人力資源師崗位職責是什麼

人力資源是企業發展的巨大動力，人力資源師崗位職責是什麼？下面小編來給大家介紹，希望對大家有幫助！

崗位職責：

1、參與人力資源領域的諮詢項目，完成項目拓展與項目實施;

2、探詢、歸納、明確客户諮詢需求，確定諮詢項目目標和實施計劃;

3、理目標客户需求預期，維繫良好客户關係;

4、探詢、歸納市場需求，提出產品研發與產品升級的建議;

5、開發相關諮詢工具與模塊，建立相關行業不同類型的`諮詢模型等。

任職要求：

1、管理、人力資源管理、心理學等碩士及以上學歷;

2、有大型企業人力資源全盤管理經驗者優先;

3、人力資源諮詢顧問工作3年以上經驗;

4、熟悉人力資源相關領域的諮詢業務，熟知人力資源項目諮詢方法與工具;

5、能夠獨立或牽頭完成項目，夠獨立完成各種文檔工作;

6、熟悉企業IT信息化，瞭解互聯網行業;

7、很強的溝通協調能力與方案闡述能力。