幼兒園教研教學方案

來源:文萃谷 1.93W

為確保事情或工作高質量高水平開展,我們需要事先制定方案,方案是書面計劃,是具體行動實施辦法細則,步驟等。那麼我們該怎麼去寫方案呢?下面是小編幫大家整理的幼兒園教研教學方案,歡迎大家分享。

幼兒園教研教學方案

幼兒園教研教學方案1

一、活動目的及意義:

園本教研是提高教學質量,促進教師發展,推動幼教改革的重要手段。隨着教育改革的不斷深入,大家已意識到園本教研的重要性和緊迫性,樹立了科研興園、科研興教的理念,寓研於教、寓教於研,努力尋求有自身特色的教研之路。在實際的工作中如何針對這一特點,有效地開展教研活動,使教科研源於教學、高於教學、指導教學,促進教師的專業成長,是我園目前需要解決的問題也是需要我們在實踐中不斷探索、研究的內容。

二、活動目標:

探索適合本園的教研活動的形式與方法,有效地促進教師的成長。

三、活動對象:

幼兒園全體教師。

四、活動內容:

小班開展中華傳統美德教育,以課題組提出的尊敬父母、團結友愛、熱愛集體、文明禮貌、助人為樂、拾金不昧等為主題,開展系列活動。

中班開展傳統節日教育,開發具有特色的活動課程,讓幼兒瞭解中華民族燦爛的文化,加深對祖國五千年文化認識,增強民族自豪感和自信心,讓幼兒接受優秀文學薰陶,提高幼兒審美能力,豐富知識啟迪智慧、發展潛能。

大班開展傳統文化教育,以開展古詩詞教學為切入點,讓幼兒從詩詞中體會韻味,品味詩詞的無窮意境,從而體會中華民族傳統文化的無窮魅力。

五、研究方法與步驟:

(一)準備階段:八月份

1、成立課題研究領導小組

組長:王靜

成員:王靜、牟朝先、孔令芳、侯麗萍

2、以自學和集中學習相結合,由教研組長組織學習有關如何開展教研活動的理論文章。

3、組織全體教師學習與研究,對方案進行分析和研討,通過交流討論達成共識。

(二)實施階段:八至十一月份

大班組開展中國傳統文化教育,本活動採取分階段、分主題的辦法逐步落實。

第一階段:摸索開展階段(以誦讀為主):

1、摸索出有效的誦讀方式與方法,為今後更深入地開展活動奠基。

2、通過豐富多彩的活動的開展,使幼兒對國學經典誦讀產生興趣。

3、在理解古詩內容的基礎上,有韻律的誦讀古詩。

4、通過多種形式的誦讀古詩,激發幼兒對古詩的興趣,陶冶幼兒的性情。

5、利用部分時間,採用教師範讀、優生領讀、幼兒齊讀、幼兒自由誦背等多種形式,讓幼兒堅持天天吟誦。

第二階段:鞏固提高階段(以班級教學為主)

1、各班結合幼兒實際情況選擇內容進行教學,運用畫、唱、演等多種形式學習古詩。

2、採取一人一課的方式教學古詩,在一起觀摩交流,共同討論最佳方案,力求教學形式多樣性,靈活性,科學性,更適應幼兒的年齡特點,易於接受。

第三階段:活動展示階段(以集中表演為主):

開展豐富多彩的.古詩詞活動,進行真實的情感教育。組織和指導幼兒開展豐富多彩的活動是建設班級文化的重要途徑之一,是促進幼兒全面發展的有效手段。幼兒最喜歡各種形式的活動,在活動中幼兒能積極主動地參與到學習中去,幼兒的才藝能得到很好地展示,因此我們開展形式多樣的誦讀活動,以鞏固幼兒學習的成果。

如採用古詩新唱、情景表演等方式讓古詩詞更具新意,讓所有幼兒參與其中,充分感受古詩詞的美妙意境。

通過活動的開展,把古詩文融入幼兒心中,讓中國的傳統文化不經意間給幼兒以影響,讓孩子們真正感受到中國傳統文化的魅力。

中班組開展快樂的“中國節”活動:這個活動共分三個主題,每個主題又分為四個版塊:導入——討論——實踐——評價,三個主題分別是:

第一主題:中秋節的由來以及其深遠的意義,

【農曆八月十五】

第二主題:教師節的由來以及其深遠的意義、第三主題:國慶節的由來以及其深遠的意義

第一階段:

1、組織課題組認真學習教育科研基本知識和有關節日活動課程的理論,使課題組人員在科學的理論指導下進行研究,以保證課題研究的科學化。選擇適宜的教學內容。

2、培訓全體教師,以觀念轉變帶動行為和變化,確立節日活動的重要地位。

3、收集有關中國特色的節日活動資料,並以傳統文化中一些特色的節日活動作為研究的起點。

4、建立多樣化的活動模式:

——節日活動設計

——經典誦讀

——節日活動創作(如繪畫、文學文藝表演等)

第二階段

1、行動研究法:主要解決在班級傳統節日活動過程中出現的問題並制定解決問題的方法。制定課題研究計劃並落實到行動

中,並根據行動中出現的問題及時調整活動方案,再進行實踐,從而保證研究的正常開展。

2、訪談法:與班級教師和幼兒家長進行傳統節日方面的訪談,瞭解班級教師和家長開展傳統節日教育活動的現狀,為以後的工作提供依據。

3、案例分析法:主要針對研究中出現的典型事例,加以科學的分析和論證,促進課題研究的順利進行。

4、經驗總結法:通過傳統節日在日常班級活動中的滲透,總結出傳統文化促進班級精神形成的實踐經驗。

第三階段

1.課題報告:《多彩的節日》。

2.論文集:參與課題的每位教師撰寫一篇有現實意義的論文。

小班組開展美德教育:方案一:

活動主題:利用兒歌培養幼兒禮儀交往(8-9月)

第一階段:準備階段

召開小班組教研會議,提出幼兒在禮儀交往方面存在的問題,並針對這些問題收集、創編相關兒歌。

第二階段:實施階段

1.各班根據實際情況選擇合適兒歌教學,及時溝通、交流、改進教育教學方法

2.教師在一日活動各環節選擇適當兒歌讓幼兒誦讀,在一日教學中滲透文明禮貌教育。

3.以班為單位舉行兒歌比賽,評選出“文明小標兵”

第三階段:整理總結階段

1、收集、整理優秀兒歌,創編園本教材;

2、教師總結、反思,撰寫園本教研活動總結。

方案二:

活動主題:利用傳統美德故事滲透美德教育(9——10月)第一階段:準備階段

召開教研會,共同確定適合小班教學的傳統美德故事,商討適合小班幼兒的教學方法。

第二階段:實施階段

1.以語言課的教學形式教授美德故事。要求每班充分準備一節課(有教案、有教具、有多媒體課件),4個班相互聽課、評課,確定最佳方案並交流使用,達到資源共享。

2.召開家長會,説明美德教育的重要性,家長可選擇合適的傳統美德小故事講給幼兒聽,實現家園共育。

3.以班為單位,舉行“小小故事會”,評選“故事大王”。

4.教師在一日活動中抓住各種時機對幼兒進行傳統美德的教育和滲透。

第三階段:收集整理

召開教研會,收集、整理適合幼兒的傳統美德故事,各班上交一篇語言課教案及反思,形成園本教材。

(三)總結階段:十二月份

1、各組專題研討。總結出有效的方法和途徑進行園本課程教育教學。

2、展示教育教學成果。

3、教師撰寫論文。

幼兒園教研教學方案2

一、指導思想

根據園務工作計劃的要求,以《幼兒園教育指導綱要》為準繩,以先進的教育理論為指導,以提高教師的教科研水平為目的,堅持理論聯繫實際,牢固樹立以人為本的教育思想,開展集體備課、定期進行課題研討和教研經驗交流活動,提高教師的教育技能。加強課題研究,凸現我園的特色教育。本學期教研工作主要有以下幾點:

二、教研重點

1、加強理論學習,提高教師理論水平

教師在工作之餘,要堅持學習,及時轉變觀念,以先進的教育理念武裝頭腦,以科學的教育方式組織學習,以飽滿的教育熱情對待孩子。為此本學期我們通過有目的地定期開展教科研學習活動和自學相結合,提高教師理論水平。具體如下:

(1)積極借閲幼教刊物,學習新的教育理念和新的教研方法,做好理論學習筆記,並且要學以致用,把所學理論與自己教研實踐相結合,同時,積極參與本園觀摩活動,努力提高自身教育理論及授課水平。

(2)進一步學習《幼兒園教育指導綱要》,對《綱要》進行深入理解、積極探索、切實落到實處。積極參與教師再培訓教育。

2、注重業務培養,提高保教質量

每位教師要認真對待教育各個環節,從備課到上課再到活動延伸,努力提高課堂教研質量。具體內容有:

(1)每週由年級組長組織本級教師共同探討制定主題活動計劃、活動目標、活動過程及教研方法。各教師認真備課,做到先教案後行課,格式統一,目標明確,層次分明。幼兒園教科研工作計劃

(2)觀摩交流,主要觀摩本園教師的公開課,借鑑別人的教研模式、教研方法以及保教手,段,課後組織全體教師進行評,由開課老師就這堂課的有關問題作介紹,然後大家暢所欲言,共同討論,並從中尋求最佳教育途徑。

(3)開展評比活動,適時開展兩操評比、教育隨筆、教玩具製作等各種評比活動,激發教師教育熱情,努力營造我園良好的教育氛圍。

(4)實行隨機查課。

3、紮實開展教研活動,真正發揮其輻射作用

(1)建立教研活動輪值制。輪流主持,充分創造機會讓教師主動積極參與,形成教研互助,讓教師既當學員,又當教員(英語(王錄音)音樂(江平)珠算(李萍、何得羣)美術(劉露、張雨)。

(2)研討,是調動教師主動參與培訓的重要形式,它能為每個人提供較充分的表達思想、觀點的機會,讓思想和觀念在不斷交流的過程中得到提升,本學期我們採取的研討方式有:

a、分年級組研討。本學期各班對各主題的教研活動要深入開展,對在教研活動中出現的問題要提出來,大家相互討論,找出解決辦法,並適時做好資料積累(備查),避免以後在教研中走彎路,達到事半功倍的效果。

b、集中研討。本期我園將實施半日開放日活動,每週四由我帶領全體教師共同討論開放日的實施計劃、實施方案、實施手段,並組織大家一起共同尋求解決問題的.方法,並做好各項記錄,切實保證實施質量。

4、進一步興起崗位練兵活動,抓好師資隊伍建設

師資隊伍建設是一切工作的根本,不僅關係教師自身的成長,更是關係教育能否順利開展的重要環節。本學期根據上級指示,針對我園實際情況,我們將進一步興起崗位練兵活動,有目的有計劃做好師資建設工作。

(1)繼續加強教師基本功訓練。主要是繪畫(每月兩次字畫展示)、舞蹈、音樂、手工製作、計算機網絡知識學習、課件製作、活動過程的設計等教研基本功的訓練。

(2)不斷反思,善於總結。反思是教師的一種自我提高的有效形式,在幼兒在一日活動中,教師認真組織幼兒深入觀察幼兒一日生活中的行為和反應,進行分析,並不斷調整計劃,改進教育行為,最終促進幼兒的學習和發展,做好教育心得筆記。

(3)開展教師相互結對活動,相互聽課每月不少於2節,並做好聽課記錄。

(4)每月一篇心得體會、月小節,兩月一篇幼兒觀察日記。月末認真擬訂月計劃(每月28日前交)

幼兒園教研教學方案3

一、活動目標:

為深入貫徹國家中長期教育發展目標,深化以人為本的教學理念。結合我園的實際情況,本學期,教研活動以案例研討、一課三議、一課三備的主要形式開展。以集體研究為主要方式,教師個體學習為補充。激發每個教師的教育思索,促進我園教研活動的有效開展。

二、活動要求:

教研活動採用備課組活動和一課三議活動在內容上相貫連、活動上分開的形式。案例研討以網上討論的形式進行。

(一)備課組活動分為兩大部分。

第一部分:每班級組成一個小備課組。對於備課在本班範圍內做好一課三備的工作。選取每週總課的20%進行三議活動。一課三備的內容結合上屆老師三備的基礎,在此之上,結合本班幼兒的實際情況,設計出以幼兒為本的活動。

第二部分:結合一課三議活動,進行全園範圍的一課三議活動。由上課老師提供一備,集體討論進行兩備。上課老師在本班開展活動後進行修改,形成三備得出完整活動方案。

每議形成的備課都要有記錄。以便能夠對比更改的方案。

(二)一課三議活動

在全園備課組活動上得出的.兩議教案,上課老師分兩次進行實施活動設計。由教師集中討論評課,提出改進意見。形成一課三議的最後活動設計,上課老師根據自身的教學實踐,結合評課彙總寫出三議總結。聽課老師根據《課堂教學評價標準》來認真、科學評課。

(三)案例研討活動

本學期的案例研討活動承襲網上交流的形式,各發帖老師選擇研討的案例可以有兩個來源:1.根據自己在教學教育活動中碰到的疑惑或者困難,選擇比較有價值的案例。內容可以包括課堂教學、常規管理、遊戲活動、區域組織等方面。首先進行自我反思,反思要有一定的深度,在自己思考的基礎上展開全園研討。2.可以提供自己在學習過程中讀過的好的教育案例,推薦給全體老師,同樣在自己反思的基礎上,邀請各位老師對該案例進行學習和反思。反思要儘量寫出自己的收穫、得益、觸動。在案例中找到教育理論的支點。

發帖和跟帖的老師都要對案例進行深刻反思,本學期拒絕日常教學過程中的常見案例、淺顯案例。拒絕無效反思和馬虎反思。

活動安排

(一)課例研討

九月份:岑小菊老師

十月份:李季英老師

十一月份:何愛華老師

十二月份:施佳慶老師

一月份:楊洋

(二)案例研討

案例研討的發帖週期為兩週一帖,其餘老師跟帖研討在兩週之內完成。研討請結合綱要精神,科學合理,深入地提出有建設性的思考。

第一~第三週:施佳慶

第四~第六週:何愛華

第七~第九周:朱裕芬

第十週~十二週:楊洋

第十三一~第十五週:李季英

第十六~第十八週:徐才妹

第十九~第二十一:岑小菊

請各位老師關注自己的活動任務,提前準備,認真執行,準時參與。

幼兒園教研教學方案4

一、情況分析

未來的社會是一個開放的、互助的社會,良好的社會交往能力、社會情感對於一個人來説極為重要,而較強的社會交往能力、健康的社會情感需要從小培養。而幼兒社會能力的培養,已經不只是幼兒園單方面的任務,應最大限度的拓展教育範圍,通過每一位家長的參與,不斷更新家長的教育觀念,提高家長的教育水平,從而使幼兒的社會交往能力得到整體的、有價值的提升。經過中班一年的課題實施,我們看到,在以幼兒家長社區小組為主線的活動開展下,幼兒之間的交往能力有了較多機會的鍛鍊,許多幼兒都自由的結對子,有了自己固定的玩伴,並且經常利用空餘時間一起在社區裏遊戲。

從家長反饋來看,在多次活動中,幼兒的交往態度比較積極,情緒愉快,幾次社區小組活動都較成功,但從綜合情況看,還存在着一些問題:

1、幼兒之間合作能力較欠缺,主觀意識較強。

2、幼兒的合作、分享,解決問題,任務意識為重點展開。

3、充分利用家長、社區的資源,讓幼兒“走出去”,擴大幼兒的交往範圍,使幼兒的交往形式多樣化。

二、活動目標

1、通過多種形式的主題活動,豐富大班幼兒的社會交往經驗,增強家長的主動參與意識。

2、各類主題活動以培養。

三、活動內容和安排

第一階段:學習階段。

1、結合新綱要,界定大班幼兒的交往目標和態度。

2、教師的讀書交流會。每位教師準備一篇與課題相關的文章,進行文章重點的交流。

3、集思廣益交流會。教師針對家長參與課題的形式與方法進行討論,如(家長座談會、家長志願者行動、家庭活動站、親子俱樂部等),或家長通過活動組織、材料提供、信息諮詢等來參與。

第二階段:實施階段。(備選主題活動六個,根據實際情況調整增減。)

主題一:快樂你我他。

內容:大班平行班角色遊戲互通。要求:每週的角色遊戲兩個班互通展開,由幼兒討論出開展於兩個班的.角色區域,增強幼兒與平行班交往的能力。

主題二:我們的星期天。

內容:

選擇一個雙休日,由幼兒自由結對,合理安排一天的活動內容。

要求:

1、幼兒與同伴商量好一日的活動計劃,請家長參與幫助幼兒制定一日活動表。

2、這一天的活動完全由幼兒自主選擇確定,家長在一旁給予支持、觀察、督促。

3、家長記錄幼兒的一日表現情主題三:我來幫助你。(大帶小活動)

內容:

每月選定一個活動時間,為大班幼兒與小中班幼兒共同活動時間段。

要求:

1、大班幼兒在活動前做好計劃和準備,明確自己的任務和責任,如教弟弟妹妹做手工,幫弟弟妹妹穿衣服,帶弟弟妹妹做建築遊戲等。

2、在活動中能帶領弟弟妹妹愉快的遊戲,體驗到當哥哥姐姐的感受。

主題四:我看西博會。

內容:

結合西博會,由家長社區組長牽頭,帶領本組幼兒有選擇的參觀西博會的特色展覽。

要求:

1、幼兒根據自己的興趣自由分組,商量選定一個西博會展,進行參觀。

2、在出發之前和幼兒討論此行的目的、注意事項、主要任務、準備物品等。

3、在參觀中注意讓幼兒多交流、多討論、多聽、多説,請家長全程照片拍攝,並收集相關資料。

4、活動後舉行“我看西博會”的小型主題班會,讓幼兒談一談,説一説自己的所見所聞,評選“西博小明星”

主題五:媽媽休息我當家。

內容:

和爸爸媽媽共同制定一份購物清單,清單可用幼兒自己熟悉理解的方式記錄(文字或圖示),限定一定的金額之內,由教師帶領分批集體到附近超市購物。

要求:

1、在媽媽幫助下自制購物清單,瞭解商品大致價格。

2、幼兒按照清單選購物品,獨立完成任務。

3、在購物過程中可以和同伴商量,主動向營業員詢問,遵守規則,按計劃真正做一回小當家。

主題六:新年遊園會。

內容:

教師、幼兒、家長共同設計新年遊園會的遊戲項目,一起參加遊園會。

要求:

1、幼兒與教師、父母共同制定活動計劃,包括遊戲內容的選擇、材料的準備。

2、大家分工分組合作,選定每個遊戲的負責人,到遊園會時由幼兒做為小主人,邀請各位爸爸媽媽來參加新年遊園會。

第三階段:研討、交流。

1、分析具體活動實例,召開家長座談會與家長探討活動的心得經驗。

2、整理相關的照片、表格、資料。

3、教師對主題活動做小結與分析,對指導家長的各類方法做總結。(以論文形式)

幼兒園教研教學方案5

教研是幼兒園教育教學的生命線。一方面,幼兒園教育不同於其他階段的教育,要求從兒童的生活出發,引導幼兒的自主生成,所以幼兒園沒有統一的教學內容,大多是就地取材,結合幼兒的實際生活形成教學活動,因此需要幼兒園通過教研來落實;另一方面,當前的學前教育發展尚不充分,各地、各區域的幼兒園發展水平參差不齊,[1]相當一部分幼兒園不具備教研的條件。由於幼兒園規模不大,有的幼兒園很少開展或者不開展教研活動,即便開展,其教研也缺乏系統性和計劃性、缺乏專家的有效引領。[2]但與此同時,每個片區都有一兩所高質幼兒園,這些幼兒園具有較高的教研水平。在這種情況下,就有必要協調地理位置較近的幼兒園,在優質幼兒園的帶領下形成優勢資源的引導和分享,以實現優質教育資源效益的最大化。片區教研正是基於這一考慮而提出的。片區教研模式的形成對片區內幼兒園的發展具有重要意義。首先,片區規模中等,便於教研活動的組織和開展,可以節省教育資源,擴大優勢教育資源的影響力。其次,通過片區教研活動便於梳理出具有普遍性的問題,有利於體現不同地域的問題特色,同時還便於專家的幫助指導,提高教研活動的質量。

一、片區教研的形成

片區幼兒園的有機整合是片區教研的基礎。由於片區教研並不是自發形成的,因此相關教育管理部門可以通過調研,積極整合位置相近同時教學具有互補性的幼兒園形成教研片區,通常可以採取以下兩種整合途徑:一是在片區範圍內甄選出一所或兩所優質幼兒園做引領者。由於優質幼兒園在片區具有較好的教育影響,教育教學水平也較高,很容易形成區域優勢,將附近的幼兒園與其有機整合,可以有效發揮強帶弱的輻射效應,有助於提高片區幼兒園的整體教學水平;二是有意識地培育片區幼兒園的教學優勢,如有的片區幼兒園注重培養語言教育優勢,有的片區幼兒園注重藝術教育優勢。將具有領域教學特色的幼兒園有機整合,可以充分調動各個幼兒園的積極性,同時有效發揮各幼兒園的教學特色,有助於形成優勢教育互補、各幼兒園共同提高的局面。

具體而言,各片區可以設置一個教研聯組,並確定一所高質量幼兒園擔任組長。該幼兒園負責召集教研會議,統籌教研活動中的各項事務,如人員安排、經費籌措等。每個片區可以選擇一批自己的兼職教研員,在該片區幼兒園骨幹教師中選拔,可以通過自薦和推選的方式產生,主要負責具體策劃和組織各領域的教研活動,執行片區教研方案。除此以外,相關縣市區教育局要安排專職教研員參與、跟蹤片區教研活動的開展,扮演協助者、指導者、監督者的角色。

二、片區教研的實施途徑

(一)圍繞不同主題,開展不同領域教學研討活動

由於片區幼兒園各有特色,因此片區教研可以根據各幼兒園不同的特點遴選主題,形成教研表,組織各幼兒園定期研討。主題的選擇可以由專家制定,然後分配給各幼兒園,也可以由各個幼兒園依據自身優勢確定,上報組織者。在此基礎上,片區幼兒園便可以定期進行現場教學研討工作,教研形式可以有同課異構、一課多研等,活動方式也可以多元化,既應包含骨幹教師的展示課,也應有新教師的彙報課,以及不同教學風格的教師的片段教學實踐課等。

具體步驟如下:第一步,選擇活動內容,確定教研活動的目的。每學期初,片區負責人都要徵求各園的意見、建議,或者根據專家的建議來確定教研計劃,並要求片區的園長們組織該園教師討論本領域教學過程中存在哪些困惑,再根據各園所提出的問題,擬定每次研討的目的和內容。第二步,開展集體備課,保證研討活動的效果。在參加片區層面的現場教學研討前,各幼兒園必須事先在本園進行集體備課,討論活動方案,將能夠在本園解決的問題先化解,這樣做才能培養本園教師主動學習、獨立思考的良好品質,然後再將成功的`案例帶到既定的幼兒園借班上課,最後利用片區集體的智慧解決在本園未能解決的教學困惑,以此保證片區教研活動的效果。第三步,每次教研活動前都要事先安排中心發言人,並要求中心發言人事先做好準備,包括事先了解本次教研活動的內容和目的、查找相關理論説明、做好主持程序安排等,以確保教研活動有序、有效進行。這種研討活動能發揮資源共享的優勢,實現取長補短、互相促進、共同提高的目的。[3]

因為片區教師分佈範圍小,容易集中參與,因此通過一次次的研討活動,每個幼兒園的老師們都能積極參與,在共同研討的過程中不論是執教者還是聽課者,都能得到分享的快樂和教育教學理念的更新及技能的提高,從而有力地促進各園園本教研的開展和教學水平的提升。

(二)發揮區域優勢,將專家引領和日常教學相結合、

片區教研離不開專家的引領和指導,因此在每次片區教研時,都應積極尋求專家的現場指導。除此以外,各幼兒園的日常教學最能體現教師教學的本真狀態,其中既藴含着問題,同時也是教師教學水平提升的機會。尋求專家引領,不能滿足於公開課,應該讓專家進人課堂,發現真問題,分析真狀態,才有助於真正提高幼兒園的教育教學水平。

專家對日常教學引領主要體現在以下方面:首先是課前互助研討。在教師開展教學活動之前,專家可以圍繞活動開展的內容,通過多種渠道幫助教師查找相關的知識,或者提供相關的線索。在適當的時候,專家還能幫助任課教師分析教學中可能出現的問題,解答教師的困惑,找準重難點和切入點,初步制訂教學活動的目標、實施策略和方法,並在研討前就某些重難點環節或教具的提供開展必要的預操作和訪談,適當調整教學設計方案。其次是課中分析研討。在教學活動開始前,專家要幫助幼兒園制定研討活動計劃,對聽課教師進行分工,分別側重聽課的某個環節,如有的關注上課教師的提問與幼兒反應,有的關注上課教師的教學環節設計,有的關注上課教師的師幼互動情況等,進行有針對性的記錄、分析,以便更全面地評析每節活動。第三是課後比較研討。專家要引導教師們對“同課異構式”或“連環跟進式”的教學活動改變評議標準,注重對活動本身及有價值的問題進行討論,將不同設計的教學活動相互比較、分析、反思,以便肯定成功、找出不足、及時改善,最終促使教師們不斷提高自己的教育水平。

這種專家全程參與的研討形式對幼兒園教師的專業發展能發揮重要的作用。在專家的鼓勵和引導下,通過平時的教學活動研討,幼兒園教師也能主動地和同年級組教師在課前、課後開展同課異構式的比較研討,在交流合作中發展自我,在資源共享中體驗快樂。

(三)開展管理經驗交流,實現共同提高

每學期的期中和期末,片區教研組織者都可以組織園長們對片區中的所有幼兒園常規管理工作進行互檢,並針對存在的問題進行交流,進而不斷提高園長的管理水平。如可以針對園長的園務計劃進行檢查,如果發現園長制定計劃不夠全面,只重視保教工作而忽視其他工作,就可以主題研討的方式召開“園長管理經驗交流會”,組織園長們就幼兒園管理的主要內容進行研討,並提供做得好的幼兒園的園務計劃表供大家參考,讓園長們明確圍繞教職工政治思想、保教、培訓、教研、行政後勤、家長社區、黨勤工作、月曆安排等八大部分來制定園務計劃。另外,通過檢查其他計劃、各種活動記錄、環境佈置等,也可以發現問題並及時組織學習指導,通過互檢互評不斷提高片區園長們指導工作的能力。

(四)跟班和下園相結合,全方位拉手幫扶

跟班學習、下園指導也是提升片區園的保教質量和管理水平的重要措施。所謂跟班學習就是園長、副園長、骨幹教師、新教師、保育員分批分次到中心園進行掛職學習。跟班學習要求各片區園根據本園實際需求,擬定本園及教師個人學習計劃,同時中心園依據對方需求制定幫扶計劃表,然後片區園教師到中心園跟相應職務的人員進行學習和實踐,時間為2周至4周不等,片區園跟班結束後應撰寫心得,並與中心園各層面人員交流體會。

與跟班學習相反,所謂下園指導是由中心園派各部門負責人下到片區園進行現場觀摩指導,各負責人分別觀摩對應職務人員開展工作的情況,時間可以為1周左右,發現問題後共同診斷、分析,而後選擇合適的策略,解決問題。[4]

總之,片區教研的開展有助於實現片區資源共享,通過取長補短、互相促進,達到共同提高的目的,同時片區教學研討活動能不斷改進老師們的教學策略,提高各幼兒園的辦學水平與師資水平,對全面提高片區整體保教質量具有重要意義。

幼兒園教研教學方案6

推行園本教研是實踐《綱要》的需要,也是《綱要》順利實施的制度保障,更是教師專業化成長和構建學習型組織的有效途徑。在幼兒園教科研活動中,園本教研既滿足幼兒園自身發展的需要,又立足於幼兒園的長遠發展,對促進本園教師的專業成長有着積極的作用和意義。幼兒園的園本教研是以教師為研究的主體、以在幼兒教育教學實踐中遇到的真實問題為研究對象的一種制度,也是一種研究的方式。近年來,我園積極拓展園本教研的內容與形式,重視用研的形式解決教師實際工作中的共性問題,幫助教師用先進理念指導自身實踐,從而促進教師自身水平的提高。

一、樹立園本教研的新理念。

1、教研需要真誠的態度。

幼兒園的教研活動重在創立民主的研究氛圍,是鼓勵教師自主學習的舞台,教研活動中人與人之間的關係是建立在平等互助基礎上的關係。教研活動中的對話不是園長對教師的指導、也不是師傅對徒弟的帶教,而是一個問題的攜帶者、一個人人面前都平等的關係。只有用真誠、平和的態度參與每一次教研活動問題的探討,建立平等的對話關係,才能真正激發羣體智慧,發揮每位教師的潛能。

2、教研需要專業的眼光。

幼兒園的教研活動是教師專業成長的重要平台,因此,每一個教研活動都應該需要教師有專業的眼光來思考問題。我們要改變傳統教研中讀文章、談體會、統計劃、做教具等被動接受的教研模式,探索利於教師專業發展的研討、對話模式,讓教師在教研中共同研究孩子的行為、共同反思教師的實踐,用專業的眼光去分析、思考,提升教師的教育經驗,成就教師的專業發展。

3、教研需要集體的智慧。

幼兒園的教研活動是集體進行的一種研究與共進的活動。推進課程改革,優化教育質量,對我們每位教師而言,既是一種責任,又是一種挑戰,課改過程中,我們面臨着許多來自於自身實踐、專業能力、家長、孩子等多方面的困惑和壓力,教師間需要營造一個相互支撐的環境,讓教師們在事業上互相鼓勵,在人格上互相支撐,共同研究,一起面對。在集體智慧的發揮中形成互相支持、勇於探索、共同進步的教師團隊。

二、開發園本教研的新內容。

在我們的教育教學工作中,我們教師面對的問題和困難層出不窮,如何解決這些工作中的疑惑,滿足教師工作實踐和需求,敞開大門,開展多樣化的專題教研是促進教師專業發展的捷徑之一。那麼園本教研活動研什麼呢?

園本教研是以幼兒園為遊戲、教學的基地,以解決幼兒同在改革中面臨的具體問題為對象,以幼兒教師為研究主體,以促進幼兒健康、活潑、充分發展,促進教師專業成長為目的的`研究活動。以往,我們的教研活動內容主要侷限在文章學習、觀摩優秀教學活動的音像資料、專題講座、年級組集體備課、教育教學疑難問題探討、備課筆記的互閲檢查、骨幹教師示範活動、聽課評課等等。這些教研的內容雖然來自於教師一線的實際工作需求,但教研的主題不夠鮮明,比較零散,計劃性、針對性、持久性和系統性不強。很多是以管理者的身份所觀察到的問題,而對於教師來説是否真正感興趣,或是否真正需要解決,能否代表全體教師的心聲等等,管理者往往忽視,以至於讓教師成為被動接納者,教研活動也就顯得沉悶,缺乏共鳴。

讓教師成為園本教研的主人,把教師的問題作為園本教研的內容,是開展園本教研的真正內涵與價值體現。教研活動研究的內容從教師中應徵而來,這樣教師成為了教研的主人,她們就願意參加,願意暢所欲言發表自己的看法,提出自己的觀點。一般來説教師自己的教育案例、教學案例為主要的園本教研內容。管理者應把教師的問題歸類,形成主題性的園本教研內容,更能幫助幼兒教師理清自己的教育思路。在研究中引導教師用專業化的眼光看問題,鼓勵教師用教育理論聯繫實際的方法分析問題的成因,歸類,尋找癥結所在。如果題目過大,與教師實際工作脱節,導致教師缺乏積極性。內容過散也會影響教研的深度和成效。總的來説,園本教研的內容要貼近教師的教育一線工作,瑣碎的問題系統化、主題化,進行專題性的研究,才能真正體現園本教研以園為本的理念。

三、探索園本教研的新形式。

園本教研為教師角色的轉變構築了一個理論與實踐的互動平台,已成為促進教師專業化成長的主渠道。在開展園本教研的過程中,幼兒園不僅應注重對教師的全面引導,更要注重教師自我發展和專業成長的引領。通過對教師們的調查,瞭解她們對教研活動形式、內容的不同需求,關注教師在教育教學中的實際困難,積極發揮園本教研的引領、交流、學習作用,傾聽教師的心聲,收集教師的困惑,努力順應各個層面的教師需求,拓寬教研活動類型,力求體現教學的真實性、研究的樸實性、以園為本的紮實性。近年來,我們幼兒園重點構建了以下幾種教師關注與需要的園本教研形式:

1、審議式教研

我們幼兒園的課程以《幼兒園綜合活動課程》為主要參考教材。但是在具體的課程實施中,我們發現一些活動內容對於我們農村地區的孩子是不適宜的。為了建構適合自己的幼兒園課程,我們開展集體審議式的教研活動。一般以年級教研組為單位,集體審議《幼兒園綜合活動課程》中存在的不足,通過研討確定需要刪除或增加的主題內容。每開展一個主題,我們就要進行三次審議教研活動。主題開展前審議主題的集體活動教案、區角活動材料的投放、家長資源的利用、環境的創設等;主題開展中,我們集體審議主題的進展中幼兒的發展情況、教師在開展主題中發現的問題、以及意見等;當一個主題進入尾聲的時候,我們又會集體審議主題課程的實施情況,提出修改的意見和建議,以便在下一次實施時避免問題的再次發生。

2、解惑式教研

教師教學實踐中總會碰到一些炙手的熱難點問題,如繪畫教學的示範與講評、律動教學中如何引導幼兒進行創造力的表現、故事教學中的提問等,我們先採用教育沙龍的形式組織教師進行交流探討,運用集體的智慧進行疑難的解惑,然後鼓勵教師通過實踐----反思-----再實踐----再反思的途徑進行,直到教師獲得較為滿意理想的結果為止。

3、案例式教研

在教師的教育實踐中,一些問題幼兒總是教師的工作難題,因此進行案例式的教研對於改進教師的教育工作有着很大的幫助。如一位中班幼兒早上來園時總是纏着家長不放,一放手就哭個不停;一位男孩子很頑皮,喜歡去騷擾同伴,每天總要弄哭幾位女孩,等等。每月進行一次案例教研,在教師中徵集研討的案例,然後組織教師查找資料,進行集體教研研討,對幼兒的年齡特點、心理特徵進行分析,對症下藥,尋找解決的正確方法。

4、磨課式教研

通過磨課實施青年教師課堂教學改進計劃,來抓準共性問題,逐步提高青年教師的課堂教學能力。在磨課中,我們要求教師將活動方案、活動後的反思、聽課教師的評價、方案的調整計劃及時予以彙總和整理,最終形成完整而有質量的文字材料,作為今後設計和組織活動的借鑑。磨課教研是選用相同的教材,讓不同教師進行多次上課,同組教師全員參與聽課評課的活動。其主要操作流程為:組內教師集體備課-----第一次課堂教學展示-----全園教師聽課評課研討、專家指導-----第二次教師行為改進課堂教學展示-----全園教師聽課評課研討-----第三次教師課堂教學展示-----聽課評課研討,總結,形成最優化的教案。因為主題開展的行進因素,一般一次磨課的週期控制在3周之內。通過磨課能促使教師去發現問題、分析問題,尤其是讓教師探究是什麼和為什麼,逐步改變其教育行為,提升教育智慧,從而更好地促進幼兒的發展。

5、診斷式教研

這一模式主要用於剛參加工作的新教師,首先讓新教師自主備課,其他教師聽評她們的課,針對新教師的課堂教學情況進行分析診斷,促進其不斷提高教學水平。

四、形成園本教研的新氣象。

無論多麼豐富的教研形式都需要管理者的組織來開展。我們鼓勵教師自發組成各種小型的教研團隊,有選擇地、針對性地進行集體教研,也提倡教師進行隨機教研活動,在遇到問題時主動與身邊的同事交流探討,搭建寬鬆的教研活動平台,讓教師有更多的機會交流,使她們在個體間的交流中發展,在羣體間的分享中提高。

1、在團隊教研中成長。我們改變了過去的行政指定式教研組織(由業務園長或年級組長負責),而是尊重教師的能力和需要,採取自主參與的方式。根據教師自己的需求和研究興趣,自主成立或選擇相應的研究小組,並由自主小組決定每組的主持人、記錄人、發言人等。在活動中積極鼓勵教師相互質疑,大膽地發表自己的意見和建議,營造一個開放、愉快的活動氛圍。如在教研活動開展之前,事先預告教師活動內容,使教師有目的、有計劃地準備,特別是交流討論活動。這樣一來,教師們都非常重視自己在參與活動前的理性思考,都希望自己的見解得到大家的肯定。在教研活動中,重視為每位教師創造説的機會,尊重説的權利,培植説的勇氣,鍛鍊説的智慧。倡導教師各抒己見,自圓其説;觀點交鋒,討論爭鳴;不作結論,各取所需。

2、在隨機教研中共進。隨機教研是一種不定時的新型的園本教研。是教師在教育實踐中隨機提出話題,隨意性地與周邊的同伴進行探討、交流與思考的一種教研活動。在實踐中,我們善於抓住教師們中自發形成的隨機性的教研內容,保護教師們參與教研的積極性,促使教師們運用專業的眼光看待問題,共同進步。在幼兒園形成了園本教研的新氣象。

在園本教研工作的實踐與探索中,我們致力於創建關注教師需要的園本教研模式,用先進理論的指導,用行動研究去探尋。多樣化的園本教研正引領着教師們的成長,她們不斷地對自己的教育實踐進行反思,積極探索與解決教育實踐中的問題,努力提升教育實踐的科學性、合理性。然而在園本教研的開展中,我們離專家型教師的距離還很遙遠,需要進一步努力貫徹新綱要的精神,把新綱要的精神轉化為教育實踐,用科學的教育去促進幼兒的健康成長。

幼兒園教研教學方案7

一、教研目標及預期效果:

通過網絡化互動讓家長了解幼兒園的動態,和家長進行有效的溝通與交流。

建立完善的網絡化家園互動管理模式,使家園彼此瞭解、共求家園進步與發展。

共同創造一個有利於孩子們身心健康發展的良好環境。

二、教研內容:

1.網絡化家園互動研究的途徑

創建各種適合本園的網絡平台

宣傳家園網絡的開展

教師和家長對家園網絡化的技術培訓

2.網絡化家園互動內容研究的思路

(1)幼兒園的各項活動開展與展示

(2)科學育兒知識的交流與分享

(3)育兒的.方法與指導

(4)幼兒園的發展與思路

三、教研方法:

1.行動研究法:教師針對實際的家園網絡活動中的問題,不斷提出改進的方案與計劃,用以指導,並根據實踐發展,分階段進行總結活動效果。

2.觀察法:在網絡化家園互動中,有目的、有計劃地對家長的行為表現進行觀察、分析,跟蹤記錄,在各階段的發展事實進行分析、研究,得出經驗和總結。

3.案例研究:找出典型事件,以教研的形式分析、討論現有問題及對策。

4.經驗總結法:對工作及時回顧、反思、總結、調整研究思路。

本次校本研訓的研究採用以行動研究為主的方法,同時採用觀察研究、案例研究、總結。

研訓訓目標人羣:全體教師

擬解決的核心問題:網絡化家園互動方式的實踐研究

3.解決問題的方法途徑:前期調查--專題研討--互幫互助--實踐操作--自主研修--專家引領--分享總結。

四、研訊制度:

每位教師積極主動參與校本研訓,無故遲到、早退、缺席者不予計分。

2.每學期每教師聽課活動不少於10節,詳細記錄並反思,每學年至少讀一本書撰寫一篇心得體會及分享;每學年末上交個人校本研訓總結。

3.根據《xx幼兒園的獎懲制度和考核辦法》,每學年評選出“校本研訓先進個人”和“優秀教研組”予以獎勵。

五、具體工作安排

三月份:

1、制定教研計劃

2、教研組定期開展集體備課,研讀教材

3、網絡化信息技術培訓分享

4、專家引領,筆記參與式交流學習

四月份:

1、如何解決現網絡化家園共育問題的探究與研討

2、環境體現網絡化家園共育專題研討

3、幼兒園優質課展示、評價、記錄。

4、家長入園執教

5、定期開展集體備課和教材的研讀

五月份:

1、網絡化家園共育如何在親自活動中運用的專題研討

2、提高網絡平台使用性能的階段性分解研討

3、自主研修:自選與家園共育的書籍進行閲讀

六月份:

1、網絡化家園共育問題的深入探討與研究

2、梳理和課題資料,撰寫結題報告

2、教研組的成果展示

3、教研組成員的教研考核與評價

4、教研組整理資料並歸檔

5、完成課題工作

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