成本合約經理的工作職責是什麼-崗位職責

在當下社會，需要使用崗位職責的場合越來越多，崗位職責具有提高內部競爭活力，更好地發現和使用人才的作用。那麼崗位職責怎麼制定才能發揮它最大的作用呢？下面是小編整理的成本合約經理的工作職責是什麼-崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。

1、組織成本合約相關管理制度的編寫、完善與修訂。

2、組織對各投標項目進行成本測算，編制經濟標投標文件；

3、組織已中標項目的成本費用分析；確定成本費用的控制目標；

4、根據施工進度預測階段性資金需求計劃，為財務管理部門資金安排提供依據；

5、組織對各項目上報的預算資料進行審核；

6、組織各項目簽證資料核查，確保閉環；

7、組織審核工程類合同文件，協助簽定合同；

8、協助處理合同履行中的糾紛；

9、按照工程節點對各項目經濟指標，進行分析，做出考核意見；

10、組織對各項目工程款申報資料進行審核；

11、組織對各項目竣工結算工作進行指導，保證公司經濟利益；

12、完成領導交辦其他工作；

職責：

1、參與項目前期可研成本的測算。

2、負責參與概念、方案、擴初、施工圖等階段的成本測算並提出相關建議；

3、負責編制項目的目標成本、合約規劃；

4、負責招標清單、招標控制價及相應合同條款的編制。

5、負責審核權限內的項目設計變更、現場簽證費用，提出成本控制意見；負責編制工程款的支付計劃及審核工程款的支付進度；負責組織項目的'竣工結算；

6、負責動態成本的及時上報、監控、預警。

7、參與成本後評估、成本數據庫的建立。

任職資格：

1、本科及以上，工程造價、工程管理、工民建、土程木工等相關專業；

2、在優秀房企、造價諮詢單位、建築公司等的成本管理等專業崗位工作經歷至少5年以上，且建築乙方單位從業經歷在3年以上；

3、具備中級以上職稱，有完整項目成本管理經驗者優先；

4、具有較強的專業理論知識及實踐能力經驗；

5、具備良好的適應轉變和自我定位能力、獨立思考及解決問題能力、學習創新能力、管理影響能力、溝通表達能力、組織協調能力和團隊協作能力。

職責：

1、負責制定部門工作計劃，分配工作任務；

2、負責部門制度流程體系化建設；

3、組織本部門參與項目可行性研究，會同相關部門共同測算投資估算；

4、負責項目成本控制指標和控制要點的編制；

5、實行責任成本管理，負責監督各階段成本目標的執行情況；

6、負責招採管理工作，建立材料和設備數據庫。

任職要求：

1、大學本科及以上學歷；

2、土建、工民建、造價管理等相關專業；

3、5年以上地產造價、諮詢等相關工作經驗；

4、熟悉地產項目招投標、工程造價預決算、合同管理；

5、具備較強的成本分析和管控能力；對建築、安裝預算定額和材料價格熟悉，能獨立完成大中型工程預決算工作；熟練使用常用辦公軟件及常用造價軟件。