幼兒園學期結束會教研總結

來源:文萃谷 2.47W

總結是事後對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析,從而做出帶有規律性的結論,通過它可以全面地、系統地瞭解以往的學習和工作情況,因此我們需要回頭歸納,寫一份總結了。總結你想好怎麼寫了嗎?以下是小編精心整理的幼兒園學期結束會教研總結,僅供參考,歡迎大家閲讀。

幼兒園學期結束會教研總結

幼兒園學期結束會教研總結1

一學期以來,我們以幼兒發展為本,結合本園實際,加強“教”和“學”的研究,提高教師保教能力,穩中求進,同時,高度重視一日保教常規的視導管理工作,促使各班各項工作井然有序,使孩子養成良好文明的生活習慣及獨立生活能力,推動幼兒園保教質量,促幼兒健康發展。現將本學年教研工作做以下總結:

一、教研情況總結

(一)開展“指南背景下幼兒一日活動的組織與優化”主體研訓,合理優化幼兒一日生活

一是通過教師互相觀摩、交流研討、實踐反思,促使老師相互學習他人經驗,揚長補短,完善自己常規管理策略;二是通過相關人員對各班進行幼兒午餐組織與管理、幼兒午睡起牀整理等各環節的視導,進一步優化班級一日常規管理,有針對性的提出指導意見,採取有效措施,及時解決面臨的困惑;三是開展全園教師主題背景下主題牆和區域活動的創設活動。

通過一系列工作,孩子們在生活衞生習慣、行為習慣以及獨立生活能力等方面都有了明顯的提高。

(二)、為了確保每次培訓的實效性,幼兒園建立了嚴格的培訓考勤制度,實行教師培訓簽到制。每次集中培訓都簽到,不許代簽並由專人負責管理。考核機制如下:

1.出勤:每位教師出勤率必須達到90%以上。

2.考核:未出勤不得分,培訓過程態度不端正適當扣分,作業未及時完成扣1分

3.獎勵:課題、論文、案例獲縣二等獎以上獲得獎金等。

(三)、為了提升教師們的素養,加強學習研訓,一是我們組織教師一同學習。二是同時開展了閲讀分享活動;三是教師參加省教師培訓管理平台的培訓,四參加90學時的培訓等等,不斷提升教師的新理念。

(四)、進一步強化教師備課規範化,要求教師在備課過程過程中交流自己的困惑和想法,針對困惑,通過集體商討解決取得一定成效。

二、組織專業知識學習,提高教師專業素養

1.本學年我們園本培訓圍繞研訓項目採用教師們同伴互助、研討的形式進行建構活動的開展和研討,從班級實際情況出發,針對孩子和班級的操作情況和教師對孩子把握以及各班區域創設進行研討,這種互學互助的形式對每位教師(尤其是新教師)是非常好的學習形式。

2.開展不同形式的教研活動,活躍教研活動氛圍:由於教師職業是一份高度緊張的工作,本學期開展了一些促教師專業發展和豐富業餘生活活動,如:幼兒園自主活動的開展、社區活動的開展,親子活動的開展。

3.優質課評比:為了鼓勵教師認真做好教學工作,積極投入教學改革、探索教學規律,促進教師教學交流,提高教師課堂教學管理水平,全面提高教育教學質量,通過優質課的開展促進教師之間互相學習。

4.專家引領:”指南背景下幼兒一日活動的組織與優化”是我園本年度的園本研訓主題,本次研訓我們請來了二幼胡麗麗老師為我們開展講座,更好的幫助我們老師提升對孩子參與區域活動指導把握和評價。

三、下學期工作方向

1.結合本園實際,提高全體教師科研意識。

2.進一步提高教師的科研反思能力,鼓勵教師多渠道交流,多寫論文。

3.注重集體備課實效,認真落實備課展示活動,克服職業倦怠。

4.繼續優化教師職業幸福感,強化團隊建設。

幼兒園學期結束會教研總結2

學期又近尾聲,整理思緒回顧一整學期的教研,在每一次的集中教研活動中學習、反思、進步,在每一次的檢查中獲得新知。我們在一學期的努力中,摸索了一些經驗,也取得了一些成績,同時也發現了我們工作中的許多不足,有了一些急待提高的想法。在這,就對本學期的教研工作做一總結:

一、加強學習,注重教師成長。

教研組是教師成長的搖籃,是幼兒園開展教學研究、學習、研討、交流教學經驗的陣地;本學期,教研工作以加強學習,促進教師成長作為突破口,分別帶領老師們學習了許多新的理念及教學觀念,促進了教師觀念的轉變和更新,讓每一個老師在新觀念的收集和吸取中,自覺的轉變和更新教學思路和方法。本學期以來,教研活動不斷的在各種工作中加強教師的反思,從每一塊工作的落實總結中,讓每一位教師注重反思,在反思中提取經驗,確立目標。

二、優化一日活動,落實教學安排。

教學是幼兒園工作的生命線,提高教學質量,也就是教研組研討和工作的核心。本學期,我們從優化一日生活安排,從時間的安排到各區域的安排上,增加了幼兒户外活動的時間,真正讓一日活動更加合理、科學。在教學上,我們從制定學期計劃到月計劃、周計劃的安排上緊靠目標,用目標作為我們教學的指南,也讓每一個教師從目標到教學,又從教學對應到目標有了更清晰的認識,讓我園以後的教學安排和教學施行更有了方向。

1、對教師的各類活動計劃、個案觀察的撰寫進一步進行調整和規範,再利用例會進行反饋;

2、加強日常保教工作的檢查、指導和督促,重點指導新教師的教學工作,促使新教師儘快成長;

3、充分利用幼兒園現有場所,開設各類區域活動的空間,科學安排幼兒區域遊戲活動的時間;

三、精心組織大型活動,增強宣傳力度。

幼兒園的工作,很大程度上是以社會、以家長的評價為標準的。加強幼兒園的宣傳也是我們工作的重點。本學期,我們精心組織了“第一屆幼兒故事比賽”、“親子運動會”、家長開放日等活動。我們教研組也在這些活動中充分的發揮了作用,從每次活動的方案、落實到舉辦,都進行了精心的`安排,最後順利的完成離不開老師的努力、家長的配合,活動也獲得了家長們的一致認可。

總之,本學期的教研工作在領導的指導下,在全組教師的共同努力下,取得了許多成果,教研活動真正成為了老師們交流、學習、成長的地方,就本學期的工作,我們也清晰的意識到,要以更高的標準要求自己,還有一些急待解決的問題:

1、從本園的實際出發,加強新課題研究,提高全體教師科研意。

2、堅持做好環境佈置工作,區域活動材料的投放、設置有待豐富和提高。

3、家長工作還有待提高。

4、晨間活、户外活動的組織上採用靈活多樣的形式,內容要更加豐富。

這一些,將作為我們下學期教研工作的目標和方向,我們將充分發掘每位教師的潛力,真正讓教研促進教師成長,讓教師的成長帶來教學質量的真正提高。

幼兒園學期結束會教研總結3

短短的一學期又結束了,我們堅持園本教研立足本園、以人為本、以研為實的原則,倡導教育反思,全園各個班級形成同伴合作,團隊引領的保教隊伍,為教師提供學習和發展的創造空間,讓教師樂於教,興於研,不斷提升自己的專業水平,體驗工作的成就感和價值感。立足本園發展,結合我園教育教學的薄弱環節,我們開展了一系列園本教研活動,使教師通過各項活動真實的體驗和深度反思、學習、交流,增強教師的創新意識,在園本教研活動中,使我們的每位教師在原有的水平上都有所提高。

一、強化學習,提高教師理論水平。

理論是實踐的基礎,是一切教育行為的基礎,只有樹立正確的教育理念,具備一定的專業理論知識,才能更有效地開展好各項活動。為此,我們特別注重理論學習,制定切實可行的學習計劃,定期組織教師進行政治、業務理論學習、“社會主義榮辱觀等,加強師德建設、行風建設和職業道德建設,樹立良好師德。結合當前教師績效考核,嚴肅園規園紀,制訂了一系列教師教育教學行為規範。結合師德建設,本學期,我們開展了教師“慶三八,展風采”趣味遊戲活動,極大地鼓舞了教師們的工作熱情,樹立愛崗敬業、團結拼搏、無私奉獻的敬業精神。

二、關注成長,提升隊伍整體素質。

1、加強崗位練兵。有比賽才有動力,本學期我們結合教師績效工資考核,在教師活動中儘量以比賽形式進行,作為教師績效考核的依據。為此,我們開展了豐富多彩的教師競賽活動,如:教師評優課、自然角創設評比、設計早期閲讀教案比賽、備課反思及教學隨筆評比和主題環境創設評比等等,通過一系列的評比活動,提高教師的競爭意識,在崗位大練兵中,使教師們得到充分的鍛鍊,促進教師業務水平的發展和教學基本技能的提升。

2、做好師資自培。新教師的成長是提高整體師資的關鍵,我們秉承“以老帶新”的原則,繼續以師徒結對形式進行師資自培,為了使青年教師這支後備力量儘快發展,我們有3對新老教師簽訂了師徒結對協議,通過傳幫帶的兩位教師互相聽課、評課、日常指導,逐步使新教師成長起來。另外,本學期我們更加重視教師的備課與反思,每學期由年級組長檢查兩次備課筆記,通過努力,讓教師提高自我反思能力。

3、重視外出學習。走出園門,吸納外界新信息,瞭解新形勢,是幼兒園發展的需求。本學期,我們投入了大量的經費,安排教師外出學習,基本上人人都有走出去的機會,通過走出去,讓教師們去感受外面世界的精彩,讓別人的好經驗、好做法成為優化自己的教育行為的催化劑。

4、本學期我們繼續要求教師完成一定數量的觀察記錄、每月隨筆、讀書筆記,鼓勵教師參加各級各類的論文、案例評比。經過老師們的認真撰寫,有多篇文章或案例在吳江市級以上獲獎和發表。

三、立足本土,打造課程園本特色。

1、我園的課題《“農味”主題活動課程園本化的實踐與研究》正逐漸形成我園的特色。各自課題承擔教師及所在班級都認認真真、實實在在的進行了工作,取得了較好的成效,在各班的環境佈置中,都堅持“農味”藝術化的原則,體現出各自的課題特色。

(1)採用普及與重點相結合的方法,開展多樣化的科研實踐:做到人人一課一專題,人人上好個人課題研究課;加強計劃管理,每位老師選定科研子課題,做到有計劃、有交流、有總結、有論文。

(2)通過課題研討、觀摩實驗課、沙龍等活動加強教師之間的交流和合作。在大家的積極發言、辯論中,課題組教師對於生活與美術的關係有了更深的理解和感悟。

(3)做好各課題研究過程資料的收集、整理、歸檔工作;組織好教師園本培訓;爭取上級教科研部門領導和專家的指導。

(4)民間遊戲文化滲透於課程。開學初,我們針對上一學期的實踐經驗,在制定主題教學計劃時有了較大的改動,特別是在我們的主題教學計劃中大量滲透了民間遊戲的元素。經過精心的審議修改,使課程內容更具特色,更能適合幼兒需要與發展,特別是生成活動的選擇與設計老師們確實花了一番心思。將主題內容定位於我們家鄉的民間遊戲,在年級組內進行集體審議後,教師分頭設計教案。民間遊戲主題在實施的過程中,深受幼兒和家長的喜愛,從活動過程和結果上看,孩子們對與民間遊戲很感興趣,為家鄉民間遊戲的傳承作出貢獻。本學期,平行班教師仍每週集中一次,針對活動開展情況進行課程的後審議和前審議,反思教學實踐,並對教學內容進行適時的調整和修改,並注重課程資料的積累,使我們的課程更具園本化。

2、環境作為隱性的課程資源也受到了我們極大的關注,我們不僅將環境創設作為教師六認真的考核內容,根據期初計劃,五月底,我們還進行了一次全園評比。教師們根據主題進程,積極為幼兒創設與主題相應的教育環境。在主題活動的開展過程中,教師們為孩子的親身實踐創設了大量的機會,組織幼兒參與主題牆的創設與佈置,師生共同收集與主題活動相關的信息、圖片、文字資料、相關的材料等,使幼兒在這種富有教育價值的環境中,不斷地主動操作、探索和學習。

3、鼓勵家長參與到我們的主題教育教學中來。在開展主題教育活動時,教師們根據活動的需要及幼兒發展的需要,通過“家園園地”、“家校路路通”“家園小報”等形式,向家長宣傳和介紹我們的教學活動,對一些需要家長指導孩子完成的活動,有針對性地、適時的給家長一些建議。並要求家長參與到我們的資料收集工作中來,保障我們的教學活動得以順利開展。

四、做實教研,提高教育教學質量。

務實抓好日常教研工作,以園本教研為抓手,解決教育教學中的實際問題。通過行動研究,提高教師教學能力,提升幼兒園教育教學質量。

1、健全教研活動制度。努力做到教中找研,以研促教,研教相長,全面提高。從本園實際出發,安排適宜的教研時間、教研方式,讓教研活動成為教師的自覺活動,提高教師參與活動的熱情。

2、發揮教研合作共同體優勢。將部分教研活動分配到年級組,以年級組為單位建立合作關係,通過合作組的經驗共享、優勢互補,促進教師專業成長,不斷提高園本教研的實效性。

3.豐富教研活動。教研組長負責教研活動的組織和開展,三個年級組均由年級組長牽頭,保障活動按計劃開展。本學期,我們三個年級組分別開展了綠色環保活動:綠色在行動——我是果園小主人;發現自然,暢想春天;捧起一片綠意等活動,效果良好;四月份開展“走進班級,展現特色”區角觀摩活動;五月份開展了骨幹教師片級開課活動;六月份開展了“親子同遊戲,美妙共歡愉”六一大型活動。通過豐富多彩的教研活動,既提高了教師的能力,又濃郁了學校的教研氛圍。

一學期緊張而又忙碌,愉快而又充實中,一份耕耘,一份收穫,每項活動的開展,成功都離不開我們每位教師的辛勤付出,同時我們也看到自身的不足:區角遊戲材料的提供和過程的指導是我園的一個薄弱環節,這有待通過我們日後的園本教研不斷調整、改進、完善。

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