醫院例會制度通知

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會議制度

醫院例會制度通知

(一)院領導碰頭會

1、原則上每半月召開一次,特殊情況臨時召集。

2、由院長主持,院領導班子成員參加,院長辦公室做好記錄。

3、會議主要是傳達上級文件、重要會議精神,總結前期各方面工作運行情況,分析討論當前重要工作,安排下期工作計劃。

4、重要事項決定必要時召開黨政聯席會議。

(二)院長辦公會

1、原則上每半月一次,特殊情況臨時召集。

2、由院長主持,院領導及相應職能部門負責人蔘加。

3、研究決定醫療質量、醫療安全、人事調配、工資分配、幹部聘任、人才引進等工作運行中的重要事項。

4、院長辦公室做好會議記錄,填寫“院長辦公會決定事項執行情況登記表”,一式兩份,一份交承辦部門,一份留院長辦公室。

5、院長辦公室編髮會議紀要,加強會議決定事項督辦。

(三)院週會

1、原則上每半月一次。

2、由院長,或指定副院長主持,院領導、全院中層幹部參加(根據需要擴大到班(組)長)。

3、傳達上級指示、文件、會議精神和院長辦公會決定的事項,安排佈置工作,聽取有關科室及部門工作彙報。

4、嚴格會議考勤,對無故不到會者納入目標管理考核處理。

5、院長辦公室做好會議安排和會議記錄。

(四)職工大會

1、原則上半年一次,特殊情況臨時通知。

2、由院長主持,全院職工(各科留值班人員)參加。

3、會議主要是向職工通報醫院工作情況,人事調配、工資分配、職級晉升等重要事項。

4、院長辦公室負責記錄。

(五)現場辦公會

1、根據需要不定期舉行。

2、有關院領導、院長辦公室、相關職能科室負責人蔘加。

3、主要聽取臨牀、醫技科室及部門工作彙報,解決工作中的實際問題及困難。

4、院長辦公室做好會議記錄,加強會議事項的督辦。

(六)科主任會

1、由院長、業務副院長主持,科室正、副主任參加。

2、安排、佈置醫療業務、醫院管理、科研、教學等工作,聽取科室工作彙報,解決工作中的實際問題。

3、醫務部、院長辦公室做好會議記錄,加強會議安排事項的督辦。

(七)科務會

1、每月一次。

2、由科室正、副主任主持,全科人員參加。

3、檢查各項規章制度、職責以及本部門、科室對上級和醫院下達的工作任務執行情況,總結和佈置工作,表揚本科室的好人好事。

(八)護士長例會

1、每月1—2次。

2、由護理部正、副主任主持,各科室(病區)護士長、副護士長參加。

3、總結上月護理工作和安排下月護理工作。

(九)晨會

1、由病區負責人或病區護士長主持,當班全體工作人員參加。

2、主要進行交接-班工作,聽取值班人員彙報夜間醫療、護理及病房管理工作情況,佈置當日工作。

(十)工作會議

1、工作會議每年一至二次,總結前一年度主要工作目標任務完成情況,分析存在的問題,制定當年度工作目標任務,研究部署醫院改革、醫療質量安全、建設發展等重要事項。

審查通過前一年度工作總結、財務決算報告、當年度主要目標任務、工作要點、財務預算草案、重要事項計劃。

2、會議由院長主持,院領導班子成員參加、主要職能部門負責人列席。

3、院長辦公室做好會議安排,會前準備,會議記錄,會議紀要,督促落實。目標管理辦公室納入目標管理,加強檢查考核。

醫院例會制度通知 [篇2]

一、 增加院週會制度

1、每週一次院務會也稱院週會,建議會議時間:每週五下午四點

2、會議目的':保障醫院各部門工作順利、科室間協調合作,醫院整體運作通暢。

3、參會人員:院長及各主管副院長、黨支部書記、工會主席、辦公室主任、企劃部、護理部主任、護士長、各科室負責人、醫學檢驗、藥劑科、醫學影像科、後勤採購等各部門主管負責人。

4、會議主持人:相關主管副院長(行政副院長)

5、會議目的:發現問題、提出問題、解決問題、公佈重大決定以及探討醫院發展方向。

6、會議記錄:辦公室主任 7、會議流程

1)所有參會人員簽到

2)由主持人對上次院週會提出的問題,進行再次提問(解決了沒有,如果沒有為什麼沒有?什麼時候能夠解決?)。

3)各部門主管負責人發言,按順序提出問題,同時相關部門做出相應解答或提出解決方案。並彙報上週工作情況。

4)若提出問題複雜不能馬上解決的,相關部門在會後找時間作專題討論。 5)宣讀重大決定或通知

6)院長髮言(一定要有強調醫療安全的內容) 7)無其他事項散會

8、會後由辦公室主任將會議記錄打印存檔並下發各部門主管負責

人。

二、 晨會

1、每週一次晨會,建議會議時間:每週一早七點三十分 2、參會人員:全體員工

3、會議主持人:院長或行政副院長 4、會議目的:簡單陳述上週醫院發生的事情(有必要讓大家都知道的事情),強調勞動紀律、服務意識、醫療質量、醫療安全。 三、 行政查房

1、每週一次行政查房,建議時間:每週四下午

2、行政查房:目的現場查看院內環境、院內衞生、物品擺放、醫護人員着裝、胸卡佩戴情況、服務質量、患者滿意度等一系列院內問題。

3、行政查房人員:院長、各副院長、黨支部書記、工會主席、護理部主任、辦公室主任、企劃部、後勤採購……

4、各查房人員做好相應的記錄,有必要的問題將會在第二天的院週會上提出。

醫院例會制度通知 [篇3]

為了加強臨牀各科室以及臨牀醫技科室間的溝通,進一步規範診療流程,提高醫療質量,保障醫療安全,特制訂本制度。

一、會議內容

加強醫技科室與臨牀科室之間的聯繫,聽取臨牀各科室對超聲科的各項意見、建議,共同探討、解決臨牀科室及超聲科經常遇到的各種實際問題

二、參加人員

超聲科主任、臨牀科室相關負責人、相關職能部門負責人等。

三、會議時間

醫技與臨牀科室聯席會議一般每年不少於一次。

四、會議紀律

會議組織要保持良好的會場秩序,手機自動調到振動或關閉狀態。

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