關於學校第二學期工作計劃範文8篇

來源:文萃谷 1.6W

日子如同白駒過隙,很快就要開展新的工作了,為此需要好好地寫一份計劃了。相信大家又在為寫計劃犯愁了吧?以下是小編整理的學校第二學期工作計劃8篇,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

關於學校第二學期工作計劃範文8篇

學校第二學期工作計劃 篇1

一、指導思想

全面貫徹落實省教育工作會議精神,堅持以科學發展觀為指導思想,以辦人民滿意的教育為宗旨,積極推進師資水平提高、書香校園建設,全面提高學校教育教學質量。

二、 主要工作及措施

(一)全面提高師資水平

1、校本培訓

(1)白板培訓

本學期校本培訓的重點內容是“白板教學培訓”,要求本學期南區校級公開課全部採用白板教學。本部教師有選擇聽取南區白板公開課教學,以此促進教師們學習新的教學手段。

(3)組織教師參加各級各類培訓

a、組織教師參加江西省教師網絡繼續教育培訓,完成規定學習時間、交流次數,作業及案例次數。在四月份組織教師參加繼續教育考試

b、組織教師參加上級部門組織的各類教師培訓工作。

(3)以賽促訓

本學期舉行“青年教師美文誦讀大賽”,以此推動教師基本功訓練中教師普通話的訓練。

2、校本教研

(1)改革專家指導課聽課形式。

每週二上午第一節課,聽一個備課組的一節課,該備課組全體成員參加聽課;第二節課全體備課組集體評課;第三四節課由專家指導下星期上課教師的備課。(該備課組教師可以自願參加與否)。每週五舉行數學專家指導課,每週(形式同上)

(2)有效課堂建設

積極推進“有效課堂建設工程”,以教研室“四課型”(新授課、練習課、複習課、講評課)達標活動為推手,結合備課組活動,對教師進行四課型達標一級考核。期末進行“四課型”達標二級考核。(30%的教師)所有參加第一批達標教師,抽籤選擇“四課型”其中一種課型進行展示。

(3)骨幹教師培養

進一步完善濱江一校骨幹教師培養制度。

3、發揮備課組作用,提高教師教學水平。

備課組,是學校教科研的基層組織,對於教師教研的開展具有重要引領作用,本學期我校主要從以下方面抓實備課組工作。

(1)加強備課組長的考核

從思想上提高備課組長的認識,使他們認識到自己的重要作用;制定備課組長考核表格,對備課組長進行考核,提高備課組工作效率。

(2)創評優秀備課組。

參照《全區優秀學科教研組評選標準》,制定我校《xxx創評優秀備課組方案》,獎優罰劣,提高教師參與備課組活動的積極性,讓全體教師真正在備課組活動中得到提高。

(3)落實備課組活動

a、行政領導掛點

為使備課組活動更加高效率,我校各行政領導有針對性的對各年級備課組掛點服務。具體安排:

一年級: 二年級:

三年級: 四年級:

五年級: 六年級:

b、備課組保證時間

每週二下午兩節課後,從4:20——5:00 為語數備課組活動時間

每週三下午兩節課後,從4:20——5:00 為英語備課組活動時間

c、保證活動實效

本學期備課組活動要與有效課堂“四課型”達標活動相結合,與專家指導課活動安排相結合,以備課組為單位,以單元教材分析、月考質量分析為重點,強化集體備課意識,以老教師帶動新教師共同提高教學水平,從而提高學生成績。不參加達標的老師每人做一次備課組內教學講座。

(二)豐富學生教育活動

1、營造書香校園

書香校園,是學生健康成長的搖籃,為營造濃厚的學校文化氣息和讀書氛圍,我校主要從以下方面開展工作。

(1)經典誦讀

國小時期,是一個人一生的文化積澱基礎時期,是讀經誦典的最佳時期。

本學期我校經典誦讀工作做到三個統一:統一各班經典誦讀篇目;統一各班經典誦讀成績登記;統一學期結束時的經典誦讀考評抽測。

(2)課前誦讀

課前誦讀由班主任主抓,各任課老師進行配合,做到每節課課前各班書聲琅琅。語文課誦讀本學期指定經典誦讀篇目;其餘各科目由任課老師自行規定。

(3)開展大閲讀活動

a、每週一三五中午1:50——2:20,為學生午間閲讀時間;

b、各年級語文老師向學生推薦閲讀書目;

c、由學校午休時間值日生評選當天優秀讀書班級;

d、學期結束根據各班午間閲讀情況、學生摘抄情況評選濱江一校讀書小博士。

(4)書法訓練

a、每週二四中午1:50——2:20,為學生書法練習時間。

b、鼓勵學生使用和本年級教材相配套的書法練習冊,做到練字、寫生字相結合。

c、由學校午休時間值日生評選當天優秀練字班級。

每個學期結束後,根據以上4項內容,在全校評選書香班級予以獎勵。

2、學科興趣小組創建

本學期重點抓好英語興趣小組活動,迎接英語聽力競賽;

科學興趣小組活動,配合我校科技校園建設。

3、學科競賽

本學期擬舉行語文數學學科競賽、英語聽力競賽、書法大賽這三項學科競賽。

(三)狠抓教學質量

1、建立學困生檔案。

學期初,由教學部門根據上學期學生期末成績篩選出各班語文、數學、英語學困生,建立全校學困生檔案。

在月考核檢查作業的時候,重點檢查教師是否對本班學困生進行學業輔導

2、召開學生座談會。

期中素質評價之後,分年段召開學生座談會,瞭解教師教學情況,學生學習需求。

3、行政掛點聽課。

本學期,校級領導分別掛點到各個年級聽課。

一年級: 二年級:

三年級: 四年級:

五年級: 六年級:

在隨堂聽課當中發現問題及時指出並解決。

4、抓好教學反思、教育教育案例撰寫。

本學期結束之後,各備課組進行優秀教案評選,其中教學反思的撰寫作為重要的參考依據。

繼續抓好40歲以下教師,每月教育教學案例撰寫。重點抓好案例的原創化。期末形成一本案例集。

5、以備課組為單位進行月考,由掛點領導督促進行月考安排、成績分析。

a、備課組計劃當中統一本年級學科教學進度,在計劃當中安排好本年級學科月考時間,屆時教學部門按照計劃檢查各年級學科月考情況;

b、月考時本年級各班任課教師交叉監考;

c、閲卷時密封試卷,本年級各任課教師流水作業;

d、考完後,每位教師在各自的備課本上寫出月考質量分析,在備課組活動時進行交流。

6、建立濱江一校各術科教案共享文檔。

三、各月具體安排

二月:

1、 開學準備工作(分發書本、轉入轉出)。

2、 活動中心報名。

3、 建立學困生檔案。

4、 啟動有效課堂“四課型”達標活動。

5、 兼職術科教學的教學要求佈置。

三月:

1、 語數學科競賽。

2、 送教下鄉活動。

3、 開始專家指導課。

四月

1、 期中素質評價,質量反饋。

2、 家長會。

3、 教師美文誦讀比賽。

五月

1、 校英語學科競賽,參加省中國小生英語聽力競賽。

2、 學生書法競賽。

六月:

1、 術科教學質量檢測

2、 期末測試,部分學科參加區抽考。

3、 XX新招聘教師轉正定級考核工作

4、 學期結束工作。

七月:

1、新生預報工作

學校第二學期工作計劃 篇2

一、指導思想

本學期,我校的教學工作繼續以教育局提出的“教育年提高教學質量”為總體思想,以“探究以問題為中心課堂教學”為載體,以促進學生的發展為教學主線,以課堂教學、教師隊伍建設為基本點,進一步更新教學理念,加強教育教學研究,切實提高教師的業務水平,使我校的教學質量穩步提高。

二、工作目標

1、牢固樹立教學的規範意識,實現教育年教學管理規範化。

2、注重教、科研的整合,落實好課堂教學的研究與實踐,切實提高課堂教學效率。

3、努力抓好教師隊伍建設,提高教師的專業素養。

4、全面提升教學質量,做好六年畢業統考準備。

5、有序推進課程改革。

三、主要工作措施

㈠落實規章制度,規範教學管理。

1、繼續完善“校長—教務處—教研組”的三級管理體制,各部門學期初制定各項工作計劃,並把各項計劃貫徹實施到位。

2、教務處要發揮上傳下達、督導教學工作的職能作用,以“計劃(組織)——實施(落實)——檢查(評比)——總結(反思)”的工作方式狠抓教學教研,並逐步完善教學教研的工作制度,特別要加強對《新課程》、新教材的研究工作,多指導教師、幫助教師實現教學目標和教學方法的轉變,以提高教師適應新課程的要求,提高教學水平。

3、各科組要認真履行工作職責,發揮各科教學教研工作的帶頭作用,認真制定學科工作計劃,並配合教務處把計劃落到位,組織各科組教師互相聽課、評課,多指導教師按《新課標》和學期初我局提出的《教師課堂教學評價標準》《學生學習評價標準》的要求進行教學,並在實踐中總結教學經驗,研究新的教學方法,定期交流,互相學習,互相促進,共同提高。

4、常規工作提出如下要求

⑴備課:先進行集體備課,以年組為單位,教學領導參與深入共同探究單元的重點、難點等,保證提前量。基於我校1-3年級是單班,4-6年平行班也只有兩個的原因,與上級協商後本學期具體形式在以往的集備上做批改,再每個月整理出一單元的一次集體備課。在此基礎上再書寫個案,教案的書寫做到五個體現:一是體現“以問題為中心”教學理念;二是體現培養學生的綜合素養;三是體現學科特色,如語文學科突出“課文做例文,優化讀寫結合”仿寫點的設計;四是體現預設的充分,以備精彩的生成;五是體現培養學生有效的學習方式訓練。

⑵上課:上課前必須復案。課後要寫出教學反思(即課後小結),以利於改進教與學的方法。每月檢查教案,重點檢查教案在使用過程中的修改情況及教學反思記錄。繼續進行課堂教學考核,落實課堂常規,確保良好的課堂教學秩序。注意培養學生良好的學習習慣,如:學會正確擺放物品,學會傾聽別人發言,學會認真思考,學會舉手發言,學會與他人合作……教導處將加強巡視和聽隨堂課的力度。教師努力改變教學方式,形成學科教學特色,學校提倡積極採用發現式,自主探索式,實踐體驗式的教學方法。

⑶作業批改:要求量要適當,質要高,難易搭配,提倡分層次佈置作業,減輕學生過重的學業負擔,從低中年級起就要加強數學思維訓練,根據學生的實際情況和教學內容堅持每天做1~2道開放題,開闊學生的思路,提高他們的解題能力。作業要有批有改,並對作業評價大膽創新,提倡嚴格要求與激勵評價相結合,對後進生應面批面改,並鼓勵他們進行縱向比較,提高學習的興趣與信心,嚴格把好作業關。進行學生作業檢查。採取期中,期末定期檢查和平時抽查相結合的方式。

⑷輔導:輔導要針對少部分學生進行,不能把輔導當成課堂教學的延續。對後進生加強輔導力度,以保證他們的學習質量。

⑸成績考核與質量分析:本學期各學科繼續搞好四次單元測試,各教研組長負責組織任課教師出題,保證試卷的設計質量。包年部領導做好監控工作,測後認真組織做質量分析,以改善後續教學。五月上旬學校要進行一次期中抽測,以檢驗一個階段的教學質量。

⑹抓實大量讀寫。晨讀,包括讀(讀書)和寫(寫字)兩方面內容。按照學校提出的要求繼續加強綜合實踐課的研究,本學期由教學領導直接上課,採取集中與個體上相結合,更好地培養學生的實踐能力。

(8)本學期將舉辦“百字百題賽”“朗讀比賽”“學生閲讀習作競賽”等多項學生活動。

㈡注重教、科研整合,立足課堂,深化教學改革,改進教學方法,提高教學質量。

教、科研,尤其是校本教研是提高教師素質,改進教學方法,提高教學質量的捷徑。本學期將繼續以《“以問題為中心”的國小語文課堂教學設計探究》《國小數學教學如何培養學生創新意識》科研課題研究為主線。把科研與校本教研密切結合。本學期重點研究“以問題為中心課堂教學設計”,及校本課程研究“課文做例文,優化讀寫結合”。具體做法

1、課堂的設置不是單獨為了教給學生知識,因而首先應讓教師充分認識課堂。讓他們知道應教好每一堂課。為學生也為自己,苦心經營每一堂課,讓課堂發出生命的活力,讓生命的價值在課堂上得到昇華,“樹立課堂不精彩、人生就不精彩”的教學觀、人生觀。

2、加強集體備課。在教務處、各科教研組的組織下,認真學習《新課程》,共同鑽研教材,吃透教材,用活教材,落實教育局提出的三種集體備課方式,同時充分發揮每位教師的才智,互相取長補短,從而保證課堂四十分鐘的有效性。並通過學習和鑽研,結合自己的教學實踐多進行總結並把總結提升到改進教學方法上。如:上學期校本教研整理出來的《讀後感訓練手冊》《習作審題訓練手冊》本學期將在讀寫課上繼續應用並進一步完善。

3、使教師認識當前課堂教學理念,認真改進教學方法,學生不聽課不是學生的錯,要認識到這是自己教學方法存在問題的表現,從而抓住學生的心理特點,多探索、多鑽研,改進教學方法,以適應不同學生個體的個性差異,盡力爭取學生愛聽自己的課。近而提高教學質量。

4、在學習中不斷成長。一種好的教學方法是要經過千千萬萬次實踐而得出的,教師要通過校本教研等學習認真充實自己的教學業務知識水平,改進教學方法,提高自己的教學質量,這是唯一持久的競爭優勢,用學習重塑自己,每天淘汰自己。

㈢抓實師資隊伍建設,提升師資力量。

教學成敗的關鍵在於教師。課改進展如何,關鍵又在於教師,因此,抓好教師隊伍建設,提高全校教師的整體素質是非常重要的。

1、樹立學習意識,把學習和研究成為習慣。學期初每名教師要制定讀書計劃,學期末要進行讀書心得體會交流。更加鼓勵並督促教師注重理論學習,科任教師每週二、週四早下午自己安排40分鐘為固定學習時間,班主任教師週一、週三下午自己安排40分鐘為固定學習時間。自覺學習教育教學雜誌,認真做好摘抄,並加強學校內教師間的相互聽課,每學期聽本校的課不少於20節,本學期將繼續舉行教師讀書知道競賽和課堂教學評比活動。

2、做好年輕教師和典型教師的在崗培訓工作。我校的語文典型教師:陳立冬、張麗、常穎;數學典型教師:徐秀華、朱雪紅;英語典型教師:馬滿傑。品德典型教師:孫波、王丹丹。學校多為典型教師提供外出學習的機會,多為她們提供展示的平台,多讓她們在研討會上上課、談課後反思。並且學校也努力為年輕教師創造的學習機會,提供廣闊的'學習空間,使年輕教師儘快成長。

3、結合校本教研做好學校骨幹教師的培訓工作,創造機會給他們壓任務,讓他們挑擔子,使他們在工作中得到鍛鍊,提高能力。

4、本學期仍以校本教研為主,落實教育局提出的三種教研方式。

⑴圍繞問題教研,切實解決教學中存在的問題。

⑵備課前的教研,為個人備課做好充分準備。

⑶教研課後的教研進行評析、研討,以改善後續教學。

落實小教部教研重點,把校本教研作為促進教師成長的主要渠道。構建學習型組織,形成規範化、制度化的學習時間、學習方式和學習習慣,以不斷提高教師素質。

學校第二學期工作計劃 篇3

一、指導思想

根據博興縣教研室20xx學年度工作精神,結合學校新學期工作要點,以繼續建設安全、和諧、創新性學校文化為年度工作主題,以創建市級教學示範校、辦家長滿意學校為工作重點,以堅持“科研導航、質量為先、隊伍為本”的工作原則,圍繞“抓好教師隊伍建設、全面提高教育教學質量、培養學生良好習慣、創設特色課程“這一總體思路,努力提高課堂教學效率,全面提高學校的教育教學質量,促進學生綜合素質的全面發展,進一步提高教師的專業素養。

二、工作目標:

1、高標準,抓重點,搞好校本研究工作。積極組織開展

“教學科研、教師專業發展一體化研究”的系列活動。

2、分層次,突出重點,抓好教師培訓工作,繼續做好青年教師的培養工作,開展好師徒幫教活動。積極發揮學校名師、骨幹教師的專業引領作用,提高認識,提升教師教科研能力,抓好教師隊伍建設。

3、繼續營造書香校園,創造和諧校園文化。

4、教學與教育科研相結合,紮實抓好課題申報和研究工作。

5、從抓好學困生工作入手,全面提高教育教學質量。

6、全面推進素質教育,開全課程、開足課時,抓好學校活動課,加強學校特色課程建設。

三、具體工作及實施要求:

1、加強教師理論學習。根據縣裏要求全體教師,尤其是學校領導要認真學習省教育廳三個文件,(三個文件在博奧學校教科研博客上)在學校新發的本子上認真做好學習筆記。3月7日之前完成學習,學校先進行檢查,再迎接縣檢查。

根據縣裏要求,本學期將進行教師課標學習考試工作,為督促教師認真學習課標、更新教學理念,學校將分學科以筆試形式對全體教師進行課標學習考試。

2、規範教師教科研常規工作。堅決落實教師“五個一”

,每學期字少讀一本教育專著認真作好學習筆記、上一節有價值的研究課、寫一篇成功教育教學經驗文章、參加一項小課題研究、每月遞交一份典型案例的教學反思。教導處在每月常規檢查、期中、期末定期進行檢查和考核。

3。抓實課堂教學,提高課堂教學效率。

對課堂教學,強調關注學生的學習狀態、學習習慣和學習收穫,從進一步促進“學”的角度指導教師改進自己的“教”,形成“研究課”、“公開課”與“常態課”、“常規課”多元並存、共同發展的課堂教學研究新思路。重點抓好以下三方面:

(1)對全體教師的推門課

本學期教導處將加強聽“推門課”,堅持“聽、看、問、反饋”四環節,加強對常態化課堂教學的管理。對聽課中發現的亮點將通過辦公系統予以宣傳,對存在的問題也提醒教師注意,並討論解決方法。

(2)對青年教師的預約課

對象為28週歲以下的青年教師,提前一天通知上課教師,並約本備課組空課的教師一起聽課。課後進行評課交流,上課者寫教後反思。

(3)對各備課組的研究課

各備課組組內每學期一般組織不少於兩次上課活動(以“一課三議”“三課一評”的形式開展)。除了成型的研究課面向學校開放外,其餘的由備課組長安排組內老師聽課。上課後及時上傳各教師的授課教案和課件。

各備課組在學期初確定每位教師推出研究課的時間,各備課組在規定時間內定上課內容和上課教師。研究課試上時通知本備課組前去聽課和指導。

研究課的聽課時間提前通知教師,聽課範圍視教學內容、試上效果等實際情況而定。(教師每月聽課不少於4節,)聽課前建議上課者將教案發布到博客上供大家瞭解,真正做到有準備地聽課,也提高評課的針對性。

強化評課的互動性和主題性,提倡老師們利用教師博客評課,不管是網上評課還是現場評課,都要求執教者與聽課者主動進行溝通,談談自己的教學設想、備課經歷和教後感言等,讓聽課教師對這節課背後的理念和故事有更多的瞭解。分管領導可根據課堂教學情況拋出主題供大家交流,提高交流的深度和針對性,防止教師泛泛而談、蜻蜓點水式的評課。聽課教師除了肯定優點之外,倡導向上課教師提出自己的困惑或建設性意見供大家探討。研究課後要及時組織分管領導和本備課組成員進行簡短的現場評課。

4、充分發揮教研組長、備課組長、名師骨幹引領導航作用,開展自下而上的教研活動,本學期優質課評選、教師研究課、名師、骨幹、教壇新秀觀摩課等活動均有各備課組、教研組來承擔,例如優質課評選,先在各備課組內進行,推選出優秀教師,在備課組所有成員的集體研討下再進行校級優質課評選,成績既考核到個人,也考核到各備課組,其目的就是鼓勵老師們加強集體備課。學校原則上對於積極組織參加學校教研活動的教研組長、備課組長、教師個人優先進行培養。外出學習、參加上一級教研活動將以教師參加校級活動的成績為主要依據。

另外,學校繼續實行師徒結對制度,其目的就是為青年教師搭建平台,提供錘鍊的舞台,促進青年教師的迅速成長,培養一批青年骨幹教師,每位名師要帶好兩個徒弟;骨幹、教壇新秀一個徒弟,結對教師原則上是本學段教師,每週師傅必須要聽徒弟一節課,一學期要指導徒弟上一節有價值的研究課,每單週五學校檢查領導聽課記錄的同時也檢查名師、骨幹教師、教壇新秀、教研組長、備課組長聽課本。

學校第二學期工作計劃 篇4

一、工作思路

辦公室將繼續秉承“仰望星空腳踏實地”的學校精神,切實“把細節當成習慣”的校訓滲透到工作的點點滴滴,真正做到“求實求細求精求新”。以學校總體工作部署為指針,以教育教學工作為中心,樹立人本理念,貫徹服務宗旨,發揮協調作用,抓好辦公室自身建設,努力提高素質,在學校領導的具體指導和學校各口的支持和配合下,有目的、有條理、高效益地開展工作,為學校提質量、創成績而服務。

二、工作目標:

常規工作,要確保有序的運轉機制;綜合協調,要創造和諧的辦公環境;上傳下達,要創設暢通的信息渠道;辦文辦會,要建立規範的辦公流程:對外接待,要做好合理的接待安排;教育宣傳,要打造優良的學校形象。

三、工作要求

一是強化服務意識。

辦公室是一個綜合性服務科室,是廣大教職工和學校領導之間溝通的橋樑和紐帶。既要做好為領導的服務工作,保障學校的有關文件、通知、工作安排、會議精神等及時傳達、落實到位;也要做好教師的服務工作,及時將教職工的思想、訴求等向有關領導反映,努力解決好職責範圍內力所能及的事情,為教職工辦實事、辦好事;還要做好來人來客的接待服務工作,熱情耐心地接待學生家長來訪及電話諮詢,熱心解答有關疑問,不拖辦,不敷衍,努力使家長和學生滿意。

二是強化協調意識。

辦公室要充分發揮好領導和各科室之間的承上啟下、前後銜接的協調作用,加強與學校其他各科室的信息溝通,積極主動配合個科室開展工作。對於涉及到多科室分工合作的相關工作,辦公室要主動做好協調,保障工作無盲區、無漏點、無缺項。對於學校安排的重點工作,要按領導要求及時做好調度、督查,並將結果向相關領導做好彙報。

三是強化責任意識。

在日常工作中,要以良好的精神狀態,恪盡職守,愛崗敬業,切實履行好自己的崗位職責。只有有了責任心,工作中才會充滿激情,才會有奉獻,才能成就一份事業,才能創造出一個奇蹟。

四是強化學習意識。

學習是人們增長才幹、提高素質的重要途徑,是做好各項工作的重要基礎。要樹立終身學習的理念,強化學習意識,提升工作效能。學習,一定要緊緊圍繞提高工作質量和效率來展開。既要強化理論知識,解決理想信念、作風紀律、宗旨觀念等根本問題,也要加強業務知識的學習,不斷提高工作能力。

五是強化宣傳意識。

進一步落實中心校相關新聞發佈工作的要求,積極向xx教育網等網站及各級各類新聞媒體撰寫稿件,積極加強與新聞媒體的聯繫,對學校的各項工作及時、有效的進行報道。對學校網站進行進一步調整和規範,及時發佈學校相關信息,努力擴大學校在社會上的影響,提高學校知名度,促進社會和家長對學校的瞭解。

四、具體工作

1.認真接收上級來文來電,做好詳細記錄,並交校長審閲,根據校長的審閲意見,轉達給分管領導、相關處室辦理或通知相關教師。

2.及時向教體局和其他上級部門上報各類學校工作材料。

3.做好校長辦公會、全體教師會和其它重要會議的通知安排、會場準備、會務服務及會議記錄工作。

4.起草並擬定好學校各種通知、通告等。

5.組織校長辦公會成員按時上交本週工作總結報告。

學校第二學期工作計劃 篇5

一、指導思想:

進一步深入學習新課程標準,不斷確立以人為本的教學思想,以新課程理念指導教研工作,加強課題研究,積極開展校本研究,提高教育教學質量,加強教學常規建設,進一步提高我校的數學教學水平。

二、主要工作:

(一)、加強理論學習

進一步認真學習《常州市中學學科教學建議》,學習與新課程相關的教育教學理論書刊和文章,學習有關研究性文章,校本課程開發和推進校本教研的理論,組織本組教師認真學習《數學新課程標準》,熟悉新教材,研究新教材。

(二)、強化教學常規的落實,提高課堂教學效率

特別抓好“備課”、“上課”、“課後輔導”等主要環節,積極有效地開展集體備課,鼓勵教師充分發揮個人的教學特長,有效地提高教學效率。

(三)、認真開展課題研究,不斷深化教學改革

重點抓好數學教學的研究,協助學校搞好課題研究活動。

(四)、認真抓好畢業班和非畢業班工作

認真做好會考試卷分析工作,回顧總結上屆九年級畢業班複習教學中的得失,根據新一屆畢業班學生的現狀,制訂切實可行的教學複習計劃,認真做好新教材的分析、研究和教學研討活動,用好教材,做好八年級年級的教學管理,抓好補差工作。

(五)、學會工作:

(1)、積極撰寫教育教學論文

(2)、做好各年級學生的數學解題競賽工作

三、時間安排:

八月:

組織教師課程知識培訓

九月:

做好會考試卷分析

十月:

1、做好數學競賽的報名工作

2、組織各年級數學教師的新教材的培訓工作。

3、各年級組織學生參加數學蟹題能力競賽

十一月:

做好期會考試的一切工作

十二月:

做好學科常規調研工作。

學校第二學期工作計劃 篇6

一、指導思想

在xx市教科室工作計劃和學校學期工作安排的基礎上,以“生活化教育”指導思想,以情境教育為抓手,以課題研究為中心,以科研活動為載體,引領教師在培訓中提升,在研究中成長,促進教師專業化發展,力爭使教科研工作成為學校發展的助推器。

二、工作目標

1.結合績效考核完善科研製度,激發教師科研意識,營造科研氛圍。

2.紮實開展常規性科研活動,努力創新活動模式,提高活動效果。

3.加強各級各類課題研究,規範過程管理。做好蘇州市級課題的實施工作,做好xx微型課題的結題工作。

4.做好20xx年校本培訓工作。

三、具體措施

(一)完善科研製度,規範管理

為促進學校科研工作進一步發展,加強教師隊伍建設,激發教師科研意識,激勵科研熱情,促進專業成長,根據xx市教師發展中心《xx市教育科研項目經費管理辦法》制定的《xx市特殊教育科研課題管理辦法》,定期開展科研活動,完善過程性資料。

(二)優化常規活動,紮實開展

常規科研活動,作為教科室常態性的工作,需要規避零散、隨意的活動方式,使各項活動統籌有序地服務於學期科研的工作中,以提升教研科研工作的實效。

1.做好常規工作

繼續做好《燃荻》文章推薦和《xx教育》徵稿工作。《燃荻》按照發展中心科研處要求,每月5日前推薦一篇主題一篇非主題,撰寫推薦理由,按照要求進行排版。《xx教育》每學期兩次徵稿,一次是開學以後兩週,一次是期會考試後一週,請老師積極投稿。

2.強化理論學習

理論學習應成為教師提升素養的重要方式。本學期將繼續引導全體教師開展理論學習,潛心讀書。

本學期重點閲讀教師發展中心組編的《燃荻》和教科室推薦的一本教育理論書籍劉全禮編寫的《個別教育計劃的理論與實踐》,並撰寫讀後感。同時教科室制定讀書活動計劃,結合學校主課題,依據需求編寫校刊,引導教師讀好書,激發教師好讀書。

3.加快隊伍建設

一是教科室主任建設。以發展中心科教融合“七個一”工程的要求為依據,紮實開展相關工作,即:訂好一份計劃、參與一個課題、開展一次活動、讀好一本書、做好一次講座、帶好一個團隊、推薦一批成果。

二是科研骨幹建設。以骨幹教師為重點培養對象,以課題研究為載體,搭建研訓平台,培養更多理論素養好、研究思路清、機會能力強、研究方法準、實踐操作優、總結提煉勤、成果水平高的科研骨。以科研活動活動為手段,重點培養科研新苗。

(三)着力課題研究,推進實效

開展課題研究,是學校教育科研最重要的內容。本學期,教科室將對學校、個人多個層級的課題齊抓共管,注重過程,關注實效。

1.做好學校主課題的過程性管理

學校主課題《走向迴歸:創新培智學校多向融合“走學”方式的實踐研究》是蘇州市前瞻性項目,是蘇州市“十三五”教育科研課題,同時也是xx市教育科研項目。本學期主要根據不同項目的不同要求做好過程性管理工作。學期初,各自課題組長制定學期階段計劃,以課堂觀察為途徑,以融入引導課程為抓手,開展課題課的課堂研究,紮實開展課題研究工作。同時,教科室牽頭,組織教師圍繞課題撰寫論文,舉行校級論文評比活動,頒發證書並擇優做好推薦工作。

每週五上午學前學生與陸渡幼兒園融合,和中班的孩子一起上課、活動,融合活動從開學後開始進行。每週與陸渡國小學生融合,本學期課務調整。融合教師製作好微課,對學生進行融入引導。每週四上午開設陶藝課,由功夫小瓷的老師來校上課,調整上課學生,楊星童老師全程聽課學習,協助老師管理好學生,配合老師製作陶藝作品。職高班開設汽車美容、烹飪、酒店服務、咖週一次,一次半天三課時,本校一名教師第一節課的時候隨班上課,認真聽課,做好記錄,配合上課老師管理好職高班的學生,並在上課老師不能來校上課的時候代替老師給學生上課。

期初與陸渡國小、陸渡幼兒園和省太中專老師召開座談會,商討一學期的教學計劃,期中進行階段小結,期末進行學期總結,平時注意多溝通多聯繫,發現問題及時調整,每次融合拍好照片做好記錄,對學生做好跟蹤記錄。

2.做好課題網絡化管理

本學期繼續做好課題網絡化管理,及時更新計劃總結、科研製度、科研信息、理論學習、研究活動、科研成果等欄目內容。迎接教科研網絡管理年度檢查。

3. 做好課題的結題工作

(1)為確保課題研究工作的順利進行,每週三各課題組舉辦課題研究活動。

(2)如時間不夠,在與校本培訓活動不衝突的前提下,可繼續申請週五繼續舉行課題研究活動。

4.繼續推進課堂觀察工作

(1)已經申報成功的課題,需由課題組領題人組織每學期不低於兩次的課題研究課活動。

(2)課題研究課活動時間不得與校公開課和評優課時間一致;

(3)課題研究課要求針對課題研究過程當中存在的真問題,設定基於該問題思考解決策略的課題研究課。

(4)課題研究課不等於校級公開課和評優課,但可申報為校級公開課和評優課,即抵消該學期參與校公開課活動,並納入到校級評優課活動中。

(5)課題研究課要求具有課題研究課課例,課堂觀察表,不低於20xx字的課堂觀察彙總,課堂觀察彙報活動及課題研究進展情況介紹。

(四)彙集科研成果,加強成果推廣

教科研陣地建設是學校外塑形象的重要途徑之一。學校憑藉這一途徑,把自己的教育理念、改革措施傳遞給社會、同行、家長,從而得到他們的理解和幫助,更好地推動學校的工作。

1.豐富科研窗口

藉助學校科研網站和公眾號及時介紹學校的教育科研動態和教科研信息,為教師提供最新的科研信息,同時每月向老師們推送給好文、好書,供老師們選擇學習。

2.推廣教師成果

教科室積極發揮中介橋樑作用,及時做好上級論文賽事的改、送、薦,為提升教師科研論文的質量做好服務工作。主要做好江蘇省和蘇州市教育學會、陶研會等的參賽工作。

(五)開展校本培訓,驗證繼續教育

按照20xx年校本培訓方案開展校本培訓,繼續開展備課組活動,開展行政展示課、教師公開課、青年教師彙報課,開展讀書活動、金屬畫培訓,做好教師學時統計,收集整理好材料,保證每位老師學時滿。縣市級滿50學時,校本培訓滿50學時。

 四、月工作計劃三月份:

1.制定教科室工作計劃。

3.做好《燃荻》文章推薦工作。

3.做好課題網站建設。

4.按計劃通過網絡開展校本培訓。

7.子課題組長會議。

8.做好各類評比競賽組織工作。

科研工作:

四月份

1.做好各類評比競賽工作。

2.組織教師開展《燃荻》閲讀工作

2.做好平時月考核。

3.按計劃開展校本培訓。

五月份

1.做好各類評比競賽工作。

2.組織教師開展《燃荻》閲讀工作。

3.組織教師向《xx教育》投稿。

4.組織教師閲讀《個別教育計劃的理論與實踐》並撰寫讀書心得。

5.通過教科研訓融合,藉助教師公開課,進行課堂觀察研究。

6.準備好課題結題工作。

六月份

1.檢查做好課題結題工作。

2.做好課題網站建設工作。

3.做好平時月考核工作。

4.做好20xx年上半年論文統計上報工作。

七月份

1.制定教科室各類工作總結。

2.完善課題網站。

學校第二學期工作計劃 篇7

一、指導思想

本學期學校工作以黨的教育方針為指南,以市區教育工作會議精神為導向,以“務實提質、謀求發展”為中心,堅持領導服務於教師,教師服務於學生,一切以學生髮展為本,積極認真開展工作,牢固樹立責任意識、質量意識、安全意識、創新意識、發展意識,努力辦黨和人民滿意的學校。

二、重點工作及目標

自律、樂學、敬業,建立高素質班子隊伍;

鑄師魂、練師能,提高教師整體素質,使骨幹教師不斷壯大,形成梯隊;

嚴格管理、務實提質,提高教學質量,使學生學習能力提高,畢業生以優良成績100%升入中學;

以國學促養成,提升德育實效,確保學生品行合格率、優秀率;

重視體衞工作,抓好心理健康教育,促進學生健康成長;

抓特色、促發展、搞建設,提高辦學水平。

三、具體工作措施

具體工作措施分五大部分二十六條:

精心打造班子

愛心塑造教師

全心培養學生

鑽心抓好特色

用心搞好建設

主要體現:一切為了師生的成長,為了學校的發展。

(一)精心打造班子

1、學校發展,火車頭作用至關重要,因此黨政領導要高度自律,並精心打造班子隊伍,使班子成員勤學、樂研、自律、公心、盡責,成為教師的旗幟,學校各項工作的排頭兵。

2、同時黨政領導在工作中有目的組織班子學習、研究、引領,使其不斷提升業務素質、工作能力、創新水平。

(二)愛心塑造教師

教師成長會促進學生成長、學校發展。從利師、利生、利校、利國的責任角度,從關愛教師成長的角度,要抓好塑師魂、練師能工作,使教師不斷適應教育形勢的發展。

3、加強學習引領,提高教師政治及業務素質

充分利用政治學習和業務學習時間,學習黨的政策、法規,教育的新思想、新理念及新經驗,適時邀請先進教師及專家進行講座,與教師互動,解決思想問題,工作問題,促教師愛崗敬業。

4、加強師德工作,開展愛生系列活動,評選師德典型,讓典型輻射全體。

5、加強考核,實行績效工資,獎勤罰懶,引領教師將心思用在工作上,用在教書育人上。

6、打造陽光心態,克服職業倦怠,以人文化管理給老師送去温暖,讓教師心胸寬廣,快樂成長。

7、加強教師業務培訓,完善教師成長記錄袋。

8、根據《區教學基本功競賽方案》,結合我校實際開展教學基本功演練工作,選優參賽,並予以獎勵。

9、加強教研活動,做到時間、地點、人員固定,教研逐步深入,領導參與指導到位,提升教師教研水平。

10、開展系列説、評課觀摩活動,真正做到領導搭台,教師展演,提升教師教學能力。

11、走出去請進來,參加大學區教研活動,實行資源共享。

(三)全心培養學生

學校是教書育人的聖地,我們是培育學生的教師,因此要求學校全員育人,把中心點落在培養學生上。全心、全方位培養學生。

12、加強教學工作,提升學生學習能力

(1)立足課堂,向40分鐘要質量。引導廣大教師認真鑽研教材,做到備教材、備學生、備教學方法,每節課教師要讓尖子生更優秀,學差生不斷進步。

(2)教師要加強輔導,循循善誘,佈置作業科學,批改及時認真,反饋指導到位。

(3)課內向課外延伸,加強課外學習活動指導,與社區教師及時做好溝通,豐富學生課外學習生活,使學生放學後能有效利用時間,快樂學習,安全生活。

(4)定期做好質量驗收,一月一次語數外知識競賽,要在教師中評選提質標兵,學生中評選學習小能手。

(5)加強畢業生工作,做好中小銜接的工作。參與對口中學教研互動,加強畢業生學法指導、考試指導,促畢業生以優良成績100%升入中學。

13、加強德育工作,塑造學生人格

(1)堅持以德育為首,全員抓德育,做好各科教學的德育滲透工作,做好值周管理工作。

(2)以“國學”塑造學生人格,深入學習“三字經”、“弟子規”,取其精華去其糟粕,培養學生刻苦學習精神,助人為樂品質,尊老愛幼美德。

(3)深入開展“星星、月亮、太陽”評比工作。讓學生由一個只有一點優點的星星變成有許多長處、許多好習慣的月亮、太陽,塑造自我,影響他人。

(4)以傳統節日為切入點,以班隊會為主陣地,培養學生良好品質。

(5)加強班主任德育工作,尤其對學差生、品差生要做到誨人不倦。

(6)加強對學生的法制教育,使學生有法制意識,做合格小公民。

(7)加強三結合教育,深入社區、深入家庭,做好走訪工作,尤其對學困生、特困生、問題生重點走訪,開好家長會,做好家長育子講座,營造教育孩子、共同盡責的氛圍。

(8)加強安全教育,逐級籤狀!,領導班子、任課教師管理到位,確保學生安全。

14、重視體衞工作,促學生健康成長

(1)上好體育課、體活課,精心設計大課間,管理好大課間活動,確保學生户外活動時間。

(2)開展陽光體育活動,召開趣味運動會,激勵學生多健身、多運動,使瘦弱學生身體健壯起來,肥胖學生逐漸變成正常體態,提升學生身體素質,做到體育達標。

(3)上好健教課,利用廣播、板報等形式深入做好衞生知識宣傳,控制常見病、多發病。

(4)加強對環境衞生和個人衞生的檢查指導,做好通風換氣消毒殺菌。

(5)關注學生心理健康,領導教師共同做好問題學生的心理疏導工作。

(6)將體衞工作納入評優評先中,期末評選出校級體衞工作先進班級。

15、圍繞學生成長,開展“團隊”、“青”、“搖”活動

(1)重視藝術教育,提升學生藝術素質。通過課堂教學、環境陶冶及藝術活動,培養學生的審美能力,發展學生的藝術特長。

(2)組織興趣小組活動,開展聲樂、舞蹈、器樂、書畫等競賽,培養各類特長人才、藝術人才。

(3)“六一”兒童節開展藝術展演活動。

(4)組織老教師參與學校教研活動、藝術活動,使他們老有所樂,老有所為,關愛學生成長,關注學校發展。

(5)開展團隊活動,發揮團員青年的作用,培養青年骨幹。提高育人能力。

(四)鑽心抓好特色

找準一個點,鑽研、彰顯,促進師生成長,學校發展。

現代社會要求公民具有良好的人文素養和科學素養,具有創新精神、合作意識和開放的視野,具有較強的閲讀理解和表達交流能力,語文教育在造就現代社會合格人才中發揮着重要作用。由於語文學科人文性和工具性的特點,決定了語文素養是學生綜合素質的基礎,學校於03年確立了以語文教學為學校教學特色,旨在培養師生的大語文觀,提升師生素質,促進學校發展。

本學期,我校將繼續深入研究,彰顯特色。

16、加強教師讀名著活動,豐富文化底藴。

17、加強校園文化建設,創建書香氛圍。加強各班圖書角建設,充分利用廳廊內容,激勵學生學好語文。

18、開展教師板書基本功、普通話、演講等基本功競賽活動,提升業務素質。

19、加強語文教師教研活動,研究各種類型課的教學方法。

20、開展作文教學教研活動,展示觀摩活動。

21、開展小詩創作課、美文賞析課教研觀摩活動。

22、組織學生開展語文知識競賽。

23、文道結合,加強對學生中華傳統文化“三字經”、“弟子規”的驗收,豐富學生文化知識內涵(尤其對內涉的部分典故,低年級要會解釋,中高年級要會理解運用)。

24、加強對學生筆耕袋的檢查指導,並進行經驗交流。本學期要通過踏踏實實的努力工作,真正提升教師的文化內力,學生文化內涵,彰顯特色,促進學校發展。

(五)用心學校建設

根據學校發展需要,根據學校實際,用心學校建設工作。

25、首先加強學校制度建設

(1)根據學校實際逐漸建立完善有實效性的冷、熱、暖制度,並經職大會討論通過後執行。真正激發教師潛能,做好教學工作。

(2)完善安全制度,做好防火、防盜、防震等預案。加強實效性演練,使廣大師生在重大險情面前頭腦清醒,臨危不亂,按要求避險。

(3)加強後勤制度建設,按時對學校設施、設備進行檢查維修,延長校產使用壽命,確保學校設施安全。

(4)完善財務管理制度,財務工作嚴格按上級要求的規定辦。

26、根據學校實際發展要求,勤儉節約,投入資金進行設備購置,環境建設。

(1)購買錄象機一台,用於教學教研活動及課堂反饋指導所需。

(2)購制二十塊小黑板,用於教師課堂教學所需。

(3)購置大活動黑板兩塊,用於多媒體教室及正廳展板所需。

(4)動員各方面力量,師生齊努力建設花園小區,植樹、種花,美化校園。

(5)不斷積極爭取求得領導支持幫助,對操場改造,為學生營造優質化操場,進行體育活動。

上述是根據區工作要點,依據學校實際情況,制定的學校工作計劃,學校班子已討論通過,20xx年2月24日已與全校教師見面,職大會討論通過。可以説計劃中設想是美好的,要實現它得靠領導的關心支持,得靠華二領導、教師、學生的齊心努力。我們有信心、有決心勤奮工作、鋭意進取、克服困難、大膽創新,使學校工作一步一個腳印穩步向前。

學校第二學期工作計劃 篇8

一、指導思想。

我校的安徽省現代教育技術“十一五”規劃課題《農村國小現代遠程教育教學方法的研究》正處於第二階段,屬於積極進行課題試驗的過程性階段,是大力進行教學研究活動的階段。XX年——20xx學年度第一學期已順利結束,上一學期我們的課題研究工作取得了一定成效,課題組成員明確了各自所在的模式中應該探索的目標和方向,課題組也在活動中積累和收集了一些原始而有價值的資料。但在某些方面也存在着不足,特別是過程性研究資料蒐集不全,有些資料不夠精細,為使本學期的課題研究工作有目的、有計劃、有組織地進行,使本學期的課題研究工作取得滿意的成果,特做課題研究計劃如下:

二、總體目標

課題組成員進一步深化課程改革,在課題組組長的帶領下,要經常進行研討活動,探索出教學光盤播放模式和衞星教學收視點、計算機網絡教室三種教學環境下,適合農村國小教育教學實際的有效教學方法。課題實驗教師要抽出時間認真學習相關的教育理論,積極地查閲資料,在課堂教學中進行課題研究,使課題研究服務於課堂教學,做到課題研究與課堂教學緊密結合,並及時地進行反思,努力營造一支能自覺地、主動地、創造性地應用現代遠程教育設備與資源的教師隊伍,提高教師的信息技術應用水平,促進教師教育信息化專業能力發展。注意收集相關過程性研究資料,建立資源開發、整合、傳輸和應用的機制,形成教育資源庫,共享優質教育資源,對周邊學校能起到輻射示範作用,力爭使課題研究工作達到預期的效果。

三、具體要求

1、加強相關教育理論的學習。課題實驗教師要加強教育理論學習,並留有課題研究理論學習筆記,記錄自己的收穫與心得體會。

2、制定學期研究方案。課題實驗的教師根據本學期的研究重點,結合自己的教育問題,制定相應的研究計劃。計劃要目標明確,措施詳細,操作性強,並針對研究過程中的實際隨時做好調整工作。

3、加強課題研究的過程管理。課題實驗教師認真寫好教育教學日記,不斷總結得失,進行反思,實驗反思一定要有針對性,一要針對實驗記錄的內容,二要針對本課題研究的具體內容。及時上傳相關研究資料。

4、課題實施細化分層研究。課題組長根據課題組成員的特長,選擇研究的相關主題,把任務分解到小組,落實到每個課題組成員,並且要根據課題實施過程中遇到的問題制定、調整研究措施。

5、課題組組織收看“教育信息”中的“空中課堂”節目,利用業務學習時間組織教師觀看名師精品課例。

6、每一位實驗老師要根據平時的實驗,做好課題研究記錄,這是課題研究的第一手資料。實驗記錄的內容可以是整個課堂教學,也可以是一個片斷或某個知識點的教學等,但記錄的內容一定要圍繞着本課題所研究的具體內容。

7、每位課題實驗教師要結合課題研究的情況,精心撰寫一篇課題研究論文。論文必須緊緊圍繞農村遠程教育課題撰寫。要全面體現新課改理念,充分展示課題研究成果,觀點要獨特、內容充實、現實針對性強。論文內容要來源於對課題研究實踐的思索與總結,要能夠給現行教學以一定的指導與啟迪。嚴禁東拼西湊,抄襲他人論文。

8、各課題組每位實驗教師要結合具體的研究內容整理收存好研究資料。資料是記錄研究軌跡的第一手資料,真實完整的資料是規範課題研究的重要保證。課題組也要確定專人負責收集過程性材料

9、課題組的教師與其他學科、其他老師密切協作,定期做好學生現狀的調查與分析,為後續研究提供第一手資料。

四、具體工作安排

三月份:

1、制訂XX年——20xx學年第二學期課題研究計劃。

2、各子課題組長制訂子課題研究計劃。

3、召開課題組成員會議,明確本學期研究任務。

4、林乃喜老師上課題研討課。

5、楊甫老師上課題研討課。

6、代玉軍老師上課題研討課。

7、王道兵老師上課題研討課。

8、侯玲老師上課題研討課。

9、中心校組織農遠資源利用優質示範課活動。

四月份:

1、參加校課題研究課聽課、評課活動。

2、子課題組理論學習。

3、參加課題組組織的相關理論學習。

4、王永平老師上課題研討課。

5、胡萬勇老師上課題研討課。

6、朱昌葉老師上課題彙報課。

7、嚴保忠老師上課題研討課。

8、詹麗麗老師上課題彙報課

五月份:

1、參加課題組組織的相關理論學習。

2、非課題組教師利用課題組探究研究出來的一些方法進行上課。

3、與合肥少兒藝術學校進行教學、課題交流活動。

4、子課題組理論學習。

5、課題組網管教師定時、及時更新、完善課題組“課題實驗”專欄。

6、召開課題組會議,交流總結,討論研究中遇到的問題及研究方向。

7、相互學習評定“課題研究”和“教師博客”專欄。

六月份:

1、理論學習、交流活動。

2、撰寫聽課心得,上交一篇案例,教學設計或論文

3、開展優秀教學案例、論文評比活動。

4、李丙秀老師上課題研討課。

5、學校評選課題研究積極分子

七月份:

1、課題組長召集召開本學期課題組總結會議。

2、撰寫個人課題研究實驗總結。

3、課題階段性小結

4、做好學期課題資料總結工作。

5、收集、整理本階段的研究資料,入盒,入檔。

熱門標籤