[優秀]安全工作總結

總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書面材料，它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導，快快來寫一份總結吧。你所見過的總結應該是什麼樣的？下面是小編幫大家整理的安全工作總結，歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。

安全工作總結1

按照省水利廳《關於開展20xx全省水利系統“安全生產月”活動的通知》（甘水辦安監發〔20xx〕47號）和蘭州市宣傳部、市安監局等7部門《關於印發20xx年蘭州市安全生產月活動方案的通知》（蘭安監政發〔20xx〕93號）精神，結合我市水利工作實際，我局從6月1日至30日集中一月時間，以“強化安全基礎，推動安全發展”為主題，堅持“三貼近”、“三面向”原則，認真開展了第12個“安全生產月”活動。通過活動達到了普及安全知識、弘揚安全文化、促進安全生產持續穩定向好的'預期目的，收到了良好效果。現將活動開展情況總結如下：

一、領導高度重視，組織措施到位

一是強化組織領導。我局成立了由局長擔任組長，副局長、紀檢組長擔任副組長，各處室及局屬單位主要負責人為成員的“安全生產月”活動工作領導小組。辦公室設在局安監處，具體負責活動的組織、協調工作，為活動的有效落實奠定了堅實的組織保障。

二是抓好安排部署。為“安全生產月”活動切實落到實處，我局制定下發了《20xx年蘭州市水務系統“安全生產月”活動方案》（蘭水發〔20xx〕202號），適時召開專門的工作會議，對落實“安全生產月”活動工作進行具體的.安排部署，把落實“安全生產月”活動作為一項重要工作來抓，做到業務工作和“安全生產月”活動同研究、同部署、同落實，確保了各項工作措施落到實處。

二、多形式、多樣化、全方位進行宣傳教育

活動期間，全市水利系統各單位根據工作實際，多形式、多樣化、全方位進行宣傳教育。

一是泛利用水利網站、會議、電子屏、宣傳欄、板報、橫幅、標語等手段力宣傳各種安全知識、預防事故的方法和自我保護的相關知識，在水利系統營造了關注安全、重視安全的良好氛圍；

二是全市水利系統積極參加了6月9日市、縣（區）的安全生產宣傳諮詢日主題活動9場（次）；

三是組織水利幹部職工集中觀看了《安全發展，成就輝煌》、《水庫垮壩警示錄》、《職業健康，終生關注》等安全警示教育片15場次，參與人員達到1100人次。

四是積極組織水利幹部職工進行了安全生產“打非治違”知識競賽答題活動。五是充分利用山洪預警“户户知”工程，結合防汛工作，開展了安全生產應急預案演練活動，通過演練，進一步提高了各單位的組織和應急救援能力，並完善了各級應急預案。據統計，“安全生產月”活動期間，全市水利系統共懸掛橫幅42條、做板報30塊（電子屏）、發放傳單5萬份，播報宣傳信息50多條，組織知識競賽5次358人、安全諮詢657次，舉辦和參加安全生產培訓班20次/750人，觀看警示教育片15場次/1100人。

三、以安全月為契機，落實隱患整改，注重實際效果

為了將本次安全月活動落到實處，使活動的開展有成效，我市水利系統力開展隱患整改檢查，狠抓隱患治理，進一步加安全生產專項督查行動的實施力度，加強防汛、水利工程建設安全整治、小水電工程違規建設清查整改和河道違法採砂整治等工作，做到思想認識、組織領導、責任落實、檢查督促和排查治理五到位，不留死角。我局成立以局領導帶隊的3個檢查組深入8縣區（含蘭州新區農林水務局）進行安全生產檢查，有力地督促各縣區安全隱患排查工作的開展。各縣區按照要求對水庫、塘壩、淤地壩、在建水利、農村水電、供水、河道採砂及各類車輛等作為重點進行了全面的檢查。在整個安全生產月活動期間，共出動水利幹部108人次，共檢查各類工程項目112項，發現有隱患小工程39處，及時採取措施處理21處，另xx處下發了整改意見通知書，落實了整改措施，明確整改責任，限期進行整改。如在抽查永登縣莊浪河橡膠壩、皋蘭縣太平山水庫施工現場時，發現2項目報批手續不全，存在違規開工建設等問題，我局立即下發了停工整頓通知，要求限期整改。

四、重點突出，效果明顯

開展“安全生產月”活動的最終目的，是提高人們安全生產意識，減少安全生產事故的發生，着力創建文明安全生產環境。在活動中，我們始終把工作重點放在“強化安全基礎，推動安全發展”的主題，組織開展宣傳、安全諮詢、隱患治理、預警預案演練等活動。利用各種形式，採取多樣化的手段，貫徹落實《安全生產法》、《防洪法》、《水利施工從業人員安全生產手冊》等法律法規和行業規程規範，提高水利從業人員的安全生產意識，把安全生產落到實處。

總之，本次“安全生產月”活動的開展，在水利系統收到了良好的效果，提高了幹部職工對安全生產重要性的認識，增強了全體幹部職工的安全意識和安全責任心，各項安全措施得到進一步落實。在今後的工作中，我們將進一步加強安全生產的宣傳，落實安全生產責任，加安全生產的檢查力度，確保我市水利系統安全生產工作平穩有序開展。

安全工作總結2

安全工作重如泰山。為了使學校安全工作做到警鐘長鳴，常抓不懈，確保師生生命財產安全。學校必須安全工作必須把安全工作納入議事日程，放在重中之重的位置抓緊抓落實。現對半期安全工作作如小結。

一、開學初學校制定全面細緻的安全工作規章制度，對涉及安全工作的每一個環節，都做到有章可循，違章必究，不留盲點，不留漏洞。

二、結合學校實際，制定詳細的責任書與家長簽定，三、安全工作必須做到月月講、天天講、時時講，狠抓安全制度的落實，利用班會課、校會課、健康課，對學生進行交通安全、食品衞生、防雷、防火、防電、防氟中毒、防煤氣中毒等知識教育。把安全生活貫穿到學生生活的'各個領域，根據課型與活動的特點對學生都進行防護教育，根據地域、環境、季節等對學生進行安全進行安全教育。提高學生的安全意識和自我防護能力。

在這次安全教育知識測試中，學生考分均在80分以上，90100分分數段人數在90%以上，由考試成績可以看出，學生在交通、防雷、防電、防火、食品衞生等方面的知識知曉率高，掌握比較紮實。

安全工作總結3

我是部門一名安全員，深知安全工作責任重要，造船企業安全工作更為重要。因船廠工人從事的繁重的生產任務，怎樣做好部門的安全生產工作，特別是在炎熱的夏季，安全工作是重中之重。在公司及部長的領導之下，用嚴格的規章制度，規範管理人員和施工人員的安全行為。在我部門“五大危險源”及夏季百日賽“十防”工作中，通過各種會議，廣泛宣傳教育安全工作對每位員工的重要性。管理人員每週兩次安全例會、施工班組每天的班前會，講述在我船廠曾發生的惡性及傷害事故，通過血的事實，改變員工要我安全為我要安全的意識，從而提高員工的安全防範意識，減少了危害的發生。

在日常檢查中，不管天氣的.炎熱和惡劣，我都用心的認真檢查，堅持重點防範，特別是夏季高温防燃防爆預防中，嚴格規範施工人員安全用氣，制定各種防範措施。對本部門及外來部門的施工人員一樣的對待，用同一種制度約束每個人的施工行為。對違章人員，採取到安全教育覺醒室單獨教育的方式來提高違章人員的安全意識，促使他們遵章守紀，真正體會到我們的安全工作是為了員工的幸福。在夏季百日賽期間，對員工“十防”工作教育，我們從認真落實防範措施開始。在材物料堆放、環境衞生等方面狠抓，發現安全隱患及不達標的工區和班組要求現場整改，並在整改後複查，從而實現我聯合車間環境衞生無盲區，各安全區域的安全責任人無盲點，真正使我聯合車間道路乾淨無雜物。在整個夏季百日賽的一百天中，我部門無任何安全事故，真正達到了事故為零的目標。

安全工作總結4

一、強化安全管理基礎工作，嚴格責任落實。

認真落實了各科、隊安全第一責任者的責任，做到層層責任落實。全面推行安全信息市場化管理，充分調動安全管理人員抓“三違”、查隱患的積極性，促進全員安全責任意識的進一步提高，認真有序地組織好各類安全檢查工作，促進各項制度和工作落到實處，做到了以制度約束人、以制度規範人、以制度管理人。

二、深入開展“安全生產月”活動。

20xx年x月份為全國第十個安全生產月，主題是“安全責任，重在落實”。公司6月份開展了“安全生產月”活動，制定了詳細的活動實施方案。採用條幅、講座、宣傳單等形式大力宣傳了安全文化，使廣大員工充分認識到安全工作的重要性，進一步提高員工的安全意識。6月x日為安全諮詢日，由安全科牽頭組織進行了有獎知識問答，問答內容包括國家關於煤礦安全生產的法律、法規、規程措施、崗位責任、技術規範等，員工朋友們積極參與，踴躍回答，通過問答不斷增加自身安全知識。

三、積極開展“手指口述”安全確認法操作競賽。

縣煤炭局6月份針對全縣煤礦企業開展“手指口述”安全確認法操作競賽，公司根據上級要求，組織礦屬單位（開拓隊、通風隊、機運隊、機電隊）進行了公司內部“手指口述”安全確認法操作競賽，並邀請縣局領導現場評判、指導，對存在的不足，積極進行了改進。同時公司還成立了四個參賽組，集中進行訓練，為參加古縣煤礦企業“手指口述”安全確認法操作競賽做好了準備工作。

四、繼續開展安全精細化、安全質量標準化各項工作。

根據安全精細化、質量標準化管理實施方案，繼續深入開展精細化、質量標準化各項工作，一是進一步完善各崗位工種操作技術規程，加強現場管理，規範員工操作；二是堅持每週對各隊進行一次安全質量標準化檢查，嚴格對照標準進行整改落實；三是在實踐中不斷完善安全精細化、安全質量標準化考核細則。

五、全面推行安全信息市場化管理辦法。

根據上級要求，公司編制了安全信息市場化管理實施辦法，對不同級別的隱患、“三違”進行了明碼標價，以市場化管理模式調動員工查隱患、抓“三違”的積極性。為提高學習效率，方便閲讀，公司將《安全信息市場化管理實施辦法》製成手冊，使員工能夠隨時隨地進行學習，大大提高了學習效率。通過市場化管理的實施，公司逐步形成了人人抓“三違”、查隱患的.良好氛圍，對公司安全穩定發展奠定了基礎。

六、紮實開展隱患排查工作。

省煤炭廳6月上旬對我公司進行了安全檢查，發現了很多問題，由安全科牽頭對存在問題逐一進行了調查、分析，制定了整改方案，並嚴格進行了落實。繼續堅持每

周組織各科、隊專業技術人員對全礦各系統、各環節進行全方位安全隱患排查檢查，並通過現場檢查和會議彙報等方式，對所查出的隱患和問題，以“隱患排查整改落實表”進行落實，每週六前各隊將整改情況上報，並通過安全員複查進行確認，保證了隱患和問題的整改到位。同時嚴格執行班前隱患排查制度，由各隊班組長對工作面進行了全面隱患排查工作，確保安全隱患得到處理後彙報調度室經同意方可組織生產。

七、加強“一通三防”管理工作。

我公司屬高瓦斯礦井，抓好“一通三防”工作尤為重要。針對公司實際情況，對通防工作中存在的不足進行了完善。一是完善了相關制度措施，3202工作面瓦斯湧出量過大，公司組織相關科室進行調查後製定了專門的防治瓦斯措施，採用加大瓦斯抽放力度、安裝局扇配風、降低割煤速度等方式，使3202採煤工作面瓦斯得到了有效控制；並總結6月x日排放瓦斯時造成的瓦斯報警事故進一步完善修訂了瓦斯排放制度，規範了瓦斯排放操作流程。二是引進新工藝、新技術，對井下各密閉地點使用新型化學密閉材料進行處理，減小漏風，提高了有效風量，保證了各用風地點風量滿足設計要求。三是加強了對“一通三防”設備、設施維護工作的監督檢查，確保通防設備和設施完好、可靠。

八、加強安全教育培訓工作。

公司根據全員年度培訓計劃要求，本着理論學習和技能培訓相結合的原則，從入井安全知識、安全法律法規、規程規範、一通三防相關知識、機電運輸、自救與互救、安全警示教育等各個方面強化對員工的培訓教育，並針對不同崗位

和工種以及“三違”人員的性質、特點，制定了切實可行的培訓計劃，同時繼續開展各類安全知識及每日一題安全培訓教育工作，不斷提高員工安全知識水平。根據上級要求，公司全面開展了學習“三規”杜絕，“三違”活動，有效利用班前會時間組織員工學習“三規”、觀看警示片等，不斷提高員工的安全意識，規範員工的操作，杜絕習慣性違章行為，從本質上提高公司的安全管理水平。6月x日—12日公司組織了學“三規”、杜“三違”活動情況進行摸底考試，通過考試掌握員工安全知識薄弱環節，做為今後安全培訓教育中的重點，對症下藥，切實提高員工安全知識水平，保證公司安全穩定發展。

20xx年是公司90萬噸/年建設達標驗收的關鍵之年，也是公司全面提升綜合管理水平的一年。我們繼續堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，牢固樹立“安全為自己、安全為大家”的安全思念，紮實做好各項安全工作，力爭早日驗收、達產、達效。6月份具體做好以下幾方面安全工作：一是嚴格按照公司1號文件《20xx年安全工作安排》要求，及時貫徹落實上級安全文件、指示、會議精神，確保公司安全目標順利實現。二是強化日常安全監督檢查及各種安全專項檢查工作，做到隱患早發現、早處理，組織好每週安全大檢查及每週安全例會，確保公司安全平穩運行。三是通過檢查、評分，每月底對各單位進行安全績效考核。四是繼續開展“安全生產主體責任落實年”活動各項工作，切實提高員工安全意識，改善公司安全狀況。五是繼續推行安全精細化、安全質量標準化管理，

抓好檢查驗收工作，保證單項工程完工單項達標，確保年底安全質量標準化達二級礦井要求。六是不斷完善公司各項管理制度，加強檢查，嚴格落實，逐步形成良好的安全管理體系，提高公司安全管理水平。七是抓好新工人崗前安全培訓教育、“三違”人員的幫教工作，提高員工安全素質和業務操作水平。八是繼續推行“手指口述”安全確認法及安全信息市場化管理工作，不斷規範員工操作，調動員工查隱患、抓“三違”的積極性，確保公司安全水平穩定提高。九是做好領導分配的其它任務。

安全工作總結5

“安全第一，預防為主”的方針，溧陽東方電力建設工程有限公司（阜陽項目部）從20xx-3-10接管（制粉系統）E標段設備檢修維護至現在，始終嚴格要求本部把安全工作放在第一位，在阜陽華潤電力安全監督網的指導下開展日常安全管理工作。

明確了安全生產保證體系，並在本部由項目經理擔任安全第一責任人，制定了安全責任制、安全目標、安全考核制度、安全管理制度、以及安全培訓等制度。形成了人人抓安全的工作範圍環境，在設備檢修維護消缺過程中，貫徹執行了阜陽華潤電力設備消缺管理、設備安全管理等有關制度。結合全年安全工作目標，保質保量地完成設備維修任務，落實安全整治措施和設備隱患整治消缺工作。

在設備維護消缺過程中，還存在着不足，兩票執行、習慣性違章方面還需要加強意識、加強安全監督。工作中嚴格執行阜陽華潤電力安全管理違章處罰考核細則,做到違章必糾,重獎重罰。杜絕“三違”事件的發生。

年底將近，新的一年即將來臨，項目部向每一位員工灌輸“安全是福利，安全是效益，安全是品牌”的安全文化理念。加大安全防範意識和人員素質的`培訓工作，做好全員安全知識及規章制度的學習培訓,使每位員工都能認識到自己的權利和義務，履行自己職責，牢固樹立“責任重於泰山”和“安全第一”的思想。

抓好兩季安全大檢查及專項檢查工作，結合全年安全工作目標,保質保量地完成設備維修任務，落實安全整治措施和設備隱患整治消溧陽市東方電力建設工程有限公司（制粉系統）缺工作。注重現場安全檢查、監督到位，認真落實“四不放過”原則，堅決杜絕習慣性違章和人身輕傷以上責任事件的發生。

嚴格執行“兩票三制”，杜絕無票工作，做好細緻的風險分析和經驗反饋工作，認真總結經驗教訓，吸取他人經驗，加強設備定期檢查，提高設備檢修水平，做到修必修好，杜絕重複事件的發生。

總之溧陽東方電力（阜陽華潤項目部）堅持“人人都是一道屏障”的安全管理理念,在阜陽華潤電力安全監督網的指導和監督下，提高全員安全防範意識。每位員工為自己、為家人、為阜陽華潤交上一份滿意的答案。

安全工作總結6

今年以來，在市安全主任事務所領導的關心和指導下，在公司黨總支和總經理室的領導下，在各科室、商品部的大力支持和配合下，公司的安全工作取得了較好的鞏固和發展，現將本人如何做好安全工作的幾點體會彙報如下：

經濟效益對企業來講是首要的條件，在市場經濟發展的形勢下，經濟效益就是企業的生命，就是前途，可以説有了效益什麼都好，什麼事也能辦；否則就是再巧的媳婦也難做無米之炊。隨着經濟的發展，許多大、中、小型企業在祖國大地上如雨後春筍般地崛起，而且部分企業廠房簡陋，管理鬆懈，人員素質不高，三合一企業屢禁不止，不安全的因素呈上升趨勢，一個企業若發生不安全的事故，所涉及的精力和損失不會少於新辦一個企業，也就是説有錢可以辦一個企業。若發生了事故同樣可以毀掉一個企業，再好的企業、再大的企業、再富裕的企業、再強的領導班子都會成為人財兩空，因此做好企業的安全工作十分重要的。

一、 做好安全是各項工作的`基礎

安全工作同其他工作一樣，涉及的面廣，可以説關係到千家萬户、各行各業，因此一定要從思想上提高認識，引起充分重視、高度警惕。今年以來全國開展了第三個安全月活動，也是《安全生產法》頒佈二週年。公安部頒佈的《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》也在企業實施中，中央和各級領導的講話及指示無時不給我們敲響了警鐘。

作為管理安全的工作者，就是要從思想上樹立一個“安全第一”觀念，做工作首先要考慮到安全。本企業是個人員流動大，員工進出頻繁，每年進出400餘人次，場大物多，商品有50000餘種，做好安全工作是十分重要的。我們的做法：一是採取運用他人血的教訓和有關事故來教育全體員工；二是通過各種會議，文件進行宣傳教育；三是制訂必要的制度，層層簽訂責任制；四是增加硬件設施，多設廣告；五是健全建立各項組織，組成安全網絡，從而打好安全的基礎工作。

二、 做好安全必須規範行為

作為每個人都有一定的思維指引着具體的行動，只有在行為上實行規範才能對思想上有個促進的作用，因而必須規範行為，制度有檢查考核制，有評比公佈制，有安全台帳制，使全體員工有章可循、有據可依。也使全體員工自覺用制度約束自己，始終堅持一要“勤”，就是對企業裝修、改造、調整、施工要勤跑勤檢查、勤指導。二是“細”對商場的電器設備、電源線路、防火材料、安裝設置，員工上下班需要細觀察、細檢查、細教育。三要“嚴”，為了安全非要嚴字當頭，安全工作就是要小題大做、大驚小怪，“先人君子”。四要“防”，就是預防各種不安全事故的發生，防“一把火”的發生，防一人傷亡、要防 盜、防偷、防騙、防災害。通過以上一勤、二細、三嚴、四防，才能在行為上有約束力，才能規範安全的行為。把事故減到最少的限度，或杜絕事故的發生。

三、 做好安全要有重點

安全工作關係的方方面面，做好安全工作不但要面面俱到，而且要突出重點去推動全面的安全工作。一是人的安全：人是企業的主要成分，是效益的創造者。使來上班的人愉愉快快地來，高高興興地回。二是消防安全，消防安全工作九分九不行，非十分不可。欲語説：“水火無情”啊！一定要嚴防“一把火”的發生。今年來對裝潢施工制訂了硬性規定，並修整了進入商場施工的措施。三是設備機械安全：要常檢查和檢測，發現問題應立即整改。四是關鍵部位的安全：例如人員外出、集體活動等等。必須要做到人防、技防、羣防相結合。這樣才能把安全工作做到實處，把不安全因素消滅在萌芽狀態。

四、 做好安全靠自覺

企業是三百六十五天忙忙碌碌，工作千頭萬緒，領導把安全工作的擔子交給了安全工作者。作為一個安全工作者，就要千方百計，不怕厭煩地認真地去做好這份工作，因此一是要及時傳達彙報上級會議文件和精神，讓領導瞭解上級的意圖。二是要認真組織安全教育和培訓工作，針對企業不同對象進行教育、培訓。三是根據不同季節、任務、活動、特點提出安全方案和建議。四是徹底落實好安全責任制的內容。五是指導搞好安全工作的整改和改進工作。六是充分利用牆報、黑版報、標語、廣播等進行宣傳教育。七是認真貫徹領導意圖和指導性工作，使領導瞭解安全工作，羣眾自覺做好安全工作，為企業經濟建設創造一個穩定的環境，讓兩個文明之花盛開不衰。

作為一個安全工作者，一定要擺正自己的位置，做到頭腦清醒，工作勤奮，嚴字當頭，對黨對人民有個高度的政治責任感和強烈的事業性，盡心盡職地做好本職工作，為穩定社會和貫徹黨的路線、方針、政策而努力工作。

通過以上的工作，我公司在安全方面沒有發生一起行政方面重特大傷亡事故，也沒有發生一起消防安全事故，較好地配合領導完成了各項工作任務，使企業安全地過渡到新的一年。

安全工作總結7

20xx年，在公司和項目部領導的正確領導下，在業主監理的正確指導下，在項目安全部門和項目全體職工的共同努力下，我工程施工安全生產形勢總體保持良好。截至20xx年12月8日，沒有發生任何安全事故。

過去的半年，項目部針對施工安全管理存在的薄弱環節，突出重點，加強調研，做了大量而有效的工作，較好的完成了工程施工安全管理的各項任務，取得了卓有成效的成績。現將我房建項目工程施工安全工作總結以及20xx年的施工安全工作計劃作如下彙報：

一、工作總結

1、在過去的.半年中，項目安全部門加強了資料管理，制定了各類施工安全方案，包括專項安全方案，保證了施工安全工作有章可循、有序進行。同時，安全部門加強了進場人員的入場教育工作，切實做到進場人員安全教育、安全技術交底開展率100%。

2、房建項目始終堅持安全第一、預防為主、綜合治理的安全生產方針，做好施工現場危險源辨識工作，針對危險源制定了相關措施並加強管理，以預防事故的發生。

3、項目部、施工單位定期組織對生活區、施工現場組織聯合大檢查，項目部針對發現的安全問題進行了積極整改，確保了施工安全。

4、在施工現場挖設消防水池，四周佈設消火栓，配備充足滅火器，項目部還組織了消防演練，防觸電演練等，迅速提高了項目部全體員工的安全意識以及應對突發事件的反應能力。

5、安全部門參與了進場機械的驗收，對不合格的機械清退出場，保證了施工機械的安全工作。

6、在臨時用電管理方面，按照《施工現場臨時用電安全技術規範》JGJ46—20xx的要求，編制臨時用電施工組織設計，建立相關的管理文件和檔案資料，採用了三相五線制的接零保護系統，並嚴格執行“一機、一閘、一漏、一箱”的規定，對固定的二、三級配電箱做了防雨防砸保護，做好了三級配電、兩級漏保、兩級保護工作，真正做到了現場用電未發生任何傷亡事故。另外，電工做好巡檢記錄，除每月對空開漏保做檢驗外，雨雪天也要對空開漏保進行檢驗，並對接地接零進行測試。

7、房建項目時刻以創建“安全文明工地及綠色施工樣板工地”為安全生產管理的首要目標，為達到這一目標，安全部門在其他各部門的有效協助下設置了吸煙室、木工棚、鋼筋加工棚等設施，以加強安全管理，同時做好綠色安全文明施工相關工作。經過公司和項目部全體職工共同努力，元台子收費站工程取得“亮點工程”稱號。

二、工作計劃：

1、20xx年工程量大、作業點多、面廣、作業人員分散、交叉作業頻繁，安全部門首先要做好入場教育工作，確保安全教育、安全技術交底開展率100%。同時，現場施工工序穿插較多，安全管理人員要加大施工現場巡查力度，切實加強安全管理，確保施工安全。

2、做好對進場機械設備的驗收工作，保證機械工作安全和設備的運行狀態良好；做好對臨邊、洞口防護的全面檢查和消隱，防止發生墜人、墜物事故；

3、加強對作業人員進行消防安全教育，強化安全意識，落實危險作業施工安全措施，對施工現場的易燃、易爆及有毒物品要建立嚴格的管理制度，防止中毒事故的發生和確保施工消防安全。

在今後的工作中將繼續加強現場的安全管理工作，積極學習相關

法律法規與各類標準規範，在安全管理方式、方法、措施上進行創新，結合安全生產實際，增加安全管理的超前性，實行嚴格的目標管理責任制度，不斷提高安全管理水平，確保施工現場的安全。管理工作順利進行。

安全工作總結8

xxxx年，我校在園區綜治辦的領導下，堅持預防為主、防治結合、加強教育的原則，通過安全教育，增強學生的安全意識和自我防護能力;通過齊抓共管，營造全校教職員工關心和支持學校安全工作的局面，從而切實保障師生安全和財產不受損失，維護學校正常的教育教學秩序。

一、領導重視，措施有力

為進一步做好安全教育工作，切實加強對安全教育工作的領導，學校把安全工作列入重要議事日程，學校校長直接抓，分管副校長具體抓，學校辦公室、教育處、保衞科具體分工負責組織實施。

二、制度保證，措施到位

1、建立安全保衞工作領導責任制和責任追究制。由學校黨總支書記、校長負責，將安全保衞工作列入各有關處室的`目標考核內容，對造成重安全事故的，要嚴肅追究有關領導及直接責任人的責任。

2、不斷完善學校安全保衞工作規章制度。建立學校安全保衞工作的各項規章制度，並根據安全保衞工作形勢的發展，不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防範相結合的安全管理制度，以及門衞值班、食品衞生管理、體育器材檢查、健康體檢等規章制度。嚴禁私自組織學生集體服用藥品和保健品，嚴禁組織學生從事不符合國家有關規定的危險性工作，嚴禁教師個人利用假期(日)私自帶學生外出。對涉及學校安全保衞的各項工作，都要做到有章可循，違章必究，不留盲點，不出漏洞。

3、建立學校安全意外事故處置預案制度。學校建立事故處置領導小組，制定了意外事故處置預案制度。

三、加強教育，促進自護

要確保安全，根本在於提高安全意識、自我防範和自護自救能力，抓好安全教育，是學校安全工作的基礎。我們以安全教育周為重點，經常性地對學生開展安全教育，特別是抓好交通、型活動等的安全教育。

四、加強檢查，及時整改

開展常規檢查。每學期開學以後，學校把安全教育工作作為重點檢查內容之一。學校綜合處不定期地對校舍進行全面的安全檢查。同時，積極配合園區防疫站對學校食堂衞生進行檢查。

五、存在的主要問題和下步的打算

我們在安全保衞方面做了一些工作，安全保衞工作得到加強，但是安全保衞工作的難度越來越，學校安全保衞工作的形勢仍然比較嚴峻。

1、社會育人環境存在不利於師生安全的因素。社會上的不安定因素和不良文化對師生安全的影響還比較，試圖干擾學校及學生的社會惡勢力和人員還存在，社會上的黃、賭、毒、非法出版的圖書、音像及網吧和遊戲室對學生的影響還非常，學校周邊的飲食攤和食品店還存在食品安全隱患。

2、學校安全工作的難度不斷增。學生中生子女越來越多，生子女在家庭中往往受保護較多，而缺乏生活經驗。學生作為社會的弱勢羣體，多數自我保護意識和安全防範能力低，增加了學校安全工作的難度。

今後，我們將進一步重視安全保衞工作，及時解決安全保衞工作中發現的新問題，不斷提高我校安全保衞工作水平。

安全工作總結9

10月x日下午，我們聽取了XX副總經理在20xx年全省安全生產檢查總結會議上的講話，這次會議主要是對前一階段開展的安全檢查進行總結，並對下一階段整改及相關工作進行部署。此次會議中，XX副總經理的講話深刻而又具體，值得我們深思並把所聽所感應用到日常的工作中去，對我們開展消防安全工作有着極的助。

XX副總經理在此次會議上有句話説的非常的透徹，“安全生產檢查是非常必要的，事後控制不如事中控制，事中控制不如事前控制。”安全檢查工作既是我盲作落實情況的一個彙總，也是措施是否得當的一個檢驗，更是研究和發現問題的過程。針對如何做好安全生產管理工作，呂宗英副總經理提出了幾點寶貴的意見：

第一、切實增強責任感使命感，牢固樹立安全生產意識。

在此次報告前的檢查中，省公司層面檢查發現問題隱患482處，主要集中在消防安全隱患達148處，電器安全隱患223處。這些數字看起來並不可怕，可落實到有這麼多的潛在危險就在我們的身邊，每天與我們朝夕相處，想想還是很害怕的。分析其原因，多都是由於對安全生產工作重要性認識的不足造成的。前不久血淋淋的教訓吉林禽業公司火災事故，逃生門被鎖住，這把鎖要了多少人的性命，破壞了多少美滿的家庭。就最日常的一件小事説，我盲作的現場有多少個滅火器，滅火器的位置都在哪，發生了危險能不能在有效的時間找到並使用？僅這一件事就可以看出我們隊日常安全工作的意識和重視度。對於這一點，我們不僅要做到逐級逐個崗位的落實安全生產責任制，還要加強對全體員工安全生產責任意識的教育、宣傳，保障生產安全及個人的人身安全。

第二、緊抓不放，舉一三，切實做好安全隱患整改。

一是要加隱患整改工作力度，檢查的目的就是要消除發現的隱患。

二是要建立安全隱患整治長效機制，堵塞安全生產漏洞，杜絕同類隱患的產生。

三是要強化安全生產的綜合治理，安全生產不僅是安全管理部門的.職責，也涉及到公司的各個部門，需要各部門的相互配合協同，只有各部門充分認識到安全生產的重

要性，做好部門間的協同配合，才可能推動公司的安全生產管理能力和水平。

第三、研究新形勢，樹立新理念，推動安全管理提升。

如何做到安全管理提升？安全管理的範圍在逐步的擴，管理的範圍在延伸，首先就要充分的認識到安全生產工作的`新形勢和新任務。在日常的安全生產工作中，我們要做到的不只是定期例行的寫寫安全檢查日記，更重要的是做到日記中記錄的真實與時效。對於消防安全物品的完好做到認真仔細的檢查，如滅火器、防護面具等具有使用有限時間的物品有效期的核對等。其次，面對這些新形勢和新情況，安全生產管理部門要樹立新理念，研究思考新思路和新方法。在集團公司提出的“安全”、“全安全”、“雲安全”的理念中，我們所要做到的就是在每一個細節上，每一位員工的安全意識中，都慢慢的將我們是“雲”其中的一份子的觀念深入其中，做到不留空白不留死角，提高安全生產警惕，保證不留安全隱患。

第四、加強冬季安全生產，確保全年安全。

冬季天氣轉冷，氣候乾燥，防火也成為了加強安全管理工作的一項重點工作內容。因為這個季節是最冷的季節，也是人體感知最差的季節，但由於我盲作的特殊性，明確要求辦公室內和一些場地不允許使用電加熱設備，以防危險的發生。還有就是防盜，臨近年終歲末，總會有些人鋌而走險求取錢財，對於現場要求，在夜班時更是要提高警覺度留意陌生人，時刻注意出入要帶工牌關門禁；對於更衣室要求，不要長期在櫃內存放貴重物品，離開時更衣櫃的門要鎖好，注意不要將鑰匙遺落或遺失。

這次會議XX副總經理的講話讓我們從安逸的思維模式中警醒，深刻的認識到居安思危的重要性，對於安全生產檢查我們還有很多不足，日常安全生產管理工作還要不斷的深入，要不斷的強化各級層面和全體員工的安全生產責任意識和使命感，將安全責任重於泰山時刻牢記並執行。

安全工作總結10

“安全為天、生命至尊”，安全生產是每個單位首先要保障的基礎條件，人的生命只有一次，每一個人都想笑語長在，每一個家庭都願幸福美滿，每一個企業都願興旺發達，然而這一切都離不開安全，安全是企業發展的永恆主題，是我們煤礦企業的天字號大事，更是我們礦工的生命。沒有了安全就談不上我們企業的穩定發展，沒有了安全也就更談不上我們職工的幸福生活。

回首過往的20xx年，隨着各項工作深入開展，質管部根據實際情況，有重點、有方向的`開展了一系列安全監督和安全檢查工作。現將安全工作總結如下：

一、安全檢查工作

1、現場安全巡查

安全巡查是預測和及時發現安全隱患的一種有效方法。質管部人員、各部室領導及部門安全員每週對生產域進行1次的安全巡查，包括對作業環境、安全設施、操作人員、機械設備、工器具、個人防護用品等的檢查，對發現的問題及時做好記錄，並立即聯繫相關部門、責任人進行配合整改，對隱患較大的情況及時跟蹤整改情況，直至整改完畢，有效的做到了事前處理。結合我部門9月發生的1起小事故，細想來，還是因為員工安全意識淡薄所造成，所以，除了現場的安全檢查外，還要抓好安全教育，使安全意識時時存在於員工心中，安全是企業之根本。

二、隱患排查

2、制樣室採製樣

首先應該自覺做好勞動保護，從自身做到安全保護，其次制樣設備的檢查，檢查設備接電有無異常情況，設備運轉是否正常等，機械不得帶故障強行使用，發現故障應及時停機，夜間外出採樣時必須兩人結伴而行，特別是在化產採樣時必須對所採樣區域的環境進行熟悉瞭解，不得滿目在罐體或槽車取樣，部門化產採樣多接觸易燃易爆等危險化學品，主要組織了危險化學品的培訓學習，使採樣員能瞭解對所採樣品的實際情況，做好相關防護。

3、煤場採樣

我部門煤場主要工作是做好夏季防暑和冬季生產作業區的安全隱患整改及操作人員勞動防護用品的檢查和配置情況，新增在夜間室外工作人員的安全防護用品，本部門煤場主要安全工作是煤場採樣班組的安全生產，冬季煤場作業受天氣影響很大，能見度極低，防寒防凍是冬季煤場作業人員的主要安全問題，根據去年煤場生產情況，主要存在問題是在沒有車輛卸車的情況下沒有臨時供工人取暖防寒的簡易板房。

三、20xx年安全工作安排

1、加強現場安全巡查。

2、加強安全小組大檢查，執行例會制度。

3、實施制定的各項制度。

4、繼續組織安全學習。

安全工作總結11

學校安全工作是學校工作的重中之重，關係到學校工作的穩定大局，關係到廣大教師和學生的根本利益，。為保護少年兒童的生命安全和身心健康，為少年兒童的.健康成長提供良好的校園環境，為了將安全教育落到實處，增強廣大師生安全防範意識，提高師生自護自救能力，確保學生的生命安全，在市教育局關於“平安校園”創建工作精神的指導下，以爭創“平安校園”為創建目標，我校積極開展了平安校園創建活動。

通過努力，學校安全工作取得了良好的成績，現對創建平安校園工作作如下：

一、從學校規章制度上落手，做好平安校園工作

二、成立創建平安校園領導小組，明確創建工作責任，落實領導責任制。學校校長任創建工作領導小組組長，並落實了各項安全分管人員;

三、加強學習，學校及時傳達上級有關的安全指示精神，把握好內涵，領會好實質，提高每一位教師的安全意識，增強做好工作的主動性和自覺性;

四、落實工作責任制。校長與教師建立和完善了學校制度，各項工作職責到人、責任明確、責任到位;

五、落實監督檢查制度。成立由校長為組長的監督檢查小組。定期召開例會，彙總情況，研究解決辦法，提出具體要求。

六、加強信息反饋。學校嚴格執行安全工作信息反饋制度和信息通報制度，發現問題及時向上級彙報和向全校師生通報情況。

七、認真做好安全工作的宣傳。學校利用主題班(隊)會、每週例會、宣傳欄等途徑，做好對學校安全工作的宣傳。通過宣傳，營造一種全員參與，齊心協力，共建安全有序校園的良好氛圍。

八、構建六十鋪鎮絡，做好學校、家長的聯繫。對學生實行在校時間的監控和應上學時間的監控，發現問題及時處理並與家長取得聯繫。

九、明確責任的追究，對疏於職守，思想不重視，工作不落實，措施不到位的;對缺乏大局觀念、不服從統一指揮和調度，推諉扯皮的;對緩報、瞞報和漏報工作實情的;對造謠傳謠，迷惑人心，影響學校安全穩定的，明確要進行嚴肅查處。

安全工作總結12

今年來，我鎮安全生產工作縣委縣政府和鎮黨委政府的正確領導下，在縣安監局的具體指導下，堅決貫徹執行“安全第一、預防為主”的方針，緊緊圍繞“依法整治，強化執法，落實責任，標本兼治”這一中心。一年來，我鎮未發生1起安全生產責任事故，取得了比較好的成績。

一、把安全生產工作列入重要議事日程，建立健全安全生產工作機制。

1、年初及時調整和充實了安全領導小組成員，由鎮長楊林華擔任組長，由黨委副書記馮有祥主抓安全生產工作，保證了安全生產工作的正常開展。

2、逐級落實責任。在年初，政府與轄區內所有的村（社區）、企事業單位簽定了安全目標責任書，並將責任明確到人：各單位的行政一把手為安全責任第一責任人。

3、年初部署，年終考核。對安全生產實行“一票否決”，以政府名義下發安全生產文件4個，並多次召開黨委擴大會，專題研究有關安全生產工作，還召開專題性安全生產工作定補幹部、單位負責人會議2次，做到逢會必講，大大加強了全鄉上下的安全意識。

二、狠抓安全生產工作的各項措施，把安全生產目標管理落到實處。

1、為保證安全生產工作的順利進行，鎮政府對我鎮的安全隱患重點整治單位投入整改資金10餘萬元，整治重點隱患部位17處。

2、狠抓各單位的安全教育與培訓。積極訂閲安全生產培訓教材和專業報刊，並舉辦學習班2次，對廠礦長（經理）、法人代表、分管領導和安技專幹進行安全管理資格培訓，對“安全生產月”、“十一黃金週”、“春運安全”等活動作了大張旗鼓的宣傳，出動了宣傳車，並書寫了宣傳標語50餘條，認真開展了“119消防日”、“安全知識競賽”等活動，使安全意識做到家喻户曉，人人皆知。

3、建立和健全安全工作例會制度。每月不少於一次例會，及時瞭解和掌握有關安全生產情況，對安全隱患及時整改、及時排查。

4、落實安全生產責任制。年初政府與各村、各單位簽訂了安全生產責任狀，明確了各村、各單位安全生產工作責任，年終考評時獎罰兑現。

5、積極開展安全生產大檢查。一年來共下基層開展安全生產大檢查20餘次，對發現的安全隱患當場落實整改措施。

三、對各種安全隱患進行重點整治，確保安全生產工作萬無一失。

1、止火街社區是幾十、上百年的老鎮，多為木質結構房屋。存在的安全隱患有：街道窄防火難、電線老化。針對此，兩年來鎮政府投入資金3萬餘元用於購買高壓力汽油泵、300米長的消防管、50個滅火器，與縣消防中隊和鎮派出所一起組織社區羣眾進行了一次消防知識培訓。

2、蓮花村3社花溪渠120米長的渠埂有跨塌的危險，政府投入1萬元進行了整治。

3、樂雅高速公路建設中，我鎮每個月都要對TJ7、8標的.施工工區進行檢查，對發現的隱患及時下發隱患整改通知。一年中TJ7、8標共整治隱患點10餘處。

4、紅桔林休閒度假餐飲中心地處洪州大橋西側，地勢地窪，並且此中心旁有一個駕駛學校。每年雨季這裏的防汛安全是一大難點，為了能確保在這裏的所有人的生命財產安全，鎮政府對此地的隱患下了大決心進行整改，整改措施如下：

①每到雨季，政府辦公室時刻關注天氣預報並及時以短消息或電話直接通知該中心負責人；

②在雨季落實專門的監控人員對該處進行24小時監控，發現有危情時立即報告；

③設立安全預警燈和架設一安全通道在遇緊急情況不能及時撤離時使用該通道進行逃生，並組織人員進行了演練。

6、蓮花村原2組山坪塘塘坎可能垮塌，政府投入整改資金2萬餘元進行整改。

7、強化危爆物品管理：在我鎮有煙花爆竹銷售點六處，加油站一個，液化氣銷售點一個。鎮每個月都要對些進行檢查，發現隱患及時下發整改通知書，杜絕了非持證人員購買、儲存和使用等行為，並對使用危爆物品的單位進行定期或不定期的檢查，建立台帳，規範制度，發現問題及時查處。

8、食品藥品安全是關係到人民羣眾生命健康的大事，為了加強食品藥品安全管理，我鎮對食品藥品安全實行網格化管理，為實現省食品藥品安全示範縣做了自己的一份貢獻。

我們做的工作如下：

①加強了對學校食品衞生的檢查。我們每個季度對全鎮的中國小校、幼兒園進行了食品衞生大檢查，並落實責任人，排除食品安全隱患，今年沒有發生集體食物中毒事故；

②加強對農家宴的管理：落實鎮衞生院為農家宴管理的責任單位，責任人為衞生院長李胡西；要求在我鎮舉辦的所有農家宴都要進行申報，衞生院或衞生站要對其進行檢查和登記，並上報；

③通過加大對食品安全工作領導，切實對食品安全工作的監督、管理、打擊不法行為，食品安全事故得到有效控制，同時建立了我鎮完整的產品質量和食品安全生產的資料台帳，有利於日常監管工作的開展。④通過加大宣傳，羣眾整體上對食品安全工作重要性的認識，和自我保護意識得到加強，逐步形成齊抓共管的良好局面。

⑤有針對性地對學校食堂、小食店、自辦宴席、小餐館和各類批發市場、集貿市場的安全衞生監管，切實保障人民羣眾飲食安全。

⑥加大宣傳工作，進行正面教育，用反面典型事例進行警示教育，使各村組，各農户形成積極參與，互相監督的良好工作局面，遏制了違法違軌行為，全鎮食品衞生市場得到進一步淨化。

9、校園安全學生是國家的未來、是國家的希望。為了切實加強校園安全，我們做了以下工作：

①中國小校各落實資金5000元用於專人負責學生上、放學時的安全巡查。

②督促學校與學生家長簽定安全責任書。

③每星期對學生進行一次安全教育。

④加大校車接送的管理，禁止接送車超載、違法接送。

⑤加大對校園接送車的檢查力度，在檢查中發現：小叮噹幼兒園的接送車，駕駛員準駕駛不併且該車不符合幼兒接送車的標準；青槓坪國小一將軍鄉拳石村一面包車非法接送學生（已處理）。

10、加強安監所建設安監所的建設是今年我們安全工作的重點之一，按照上級對安監所建設的要求，我鎮投入資金35000元完善了安監所的建設；並將安全監管體系向村一級延伸，在村一級設立了安全生產監督管理室。

11、地質災害點的安全由國土辦負責監督、管理、治理。

12、交通安全方面：鎮成立了交安辦，建立了交安辦各類工作制度。我鎮的交通安全是所有安全中較難掌控的一個難點：車輛多，駕駛員多；而且無牌無證車多，無證駕駛員多，非法載客多。針對這種情況我鎮開展了交通安全宣傳、舉辦培訓班對駕駛員進行培訓。但因為鎮交安辦不具有行政執法權，交通執法是一個難點，所以對有交通違法行為只能採取教育、勸導的方式進行。

一年來，我鎮在上級主管部門的大力支持下，通過全鎮上下的共同努力，取得了較好的成績，但我們清醒地認識到安全工作形勢不容樂觀，安全問題仍然存在。

主要表現為：

一是在建設企業整體安全意識偏低，安全投入不足，短期行為相對突出；

二是危爆物品的管理和使用有待進一步規範；

三是全鎮人民羣眾的安全意識有待進一步提高；四是安全管理處罰力度不夠。這些問題有待於我們在今後的工作中去下大力氣解決，以保障我鎮人民的生命財產安全。

安全工作總結13

近年來，通過各種行之有效的管理，我公司的安全生產工作逐步走上規範化。但是應清醒看到，公司的安全生產方面還有存着一些薄弱環節：駐廠獨立子公司及外來施工隊伍安全管理參差不齊，安全教育不到位，廠內交通管理困難重重等等。這些薄弱環節隨時都有可能導致事故的發生。為了更有效地控制事故的發生，切實貫徹國務院《關於進一步加強安全生產工作的決定》和黃菊副總理“關於安全生產工作五個轉變”精神，嚴格按照省輕紡公司董事長“安全生產工作怎麼抓都不過份”和公司總經理“安全生產工作要做到三不一抓”的要求，切實擔負起《安全生產法》所賦予的安全生產職責。根據我公司的安全生產具體情況，上半年下發了《關於進一步加強安全生產工作的通知》，該《通知》的下發，為公司的安全生產工作建立起了框架。針對安全管理的發展形勢，公司對安全生產規章制度進行了修訂、彙編。公司共發生人身輕傷事故兩起，現將的安全生產工作總結如下：

1、領導重視。對安全生產工作，公司各級領導歷來都很重視，在不同場合都反覆強調安全生產工作的重要性，並付諸於實際。公司董事長提出安全工作要防微杜漸；公司總經理提出安全工作要百分之百的重視，要百分之百的投入，安全工作要做到“三不一抓”；有限公司董事長也多次強調“安全工作要嚴格檢查，避免嚴重後果”；公司分管安全副總經理提出“安全工作要枕戈待旦，要以人為本，從制度上規範安全生產工作”。在每週的公司生產經營例會上，到場的公司領導都必定敲安全警鐘。與此同時公司領導還定期與不定期的組織安全檢查工作。在安全投入方面，公司共投入600餘萬元對高危設備進行改造，提高了本質安全性能。在安全生產教育方面，公司領導給予了大力的支持，共投入了3萬餘元，專門用於安全生產教育活動，如“8.22”安全文藝晚會、安全消防電視現場直播、分廠領導安全知識考試等等。

2、統一認識，明確職責，落實責任。安全生產工作是關係到公司和每個員工的生命財產安全，關係到公司穩定和發展。公司每年所做的第一件事就是簽訂安全生產責任狀，並層層分解，落實到個人。除了取得法人資格的子公司外，所有的分廠單位都簽訂了安全生產責任書。責任制簽訂不能只停留在書面上，關健在於落實。在日常的安全管理過程中，公司安全管理部門加強了安全生產責任制落實情況的監督，並通過加大安全生產考核力度，以確保安全生產責任制的落實。為此安全生產考核必須體現獎懲分明、重點突出，對各分廠單位的考核進行排名，從而能真正地起到通過考核形成一種互比及監督環境，真正地將每個單位的安全管理狀況體現出來，使安全生產工作真正地做到有考核、有評比、有落實，從而推動公司整體安全生產管理水平的提高。

3、開展形式多樣地安全生產宣傳教育活動。開展形式多樣地安全生產宣傳教育活動根本目的在於提高職工的安全生產意識。因此，除了開展基礎的安全生產宣傳教育活動外，還藉助於各種有利地契機，如“全國安全生產月”“全國安康杯”活動，利用公司有線台，簡報、黑板報等載體，將安全生產宣傳教育活動做到形式多樣，寓教寓樂，真正深入職工心中，今年全年約計有15000人次接受了不同形式的安全教育。除此外，公司將在公司大門口的宣傳欄設立安全宣傳專欄，進行安全知識、安全生產情況、違章行為及隱患等的曝光。今年公司主要開展如下安全宣傳教育活動：

（1）有關安全生產方面的交流活動：

開展“安全生產連繫你我他”活動，以關注安全，“關愛生命”為主題的演講和徵文活動，共有300餘人參加，評出前三名，並將獲獎文章登在報上。

10月24—25日舉辦“一法三卡兩健全”安全培訓，安全員、工會主席、相關工程技術人員等共百餘人蔘加。

（2）舉辦安全生產宣傳教育活動：

“全國安全生產月”“全國安康杯”活動期間，根據上級部署和結合公司實際，制定相應活動內容。

開展安全警示教育圖片展活動及舉辦全國重特大典型事故案例展活動，主要在分廠單位、道路、賓館門口及相關住家範圍進行展出，同時發放相關問卷1000張。

職工安全文化作品展活動。

開展兩期《安全生產法》、國務院《關於進一步加強安全生產工作的決定》、黃菊副總理的“五個轉變”學習及考試，共計3000餘人次參加。

開展安全生產技能競賽活動，主要是進行崗位預案演練及桌面演習。

開展“安全防火、用電”圖片展活動。

"8.22”安全文藝活動，共有240餘人參加了這一大型安全文藝活動。

4、加大對現場的檢查與整治。生產現場是事故隱患賴以生存的温牀，搞好現場的安全管理與整治，確確實實地做到“立足於現場，服務於現場”是有效遏制事故發生的有力措施之一，是確保安全生產工作能受全過程監督的根本，因而必須堅持不懈地抓隱患、促整改，抓制度、促意識，抓監督、促落實，抓設備、保安全。開展各類定期、不定期檢查共15次，查出安全隱患項目75項（不含省總公司檢查的安全隱患項目），整改了75項目。各相關管理部門也按其檢查規定認真落實。設備部門加強了對重要設備的檢查與監控；生產部門加強了對重要工序的檢查與監控；消防、交通管理部門加強了重點防火部位的檢查與監控及廠內車輛違章情況的檢查與監控，共消除了火險隱患20餘條，教育糾正交通違章人員382人次，處罰59人。

5、加強特種設備和特殊工種的安全管理。

（1）特種設備主要是加強對鹼爐和鍋爐及其安全附件的檢測，同時加強對各子公司的壓力容器和管道進行全面檢查測定，全年共檢測90台套，做到有問題及時落實整改，不疏漏。

（2）嚴格特殊工種持證上崗，對到期的和未取證的人員及時安排複審取證工作，今年共有460人蔘加了電工的複審、培訓取證，共有399人蔘加了起重工的複審、培訓取證，共有6人蔘加電梯複審、培訓取證。

6、加強檢修、技改項目的安全管理。我公司每年的臨時搶修、大、中修比效頻繁，多數項目是由公司各相應子公司及外來單位完成，因此根據《安全生產法》的規定，建立起安全管理協議，並按《公司文明施工條例》嚴格文明施工管理，現場施工基本上都設立明顯的隔離帶，若條件不允許的情況下，也都有建立臨時措施。在平時的檢修中，各分廠單位對各類檢修劃分出危險等級，嚴格制定相應的安全措施，特別是交叉作業、重點部位作業更是制定了嚴密的安全防範措施，對搶修全過程做到了定人跟蹤、監督，對違章處罰不手軟。針對今年的技改特點，公司還設立了技改工程安全室，以強化技改工程的安全管理。

7、加強對各駐廠子公司的安全督促檢查。多數子公司的作業現場面都比較廣，部分子公司內部還存在掛靠外來作業隊伍，人員的安全素質也參差不齊，安全軟件管理還不是很到位，缺乏對安全管理的條理性和計劃性，同時安全材料管理不夠完善如安全記錄缺乏，安全教育手續不健全，有的崗位或場所缺乏安全規章制度或安全規章制度不完善等。這些問題的存在給安全管理帶來了較大的難度。同時這些問題也在不同程度上涉及到、威脅到公司的安全生產工作。為此公司安全管理部門針對這些問題，加強了對各駐廠子公司的`安全指導、督促、檢查，以確保從源頭去消除事故隱患，公司安全管理部門還對這些單位定期組織安全大檢查，對其存的管理問題及時予以溝通和指導。

8、做好事故應急救援預案的演練安排。事故應急救援預案是有效控制事故發生或減少事故損失的行之有效的手段。目前公司已制定了四個的一級事故應急救援預案，二十餘個二、三級事故應急救援預案。今年根據實際情況全面開展公司一級事故應急救援預案演練4次，其中包括突發性演習1次，演練後都及時召集相關人員對預案進行分析及總結。各分廠單位根據本單位的具體情況，進行了所有的預案的演習，全年，各分廠單位共進行20餘次的預案演習。

9、公司安全生產規章制度的完善及落實。公司的安全生產規章制度彙編已在今年的6月底完成，在完善規章制度匯篇之後，有效地藉助於各類宣傳媒介搞好宣傳工作，為安全生產規章制度的實施打下基礎，使全體職工都能充分認識到規章制度在安全生產中的重要性。同時公司安全管理部門還進行了巡迴宣傳貫徹公司安全生產規章制度的活動。

10、“一法三卡兩健全”活動開展。公司實施安全管理“一法三卡兩健全”是省總工會向全省推薦推廣的安全管理方式。公司安全管理部門於10月下旬組織各分廠單位的安全員、工會主席、專業技術人員進行脱產授課，並藉此機會，進行了基本安全管理知識，ohsas18001職業健康安全管理體系的部分內容進行了培訓。通過培訓，對貫徹實施“一法三卡兩健全”活動打下了基礎。今年公司開展的“一法三卡兩健全”活動已進入了風險評價階段。

11、安全生產新聞監督機制的建立。建立起安全生產新聞監督機制，能夠起到各單位在安全生產工作中監督、互比的作用，同時也是符合公司安全生產管理精神。不僅如此，通過新聞監督，可以站在另外一個角度來看待安全生產工作，通過對各種違章現象、事故隱患等進行實事求的報道和曝光，能有效地起到警示作用，從而也在一定程度上促進了職工的安全意識，起到了齊抓共管的目的。今年來，我們充分利用有線台，大幅度、完全跟蹤地對各類安全問題、事故情況進行充分曝光，實現了安全生產新聞監督。

存在問題：

1、事故在同一區域發生的頻率較高，其中人身事故一廠兩起，供應部機車事故三起；事故的是要原因是操作人員的安全意識及操作技能所造成的。

2、防火安全，特別是廢紙堆場等一級防火區的防火安全難度大。

安全生產工作思路

1、將安全生產“一法三卡兩健全”工作予以完善。

2、通過新建的安全教育室，加大對員工的安全教育力度。

3、加強對分廠單位的第一責任人的安全知識培訓。

4、在的基礎上，繼續加大對各級安全管理人員的業務培訓。

5、建立起安全生產預警機制，確保安全生產工作的有效管理及聯動。

6、通過科學安全管理手段，加強技改工程的安全管理。

安全工作總結14

20xx年5月30日至6月30日，深入貫徹落實科學發展觀，以實施科學發展、安全發展為主題，以強化企業安全生產主體責任為重點，認真貫徹落實上級安全生產工作一系列指示精神，把安全生產工作作為農村經濟發展、社會穩定的一項大事來抓，切實加強領導，落實責任目標，開展專項整治。

一、強化領導，搞好宣傳，多措並舉提高全民安全意識

領導是關鍵，宣傳是前提。鄉黨委、鄉政府把安全生產工作擺到全鄉工作的重要議程。首先健全領導機制和制約機制。以對社會、對人民高度負責的政治責任感，一級抓一級，層層抓落實，各村、各單位普遍成立了由一把手任組長的安全生產領導機構，健全完善安全生產工作運行機制。其次，加大宣傳力度，提高全民安全意識。通過電視、報刊、播放安全專題節目、懸掛橫幅、張貼標語等活動廣泛深入地開展了豐富多彩的“安全生產月”活動，進一步增強安全生產意識，自我防護能力明顯提高。

二、明確目標，落實責任，全面實行安全生產責任制

鄉黨委、鄉政府從講政治、講大局的.高度，以對人民生命和國家財產高度負責的精神，將責任目標層層分解落實，在全鄉上下形成了責任體系。在這方面，着重抓好了三個落實。

一是目標落實。按照“誰主管，誰負責”“管生產必須管安全的原則”，黨政主要領導或法人代表是安全生產第一責任人，對本村、本單位安全生產負全責，確保安全生產責任目標逐級得到落實。

二是措施落實。每個單位都將安全生產工作的人、財、物、技術、實施的步驟、方法落到實處。

三是工作落實。凡具有執法、發證、核證的鄉直部門都要與安全生產工作緊密結合，凡不具備安全生產條件的一律不發證，發證的要堅決收回。

三、對口管理，突出重點，集中開展專項整治和安全生產大檢查

安全生產工作是一個社會系統工程，需要各行各業的共同參與。因此，在工作的開展上，我們實行了分級負責、歸口管理、協調配合、突出重點、集中整治。一個月的時間，我們對各村、鄉屬各單位、宗教活動場所及轄區內個體經營户集中開展了專項整治，排除了安全隱患，杜絕了重大事故的發生。這一重大舉措實施後，從未發生一起安全生產事故。

在抓好專項整治的同時，我們適時開展了必要的安全檢查，開展防暑、防汛、防雷電、防火、防爆、防中毒為內容的“六防”檢查，有效的遏制了各類安全事故的發生。

過去的一年，我鄉安全生產工作雖然取得了很大成績，但對照上級的要求，與新的形勢發展尚有很大差距，工作中還存在一系列薄弱環節和問題，其主要表現在：一是基層個別單位領導幹部抓安全生產力度不夠；二是個別單位重發展，輕安全，不能把安全生產擺在首位，制度不健全，消防設施差等問題嚴重存在；三是個別單位用電不規範，線路老化等問題較為突出等等，上述問題有待進一步加以解決。

安全工作總結15

安全是酒店的生命線，安全就是效益。20xx年，酒店對安全工作常抓不懈，建立了有效的安全機制，主要有以下幾個方面：

1、成立了安全領導機構，由總經理任組長，各部門經理為副組長，負責檢查，督導安全制度的落實，每週一下午檢查各部門的安全狀況，並督促隱患的整改。酒店落實了專門的資金，主要用於安全設施的維護和增添安全防護設施。

2、酒店制定了各類突發事件應急預案，成立了搶險組、疏散組、救護組、後勤組，並分別對每組成員進行了專門的培訓，明確了每組的.職責與分工。

3、年初各部門經理與總經理，員工與部門經理簽定安全責任書，並拿入年終考核範圍，對每位新進入的員工都要先進行安全培訓，熟悉酒店的消防設施設備的分佈和應用，在5月份和11月份組織全體員工熟悉應急預案，通過投影觀看一些安全案例，並按預案進行演練。

4、保安部堅持2小時巡查制度，巡查內容為：是否有可疑情況，消防設施是否完好有效，是否存在安全隱患。如發現問題並及時報告，進行整改，工程部和客房部夜間值班人員也分別進行樓層巡查。

5、在員工食堂建立了安全展板，主要內容為安全防範措施，和安全基本常識，監控探頭在原來56個的基礎上，今年又增加了8個點，做到了走道，收銀台、公共區域全面覆蓋，並且所有監控錄像達到了保存30天以上。

20xx年，酒店在董事長、總經理帶領下，全體員工對安全意識增強，積極參與酒店的各項安全培訓和安全宣傳，做到了全年沒有發生一起安全責任事故，給酒店的經營提供了有效的保障。

在此基礎上，20xx年酒店把安全工作同樣放在首位，加大培訓和宣傳力度，讓每位員工更加了解和掌握安全的一些基本常識和技能，從意識上有所提高，深化消防安全四個基本能力的建設，做到“隱患早發現，及時整改到位”，做到無重大火災事故，無重大治安事故，無重大安全責任事故。