營運助理的工作職責(集合15篇)

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營運助理的工作職責1

1、組織本區域工作會議和每日早晚例會,傳達上級指示精神,反映員工及櫃組情況,起承上啟下的作用;

營運助理的工作職責(集合15篇)

2、協助部門主管工作,落實每天的工作內容,發現違規及時糾正;遵守工作流程、工作要點和規章制度,培養員工銷售技巧和工作熱情;

3、所轄商户的經營狀況及消費動態信息的分析、整理。對相關的市場進行調研工作,包括潛在客户的跟進、電話溝通和走訪工作的'具體實施;

4、負責所轄區域商户進場的準備、通知、交接驗收工作,協助辦理入夥手續和裝修手續的辦理及資料的整理歸檔工作;

5、定期分析工作現狀,提出工作的改進方案,明確工作目標,及時與品牌的溝通,反饋信息;

6、學習有關的銷售和管理知識,關注工作中的細節;

7、完成上級下達的其他工作任務。

營運助理的工作職責2

職責:

1、整理文案,統計數據,向部門工作提供可靠依據;

2、協調與其他部門的合作;

3、協助部門做好內務工作;

4、完成領導安排的臨時性工作。

任職資格:

1、大專以上學歷,具備優秀的文案能力;辦公軟件熟練,PPTWORDEXCLE熟練;

2、具備較強的'工作責任心,出色的語言表達能力與溝通協調能力;

3、具備獨立處理複雜問題和危急事件的能力;

4、具備較強的工作積極性和主動服務的意識。

營運助理的工作職責3

一、職責:

1、收集每日、主力店步行街商户的銷售額等相關業務資料;

2、協助營運主管,負責賣場各樓層、主力店的日常營運管控工作;

3、協助營運主管對租户及消費者投訴處理,根據投訴內容迅速傳達相應部門落實、整改;

4、協助營運主管,負責相關費用的催繳工作;

5、負責商場營業時間營運管理巡視檢查;

6、負責檢查商户營業員工號牌、考勤卡、資格證、健康證等;

7、現場解決客户投訴及其它應急事件的處理和上報;

8、負責與各主力店、商户的'聯繫工作。

二、任職資格:

1、大學專科以上學歷;

2、1年以上大型企業相關工作經驗;

3、市場營銷等相關管理專業;

4、熟悉營運管理基本流程及知識及熟練使用電腦和辦公應用軟件,瞭解基本財務知識;

5、具有良好的團隊協作精神,出色的人際交往能力,誠實可靠、品行端正。

營運助理的工作職責4

職責:

1、組織本區域工作會議和每日早晚例會,傳達上級指示精神,反映員工及櫃組情況;

2、協助營運主管工作,落實每天的工作內容,發現違規及時糾正,培養員工銷售技巧和工作熱情;

3、所轄商户的經營狀況及消費動態信息的分析、整理;

4、對相關的市場進行調研工作,包括潛在客户的跟進、電話溝通和走訪工作的具體實施;

5、負責所轄區域商户進場的準備、通知、交接驗收工作,協助辦理入夥手續和裝修手續的辦理及資料的整理歸檔工作;

6、定期分析工作現狀,提出工作的改進方案,明確工作目標,及時與品牌的溝通,反饋信息;

7、學習有關的銷售和管理知識,關注工作中的細節,對營業員能採用不同的`領導方式和督導方式;

8、按時巡視各崗位,指導員工工作並督促完成;

9、完成上級下達的工作任務。

任職資格:

1、大專以上學歷;

2、形象良好,具備良好的溝通協調能力,具備一定的數據分析能力;

3、熟練使用辦公軟件,會CAD優先考慮;

4、能適應較大的工作壓力,輪班工作,做五休二。

營運助理的工作職責5

職責:

1、協助營運總監完成各類信息的收集、錄入、彙總、分析工作;

2、負責對門店銷售、訂單的.審核工作;

3、負責店鋪終端人員的薪資核算工作;

4、負責銷售統計及分析工作,按進度做好日報、月報、年報;

5、協助店鋪完成報銷審核流程;

6、對數據資料進行監控,完成數據資料的分析和整理;

7、配合營運總監的工作,處理部門內其他日常事務。

崗位要求:

1、年齡25—35歲,中專以上學歷,市場營銷、文祕或服裝類相關專業;

2、2年以上服裝或零售行業數據分析崗位工作經驗優先;

3、具備較強數據分析及整合能力,清晰的邏輯思維能力;

4、工作仔細,嚴謹,責任心強,愛崗敬業,精通excel軟件;

5、性格開朗、親和力強,細緻有耐心。

營運助理的工作職責6

職責

1、負責協助營運經理完成所有影院的主要目標和計劃,制定、參與或協助上層執行相關的政策和制度;

2、負責協助上級管理好各影院的'日常工作;

3、對日常數據進行跟蹤、統計分析,制定持續改進措施;

4、管理及控制影院各項生產費用。

5、日常行政工作。

任職資格

1、大專以上學歷,相關專業畢業;

2、具有1年以上的項目管理經驗優先;

3、優秀的團隊建設、管理、激勵、培訓能力;

4、優秀的談判、溝通、協調能力。

營運助理的工作職責7

職責:

1.負責商場內店鋪管理(包括營業員,貨品,店鋪開閉管理等);

2.負責樓面的安全衞生管理,維護營業秩序;

3.負責租户營業額的申報;

4.協調購物中心各租户的關係,控制各租户的日常營業規範;

基本要求:

1.大專以上學歷;

2.有商場租賃營運部門1年以上的工作經驗;

3.優秀的.組織與溝通能力和強烈的服務意識,能夠承受工作壓力;

4.有百貨或購物中心樓管/營運經驗者優先。

本公司實行5天8小時工作制,員工入職後購買社保住房公積金商業保險

營運助理的工作職責8

職責:

1、隨時維護更新店鋪人員檔案信息的準確性、完整性、動態性。

2、每天日跟進店鋪日記的提交情況及每日瞭解業績動態。

3、配合制定方案並跟蹤店鋪各項銷售活動方案的`執行。

4、配合店鋪需要的各項物料跟進及落實。

5、配合加盟店鋪日常營運工作事項對接。

6、每日銷售數據更新及檢查信息準確性及工作羣互動維護。

任職條件:

1、大專以上學歷,熟練運用各種辦公軟件;

2、做事認真負責,有良好的溝通及協調能力;

3、有良好的服務意識及團隊合作精神;

4、有服裝終端店鋪工作經驗者優先考慮。

營運助理的工作職責9

職責:

1、報表製作,確保數據的準確並及時提交;

2、各類文檔的整理與管理,確保住處保存準確完備;

3、協助日常部門會議組織與會議記錄;

4、協助訂貨所需相關數據的統計;

5、協助緊急事件的聯絡與記錄。

您需具備:

1. 大專以上學歷

2.良好的溝通表達能力;

3.具有較強的`辦公設備運用能力;

4.較強的文字及數據處理能力;

5.熟練使用電腦和Office辦公軟件。

營運助理的工作職責10

職責:

1、負責廣場品牌維護;

2、完成公司下達的各項工作指標;

3、瞭解負責區域的市場動態、品牌情況及供應商維護;

4、協助部門經理進行商務管理、市場營銷、日常運營工作;

5、完成上級交辦的`其他工作;

任職要求:

1、大學專科以上學歷,品牌招商相關經驗優先;

2、一年以上同等崗位工作經驗或大型品牌性服務行業基層運營管理經驗;

3、具備制定營運計劃能力,並具有現場管理經驗;

4、認同企業文化,有責任心,有獨立處理緊急突發事件的能力、有較強的溝通、協調、應變、決策能力;

5、能適用倒班。

營運助理的工作職責11

1、負責分管區域或業態所涉商户洽談與對接;

2、負責商户開業協調所涉各項工作(進場裝修、證照辦理等);

3、負責瞭解商户對商鋪的'經營需求,並及時向上級或相關部門反饋信息;

4、負責建立並維護商户關係;

5、負責聯繫相關部門進行保潔、維修等工作;

6、負責將公司各類信息、工作安排及時傳達到各租户;

7、現場解決商户投訴及其它應急事件的處理和上報;

8、負責對商户進行公司各項規章、制度的進場前培訓告知工作,並對相關資料進行整理歸檔;

9、配合上級領導完成工作。

營運助理的工作職責12

一、職責

1、負責分析、整理商户的經營狀況及消費動態;

2、負責調潛在客户的跟進、電話溝通和走訪工作的具體實施;

3、負責商户進場的準備、通知、交接驗收工作,協助辦理入夥手續和裝修手續相關工作;

4、負責租金、物業費收繳等相關工作;

5、完成領導交辦的其他工作。

二、崗位要求

1、大專以上學歷,有一年以上相關工作經驗;

2、有良好的`語言溝通及書寫能力,執行力強;

4、有較強的抗壓能力;

5、能適應輪班工作。

營運助理的工作職責13

一、職責:

1、協助現場經理或主管制作相關電子文檔和表格;

2、與客户溝通現場工作問題,協助完成相關改進報告;

3、完成部門內要求提交保安部各項報表和分析文檔;

4 、與項目點確定本月所需物料,及時整理髮放;

5、協助部門內員工完成電子文檔的製作。

二、職位要求:

1、形象好,氣質佳,年齡35歲以下;

2、大專及以上學歷;

3、熟練使用辦公軟件;

4、物業管理相關專業優先;

5、有物業、安保行業營運助理相關工作經驗優先

營運助理的工作職責14

職責:

1、完成主管/經理安排的'日常運營工作:業務流程、請款、統計、確認收款,整理各類單據等跟進工作;

2、負責門店人員招聘及考勤工作;

3、做好門店人員的日常管理及服務支持:檢查管理、組織例會、店長會議等;

4、負責跟進各門店銷售業績情況、及時分析銷售數據並提出優化分析;

5、負責合同簽訂及管理等。

任職資格:

1 、本科及以上學歷,有一年以上購物中心、百貨商場內從事家居營運相關經驗者優先;

2、工作認真負責,有較強的學習能力、溝通能力,有團隊合作精神和服務意識;

3、抗壓性強,能接受一定程度加班;

4、熱愛零售業,對新零售有自己獨到的見解。

營運助理的工作職責15

近距離地與客户面對面地交流,接待並解決客户的諮詢,處理客户的投訴及建議;

協助制定銷售人員及員工的'培訓計劃,並組織、跟進產品促銷推廣會、培訓及其它會議活動,以確保培訓計劃及會議活動順利進行;

收集、反饋及整理產品及培訓數據、信息,以確保數據信息完整與及時;

接受客户訂單處理,確保訂單信息準確、高效地錄入系統,管理庫倉存貨;

跟進館內環境及設施的維護及保養工作,確保館內工作的正常營運秩序;

及時高效地完成主管交辦的部門相關工作。

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