公司行政管理部崗位職責

來源:文萃谷 1.41W

1主任

公司行政管理部崗位職責

1.1工作職責:

1.1.1貫徹執行上級黨組織的決議和決定。

1.1.2對公司收文負責簽署分辦意見。

1.1.3負責管理公司下屬各部門向上級的請示、報告。

1.1.4負責本部門各項工作的佈置、指導檢查和協調。

1.1.5遵守保密制度,做好有關保密工作。

1.1.6按照公司領導要求協調各部門之間的工作關係,並完成領導臨時交辦的其他工作。

1.1.7全面負責公司的政工、工會等工作。

1.2權限:

1.2.1有權參加公司各類會議,閲看工作範圍內各類文件、報表、資料。

1.2.2有權要求公司下屬各部門提供各項工作的情況、報表、資料。

1.2.3有權按照業務工作範圍,對公司收文簽署分辦意見。

1.2.4有權按照領導要求,督促、檢查公司下屬各部門對行政會議決議事項和領導安排工作任務的完成情況。

1.2.5有權對公司內部的各項工作提出意見或建議。

1.2.6對不服從領導、造成工作失誤的職工,有權進行批評教育以至處罰。

1.3檢查與考核

1.3.1綜合部主任的工作由公司總經理負責考核。

1.3.2公司總經理依據標準對綜合部主任的各項工作隨時或定期進行檢查。

2祕書

2.1工作職責

2.1.1管理行政車輛、保證公司領導外出辦理公務及其他緊急公務用車。

2.1.2接待上級部門、單位及其他來公司檢查、指導或聯繫工作的人員,為來客住宿、工作提供便利。

2.1.3加強對外宣傳工作,努力樹立公司的形象。

2.1.4處理好日常行政事務,為領導、職工的工作生活提供好服務,並完成領導交辦的其他工作任務。

2.1.5負責公司政工工作計劃的制定。

2.1.6全面負責公司共青團工作。

2.1.7負責組織職工開展社會主義勞動競賽以及進行社會主義教育等工作。

2.2權限:

2.2.1有權閲看公司有關文件、資料。

2.2.2有權調查公司各項工作的開展,收集各方面的信息。

2.2.3有權管理調度公司的各類行政車輛,對不符合用車規定的有權拒絕安排。

2.2.4有權根據來客級別、重要程度確定住宿安排標準,對不符合宴請規定的,有權拒絕安排。

2.2.5祕書在綜合部主任領導下開展工作。

2.3檢查與考核

2.3.1祕書的'工作由綜合部主任負責檢查與考核。

2.3.2綜合部主任根據本標準所列各項工作隨時或定期檢查。

2.3.3考核按公司現行管理部室考核辦法執行。

3人力資源主責

3.1工作職責

3.1.1負責公司工資含量的發放和使用及職工工資、津貼、獎金的核算和彙總工作。

3.1.2負責對職工工資、獎金髮放單及職工請假單、考勤表等各種原始憑據進行保管。

3.1.3負責辦理公司內部勞動力調整及工人的借出、借入事宜,簽訂借工協議。

3.1.4配合公司人力資源部,辦理職工調動的工資關係轉接手續。

3.1.5負責辦理公司對外借工結算工作。

3.1.6負責掌握公司勞動紀律的執行情況,審批工人各類假期並做好登記工作。

3.1.7完成領導交辦的其他工作。

3.2管理權限:

3.2.1有權按照勞動工資管理標準及崗位工作標準檢查公司各項勞資工作。

3.2.2有權參加公司有關勞資方面的各種會議,並提出建議。

3.2.3領導關係:在公司人力資源部及公司總經理的領導下,負責公司勞動力組織、協調工作、勞動紀律和工資獎金的發放、統計等工作。對公司各專業的勞資工作進行監督、幫助和指導。

3.3檢查與考核

3.3.1勞資工作由綜合部負責檢查與考核。

3.3.2接受人力資源部與公司的領導、監督與指導。

4保衞主責

4.1工作職責

4.1.1負責整個施工現場及生活區的治安保衞工作。

4.1.2負責公司護衞隊員的管理工作。

4.1.3制定組織實施公司治安保衞工作計劃,按時向公司社會事務部報計劃和公司護衞信息。

4.1.4積極消除不安全隱患,做到防患於未然。

4.2權限

4.2.1有權監督、檢查公司與治安保衞有關文件的執行情況,並提出改進意見。

4.2.2有權組織公司與治安保衞有關的內部審核,並提出獎懲意見。

4.2.3有權召開公司公安保衞會議,及時總結提出運行中存在的問題,有權督促有關部門、人員按期改正。

4.2.4對職工的違法違紀行為有權制止。

4.3檢查與考核

4.3.1公安保衞工作由綜合部負責檢查與考核。

4.3.2接受總部社會事務部與公司的領導、監督與指導。

5後勤主責

5.1工作職責

5.1.1負責公司的房產管理與維修,轄區內的綠化管理及衞生保潔工作。

5.1.2負責公司職工食堂的管理。

5.1.3負責公司安排的服務接待工作。

5.1.4負責公司浴室的管理與維護。

5.1.5負責轄區內的水電、採暖系統的管理與維護。

5.1.6負責完成預定的經營目標。

5.1.7協助保衞搞好生活區的保衞工作。

5.2權限

5.2.1公司後勤管理對所轄區行使管理權。

5.2.2公司後勤管理有權對違反後勤管理規定的部門和個人進行處罰。

5.2.3公司後勤管理有權要求有關部門協助進行有效的後勤管理。

5.3檢查與考核

5.3.1公司後勤由綜合部負責檢查與考核。

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