的事務。

總經理助理工作崗位職責4

1.做好總經理的參謀助手,起到承上啟下、上傳下達的作用,認真做到全方位服務;

2.負責各類文件的上傳籤批、分類呈送及轉有關部門處理和執行;

3.協助總經理對企業具體管理工作的佈置、檢查、督促和執行落實;

4.聽取員工意見或建議並反饋給總經理進行決策;

5.協助總經理其他日常事務的處理,商務接待等;

6.負責日常的商務接待,主動向客户介紹公司的企業文化、業務範圍;

7.定期回訪重點客户,維護好客情關係,協助銷售目標的完成;

8.專業、有效處理客户來電、來郵等諮詢,為業務人員提供後勤保障服務,提高業務部門的'工作效率;

9.協助業務人員進行業務信息的蒐集、公佈,協助訂單的製作、跟進,及時反饋相關問題,並提出合理化建議,協助業務員成長;

10. 整理業務人員上交的報表、單據、資料,有問題的及時提出處理;

11.組織協調業務會議的召開。

總經理助理工作崗位職責5

1、努力作好總經理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認真做到全方位服務;

2、調查研究瞭解市場行情及內部管理情況,提出處理意見或建議,供總經理決策;

3、協助總經理作好經營服務的各項管理工作,並督促檢查落實貫徹執行情況;

4、負責各類文件的分類呈送,總經理閲批後,轉有關部門處理;

5、協助總經理及各部門負責人,做好各部門的`考核評優檢查等工作;

6、協調各部門之間的關係,做好與外單位聯繫的具體工作。

7、起草公司工作計劃與總結,作好公司重要會議記錄;

8、起草存檔整理總經理簽發文件;

9、完成總經理安排的其他工作任務。

總經理助理工作崗位職責6

1 負責公司人力資源工作的規劃,建立,執行,招聘,培訓,勞動紀律等人事管理或規章制度執行。

2 負責完善公司崗位招聘,協助公司各部門有效地開發和利用人力,滿足公司的經營管理需要。

3 負責擬製公司薪酬制度和方案,建立有效地激勵和約束機制。

4 配合其他部門做好員工思想工作,受理並及時解決員工投訴和勞動爭議事宜。

5 積極做好各類信息收集工作,並及時向公司領導及相關部門提供有價值的信息資料。

6 負責組織公司通用規章制度的擬定,修改和編寫工作,協助參與專用標準及管理制度的擬定,對文件中涉及的重要事項進行跟蹤檢查和督促,推進公司管理。

7 負責公司員工活動的'策劃和組織,加強部門之間的協調,促進相互的團結工作。

8 監督執行規章制度和勞動紀律,處理員工獎懲事宜。

9 配合總經理進配合總經理處理其他商務事項。

總經理助理工作崗位職責7

1 根據公司業務及規劃,建立有建設性的,高效的客户關係網絡,完善溝通機制;協助總經理根據公司發展目標,參與各部門整體策劃,搭建和完善運營及管理體系;

2 組織協調各部門工作,聽取工作彙報,提出決策性意見;協調部門與其他部門之間的工作與關係,建立有效的工作機制;

3 負責總經理臨時交辦的任務,起草和簽發相關文件,部分資料的.翻譯及各類公文信函合同報告等文件的處理;

4 協同總經理進行重要商務接待商務談判外事活動及相關會議,記錄及跟進;

5 跟進總經理的日程安排,做好行程預約,提醒總經理的時間節點安排。

6 協助樹立企業品牌形象,傳播公司戰略,提升企業知名度。

總經理助理工作崗位職責8

1 協助總經理對公司進行團隊管理;

2 做公司戰略規劃日常管理的智囊;

3 負責總經理的'日常行程安排;

4 負責總經理文件,信件,函電的接收與轉達;

5 負責總經理日常經營工作中文件的起草;

6 負責來訪的接待商務隨行;

7 協助安排外出行程。

總經理助理工作崗位職責9

1.系統錄入銷售成交報告,業績數據資料彙編;

2.協助公司進行各類數據的收集資料彙編,確保數據準確性和及時性;

3.上傳下達;即收集銷售部門難點問題,上報公司,協助領導解決問題;對公司下發的通知制度等進行傳達;

4.銷售部門人員規範化管理(含銷售部門日常考勤的監督及資料彙編個人形象管理辦公環境管理等);

5.協助公司對銷售部門各項工作的'管理和督促,檢查落實貫徹執行情況;

6.策劃和組織銷售部門相關會議;協助相關部門活動開展,推動企業文化落地;

總經理助理工作崗位職責10

技能和素質

1.擅長協調各類關係,有較強的理解、協調和應變能力;

2.能承受較大的工作壓力;

3.語言表達能力較強,熟練掌握溝通、交談技巧;

4.具有良好的人際溝通能力、獨立工作能力和較強的`公關協調能力;

5.具有敏鋭的判斷能力和出色的分析能力;

6.有領導和協調重大交易談判的能力;

7.具有開拓及創新精神;

8.具有優秀的執行能力和良好的團隊精神;

9.能熟練操作計算機以及各種辦公軟件;

10.熟悉政府有關政策條例、企業及公司各項規章制度

工作內容

1.協助總經理推動公司銷售業務,組織完成公司整體業務計劃;

2.總經理及公司重要客户及合作伙伴關係的建立與維繫;

3.完成公司領導安排的其他工作;

4.協助總經理對部門工作予以督導、協調;

5.與集團各部門溝通協調,確保工作計劃的推進落實;

6.負責經理的有關報告、文件的撰寫工作,總經理交辦工作的督辦、協調及落實

職責範圍

權力

1.各職能部門完成任務情況的考核參與權;

2.各職能部門經理的工作指導權和考核參與權;

3.對經理決策有建議權

責任

1.對公司年度生產經營計劃的完成負組織與協調責任;

2.對公司中、長期發展規劃負組織、推動責任

總經理助理工作崗位職責11

輔佐總經理或董事長完成各項工作,作為總經理助理,你的職位非常重要。具體的崗位職責有哪些呢?以下為某企業總經理助理工作職責的詳細資料,可供參考。

一、貫徹總經理(董事長)的工作指令,做好上下聯絡溝通工作,及時向總經理(董事長)反映情況,反饋信息。

二、協助總經理(董事長)做好企業發展經營規劃研究,以及對各項工作和計劃的督辦與檢查。

三、深入基層單位瞭解情況,調研工作細緻,能及時發現並預警各種案件,使企業規避風險。

四、對總經理(董事長)的工作指令執行過程和執行結果進行督察。

五、在經過研究的基礎上,就改善企業的經營管理提出建議,供總經理(董事長)決策參考,當好參謀和助手。

六、負責組織編制本公司的中、長期生產、經營服務、業務發展計劃,經董事會(董事長)、總經理(董事長)批准後,組織實施。

七、做好市場調研,進行產品營銷、業務發展的分析,制定營銷、發展計劃、經營責任制和績效考核制度並指導具體的實施。

八、對企業的各項工作制度、規章制度、工作標準、工作流程的執行情況進行督察,檢查跟蹤。

九、負責對企業年度計劃內的生產、經營、投資、技改、新上項目及新業務開發等方面進行組織實施,並對實施過程中予以監察、督導,對實施的結果進行考核上報。

十、建立健全生產作業,業務辦理流程的內部控制制度、管理職責制度、工作考核制度等一系列制度體系,使企業的一切生產、經營活動在嚴格而有序的制度化管理條件下運行。

十一、指導抓好員工隊伍建設,督導相關部門做好人力資源的引進與選拔、配置與使用,教育與開發,考核與評價,酬勞與激勵等工作,有效地調動員工的.積極性,實現生產、經營效果與人的協調發展。

十二、負責對公司的各種資源進行優化組合和有效配置,使有限的資源投入得到充分的利用、使用和最大的產出,抓好增收節支,開源節流工作,保證企業的資產能保值增值。

十三、抓好企業文化建設,營造良好的文明禮貌、團隊協作的工作環境氣氛。

十四、對公司生產、經營、服務過程中發生的一切重大事項及時向總經理(董事長)反映,並提出處理意見,對一般性的問題,在職責分管的權限內及時處理解決。

十五、在總經理(董事長)的授權下,代表公司參加社會各項公關活動和重要談判,以及處理外部與公司的有關各種事宜。

十六、當(集團)總公司有多名副總經理或總經理助理協同工作時,應能具體處理好分管線上的工作,確保所負責的目標任務能按要求完成。

十七、完成董事會(董事長)和總經理交辦的其他各項工作任務。

總經理助理工作崗位職責12

1 全面協助總經理日常工作,努力作好總經理的參謀助手,起到承上啟下的作用。

2 在總經理領導下負責企業具體管理工作的`佈置實施檢查督辦落實執行情況。

3 協助總經理調查研究瞭解公司經營管理情況並提出處理意見或建議,供總經理決策。

4 做好總經理會議的組織工作和會議紀錄。做好決議決定等文件的起草發佈。

5 協助總經理作好經營服務各項管理並督促檢查落實貫徹執行情況。

6 負責企業內外的公文辦理,各種機構來訪事宜,及時處理彙報。

總經理助理工作崗位職責13

崗位職責:

1、協助總經理做好綜合、協調各部門工作和處理日常事務;

2、及時收集和了解各部門的工作動態,協助總經理協調各部門之間有關的業務工作,掌握全公司主要活動情況,並提出處理意見或建議,供總經理決策;

3、負責上級領導機關或兄弟單位領導的接待、參觀工作,協助總經理與供應商、政府機構等對外部門建立良好的合作關係,並負責做好公司來賓的接待;

4、根據公司宣傳工作的中心任務或重點項目,進行相關的文案策劃,撰寫策劃文案;

5、做好各類辦公會議和重要活動的組織工作,負責會議紀錄的起草、發佈,並檢查督促會議決議的貫徹實施;

6、負責編寫公司對內對外文件、宣傳資料、PPT及總經理需要的其他公文;

7、負責完成集團所需要的各類經營報表和彙報材料;

8、負責企業內外的公文辦理,解決來信、來訪事宜,及時處理、彙報;

9、完成公司領導交辦的其他工作任務。

任職資格:

1、性別不限,年齡25-35歲,形象氣質好,新聞學、傳播學、中文、經濟管理類相關專業,全日制本科及以上學歷;

2、3年以上相關崗位工作經驗、精通常用辦公軟件(word、excel、ppt),有較強的文字功底,有發表過文章經驗的'優先。

3、做事踏實細心、嚴謹自律、有條理性,具有極強的責任心和敬業精神。

4、能承受較大工作壓力,具備解決複雜問題的能力、獨立工作能力、工作推進能力和極強的執行力。

5、知識結構較全面,熱愛養生養老行業,具有一定的管理經驗能迅速掌握與公司業務有關的各種知識,善於學習。

6、能及時、準確、圓滿、出色的完成本職工作以及領導交給的其它工作。

總經理助理的權責

1、接受總經理領導,工作任務和目標由總經理下達,工作過程和方法可自行決定,可獨立開展經營管理活動,對總經理負責。

2、經總經理授權後,對公司的生產經營有計劃權和調度權。

3、對下屬各職能部門完成任務的情況有考核權。

4、對下屬各職能部門經理的工作有指導權和考核權。

5、對總經理的決策有建議權。

6、對公司年度生產、經營計劃的完成承擔組織協調責任。

7、對公司中、長期發展規劃負組織、推動責任。

8、對下屬各職能部門的質量、安全、業務、人力資源管理負管理、指導責任。

總經理助理的工作內容

1、協助總經理落實公司企業文化、企業戰略發展規劃。

2、協助總經理制定戰略計劃及各階段工作目標分解。

3、協助總經理制定、貫徹、落實公司各項經營發展戰略、計劃,實現公司經營管理目標。

4、在總經理領導下負責公司具體管理工作的佈置、實施、檢查、督促,落實執行情況。

5、負責公司內部部門的協調、公司制度的制定、協助總經理做好對外經營、決策工作。

6、協助總經理調查研究,彙報公司經營管理情況並提出處理意見或建議,供總經理決策。

7、協助總經理做好經營服務及跟蹤公司經營目標的達成情況,提供分析意見及改進建議。

8、組織編制公司年、季、月度生產及經營計劃,經總經理審批後,監督、協調各職能部門執行。

9、在公司經營計劃、資本運作等方面向總經理提供相關解決方案。

10、協助總經理對公司運作與各職能部門進行管理、協調內部各部門關係,尤其是生產部門間的日常工作關係以及事務處理,必要時可單獨召集項目工程溝通會議或工作會議。

11、負責下屬各職能部門的各項生產管理工作,並督促、檢查、落實貫徹執行情況。

12、輔助總經理對總經理的工作提出建設性的意見,負責任務下達、客户接待、合同談判及簽訂等。

13、配合總經理處理外部公共關係(政府、重要客户等)。

14、在總經理授權內,負責日常事務的審核、日常事務流程制度的維護、完善、開展並組織公司日常工作的績效考核。

15、負責上級領導機關或兄弟單位領導的接待、考察、參觀工作。

16、負責公司內外的公文辦理,解決來信、來訪事宜,及時處理並向總經理彙報。

17、起草公司各階段工作總結和其他正式文件。

18、落實總經理交辦的其他工作內容。

總經理助理的考核與獎懲

1、總經理助理的績效考核由總經理負責。

2、總經理助理的考核依據是當年初簽訂的目標責任書。

3、總經理助理忠實履行職責,工作成績顯著,為單位或個人贏得國家、省、部級表彰,總經理對其個人給予表彰和物質獎勵。

4、總經理助理違反規章或工作失職,給公司帶來損失的,總經理對其進行行政處分和經濟處罰。

總經理助理工作崗位職責14

1、協助總經理制定,貫徹,落實公司的各項經營發展戰略計劃實現公司經營管理目標;

2、協助總經理參與商務談判,與國際品牌方建立合作,及後續談判簽約事宜;

2、負責起草總經理的各類策劃文案,公文演講稿材料PPT 工作計劃總結,並做好公司重要會議記錄;

3、總經理及公司重要客户合作伙伴關係的建立與維護;

4、總經理交辦工作的督辦協調及落實;

5、掌握並負責總經理的`日常行程安排與協調,及提醒當天的工作安排;

總經理助理工作崗位職責15

1 協助總經理制定戰略規劃年度經營計劃及各階段工作目標分解,檢查落實情況;

2 協助總經理的企業日常工作,負責具體管理工作的實施檢查督促和執行;

3 根據公司的戰略發展目標,與人事行政部一起做好績效考核工作;

4 配合總經理日常工作,包括重點客户接待,事務性會議的跟進和支持工作;

5 配合總經理處理外部公共關係,參與公司大型商務活動的策劃安排組織工作;

6 協助總經理處理日常事務起草各類文件方案 文稿等資料;

7 參與戰略合作項目的談判,維護與戰略合作伙伴的關係。

8 主持公司的.日常經營管理工作,實現公司經營管理目標和發展目標;

9 傳達和執行總經理的工作要求和指示,及時彙報及落實跟進各部門的工作進度和情況;

10 負責會議的組織召開,撰寫會議紀要,並跟進和落實會議決策;

11負責公司有關業務資料的收集,瞭解市場和本企業營銷管理狀況,組織專題調研,為總經理出謀劃策;

12 按總經理要求,起草關於公司綜合性的報告報表總結 計劃決議等文件公函;

13 處理公司重大突發事件,完成總經理交辦的臨時性工作任務。

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