培訓檢查彙報材料

尊敬的各位領導：

大家好！首先，對各位領導的蒞臨指導表示熱烈的歡迎。下來向各位領導彙報我礦培訓基本情況。

一、礦井簡介

我礦位於臨縣林家坪鎮滴水局村，隸屬於臨縣華燁能源有限公司，井田面積6.971Km2，批准可採煤層2#、4#、5#、8#、9#,可採儲量5213萬噸，設計生產能力120萬噸/年，服務年限34年。礦井經瓦斯等級鑑定屬高瓦斯礦井，2#、4#、5#煤層自燃等級均為Ⅱ級，煤塵均具有爆炸性，水文地質類型屬簡單型。礦井設計為混合開拓，四個井筒分別為兩進兩回。

二、培訓機構設置

根據《安全專篇》有關規定，設立了培訓科，配置科長一名、專職培訓教師三名，有可容納50人的培訓教室，教室內安裝了投影儀、筆記本電腦、打印機、空調等設施。

三、2017年培訓工作開展情況

1、制度的建立與完善

建立完善了安全培訓管理制度、教師管理制度、考勤管理制度、考試管理制度及檔案管理制度等各項管理制度，制定了2017年培訓工作計劃。

2、全員培訓

2.6日—2.14日聘請臨縣煤炭局專職培訓教師組織進行了全員 培訓，培訓內容包括煤礦安全生產法律法規、職業健康防範、安全管理制度、井下避災路線與現場急救、事故案例分析、安全操作規程。培訓完畢後進行了考試，全部合格，取得了《培訓合格證書》。 1

3、新工人培訓

今年共招收新工人13名，全部按規定進行了72小時的培訓，培訓完後進行了考試，全部合格，取得了《培訓合格證書》和《上崗證》。 其中5人跟班實習已滿4個月，已獨立上崗，另外8人正在跟班實習。

4、委外培訓

（1）上半年委外培訓情況

今年上半年委外培訓瓦斯檢查工12人，初訓9人，複訓3人；採煤（掘進）機司機5人，全部為初訓；安全檢查工5人，初訓1人，複訓4人；井下電氣工11人，初訓7人，複訓4人；井下爆破工5人，全部為初訓；主提升司機2人，全部為複訓；探放水工5人，初訓1人，複訓4人；A類管理人員3人，初訓1人，複訓2人；B類管理人員5人，全部為初訓；採煤班組長2人，全部為初訓；煤礦安全培訓教師3人，全部為初訓；安全文化建設1人。

（2）三項崗位人員持證情況

A類管理人員15人，B類管理人員20人（5人證未回），班組長16人（2人證未回），安全檢查工12人，瓦斯檢查工29人（3人證未回），主提升司機11人，井下電氣工19人，探放水工14人（5人證未回），井下爆破工5人（證未回），採煤（掘進）機司機16人，監測監控工19人，瓦斯抽採工11人。三項崗位人員共187人。

5、素質提升培訓

按照年度培訓計劃，每月組織全體職工分批進行兩次素質提升培訓，培訓檔案、考核情況全部存檔管理。同時，在計劃外，對上級部門新發文件精神、各種新發事故案例進行貫徹學習。

培訓檢查彙報材料 [篇2]

尊敬的李書記及檢查組一行：

首先，我代表江油市成人中等專業學校，對江油市人力資源和社會保障局來我校檢查職業培訓工作表示熱烈的歡迎！

一、學校概況

江油市成人中專創辦於1994年，分別由江油市農民技術學校、江油市農機校、江油市農技校、江油市農廣校合併而成。2002年又與江油市教師進修學校、綿陽電大江油分校合併，辦學實力明顯增強，為我市培養了一大批“用得上、留得住”的應用性人才。

由於我校結構的特殊性，所以師資建設有着得天獨厚的優勢。全校在崗教職員工52人，其中服務於培訓工作的專職教師近40人，包括四川農業大學畜牧獸醫專業5年制本科畢業的蔣志軍老師；四川農業大學土壤肥料專業的本科生塗洪斌老師；80年代綿陽農專畢業的田運遠、杜開斌、馬安民、吳忠坤、朱達老師；計算機本科畢業的張雲剛、李定遊、鄧本勝、馬鑫、劉安浩老師；法律本科畢業的王麗君、朱達老師；機械專業劉才楊、土壤化學李昌菊老師以及具有中、高級職稱的師範類教師20餘人。

二、培訓概況

我校於2017年開始從事江油市人力資源和社會保障局的春雨工程培訓工作。2017-2017年培訓春雨工程1200人；2017年再就業培訓128人。2017-2011年培訓春雨工程450人，2017年再就業培訓464人；2011年再就業培訓650人。

2012年人社局下達我校實用技術培訓240人，農村勞動力轉移240人，品牌培訓80人，創業培訓70人，委培40人，春雨工程四期精品創業40人，精品實用技術培訓60人，培訓總人數770人的培訓任務。由於我校高度重視職業培訓工作，年初及早謀劃，措施得力，現已完成各個項目培訓630人。剩下的`品牌80人、精品實用技術60人的培訓工作正在籌備之中，我們相信，一定能在國慶節前完成人社局下達我校的全年培訓任務。

三、培訓管理

培訓資料嚴格按照上級主管部門的要求，按時、按質報送開班申請以及培訓補貼資料。按要求建立了勞動力轉移台賬。所有資料在培訓完成後都按要求報送學校檔案室存檔、備查。

農民工培訓的經費屬於國家專項資金，我們也做到了專款專用。所有培訓經費全部用於支付教師講課費、實作費、學員生活補助、師資培訓、教材、影像資料、鑑定考核、市場拓展、培訓器材添置、教師旅差等等。我們做好了培訓經費使用的台賬建立，做到每筆開支都在台賬上顯現，並且每一筆經費報賬前都有校內財經領導小組成員審核、簽字確認，做到賬目公開。

四、主要成績

我校的培訓工作得到了江油市人力資源和社會保障局相關領導和工作人員的大力支持，我們的培訓工作也得到了上級主管部門的認可，2017年被評為江油市勞務輸出先進單位、2011年江油市人力資源和社會保障局優秀培訓單位、2011年江油市先進培訓單位。

五、問題及建議

雖然我們做了一些工作，取得了一些成績，但我們也深深體會到，培訓工作要發展，必須但克服學員學習積極性不高、工學矛盾等困難，從關心學員到底需要什麼入手，真正把新技術、新技能傳授給我們廣大的老百姓，為他們的增收致富打下堅實的人力資源保障。我們懇請領導、專家給我們多提寶貴意見和建議，我們將以此為契機，不斷開創我校職業教育發展的新局面。