技術質量崗位職責15篇

在不斷進步的時代，我們都跟崗位職責有着直接或間接的聯繫，崗位職責主要強調的是在工作範圍內所應盡的責任。那麼什麼樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編幫大家整理的技術質量崗位職責，希望對大家有所幫助。

技術質量崗位職責1

技術質量經理 毓恬冠佳汽車零部件 上海毓恬冠佳汽車零部件有限公司,毓恬冠佳,毓恬冠佳汽車零部件,毓恬 職責描述:

1、主持技術中心前期質量管理的全面工作,並對質量管理的各項工作結果負責;

2、制定項目質量目標和質量計劃,經技術中心製造總監批准後組織實施;

3、制定產品質量檢驗標準,對公司採購品和過程產品質量控制負責,對批量責任事故負責;

4、負責設計與開發活動的質量策劃;

5、參與新產品開發的先期策劃,參與評審產品設計、工藝的科學性、合理性;

6、組織實施前期開發質量統計,對統計數據的真實性、可靠性負責;

7、領導、管理、指導、監督、檢查、考核直屬下屬的工作;

8、有對各類產品質量事故進行調查、分析和提出處理意見權;

9、對質量問題行使否決權;

10、定期通報各有關部門質量檢查結果,對存在的質量問題制訂糾正和預防措施並組織實施;

11、有權制止不符合工藝規定和要求的生產行為;

12、對本部門員工的各項考核、獎懲有決定權;

13、定期各部門員工進行質量管理制度及提高質量意識的培訓。

任職要求:

1、質量管理、統計等相關專業專科以上學歷。

2、受過質量管理、質量成本管理、管理能力開發等方面的培訓。

3、五年以上質量管理工作經驗, 具備質量管理理論知識,熟悉iso9001,iatf16949;熟悉apqp汽車行業開發流程;熟練使用pfmea、ppap、spc、msa等工具。

4、對現代質量管理模式有系統的瞭解和實踐經驗積累,對質量管理各個職能模塊均有較深入的認識,能夠指導各個職能模塊的工作;

5、具備現代質量管理理念和紮實的理論基礎;

6、熟悉全面質量管理、質量成本管理等管理方法理論與實踐;

7、熟悉辦公軟件及相關的質量管理軟件運用;

8、較好的語言及書面表達能力。

9、具有戰略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團隊;

10、具有解決複雜問題的能力;

11、很強的計劃性和實施執行能力;

12、很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力,責任心、事業心。

技術質量崗位職責2

1、負責對工藝文件、產品技術條件、工藝標準、工藝規程、ERP工藝BOM等工藝資料的正確性、合理性、完整性審查。

2、負責組織新材料、新工藝、新技術的應用和工藝技術的改進，負責組織生產中出現的工藝技術難題的處理、解決。

3、負責收集、學習相關資料和文獻，組織學習和培訓，開展技術研發和技術改進工作，不斷提高工藝技術水平。

4、負責通過實驗室測試手段，開展工藝數據的積累和分析，不斷提高實驗水平和測試水平;負責對工藝工程師實驗方案的審核，並監督實驗的落實、改進和分析工作。

5、做好生產基地生產過程質量的.監督、指導和檢查工作，以及參與相關質量事故的處理和分析工作。

6、按時完成領導交辦的其他任務。

技術質量崗位職責3

（1） 在總工程師的領導下負責公司建設項目（包括新建、改擴建、技術改造項目）的現場生產管理和安全管理工作，對生產過程實施控制，以確保工程的質量和進度；

（2） 負責公司建設項目的預驗收、試生產和竣工驗收組織工作；

（3） 負責建設項目的各種設計文件、施工管理資料和竣工驗收報告的分類、整理等檔案管理工作；

（4） 負責煤化工項目的全面質量管理工作，指導所屬單位質量標準化工作；

（5） 負責煤化工項目的生產技術管理工作，組織重大技術措施的審定和實施；

（6） 負責組織編制、制定專業技術標準、技術規範、質量標準和生產技術、技術裝備的管理制度，並組織貫徹實施；

（7） 完成上級領導交辦的其他工作。

技術質量崗位職責4

1、在公司總工程師的直接領導下，對技術質量部各崗位的全部專業負全面責任，並接受公司總工程師的檢查考核。

2、負責本部門日常各項專業管理工作，制定完善本專業各項規章制度，同時組織貫徹與實施，對上級下發的文件及時傳達，並檢查落實。

3、負責組織管理手冊、程序文件的編制、修訂、發放、換版管理工作。

4、定期組織公司內部審核，協助經理和管理者代表做好公司管理評審及外審工作及工程技術質量部貫標工作。

5、組織公司質量目標的制定與實施。

6、負責組織各項目開工前質量計劃的編制和實施工作。

7、負責組織質量情報、信息收集工作。

8、協助組織質量、技術、資料專業人員培訓。

9、負責開展與專業管理協會溝通工作。

10、參與重大質量事故的分析、處理；監督檢查有關措施落實情況。

11、負責對公司各工程項目的工程質量監督檢查及實測實量抽檢工作。

12、負責公司年度創優規劃審核工作，收集創優的申報資料。組織創優工程項目的申報、策管理工作。

13、負責檢試驗的歸口管理工作，檢試驗合同及檢試驗費管理。

14、負責公司科技項目規劃的審核工作。

15、推廣應用新技術、新工藝、新材料、新設備。

16、技術指標“科技進步獎、工法、專利申報”。

17、貫徹執行國家頒發的質量標準和規程、規定及規程、規範管理；

18、負責組織公司參加集團每年度“好建議”、“最佳操作法”“首鋼科技”論文投稿等資料的收集、整理、上報等管理工作。

19、負責組織公司技術標的編制工作。

20、負責組織審核項目部的工程交工資料；負責公司技術檔案、單位工程竣工資料的歸口管理工作。

21、負責公司級的施工組織設計、施工方案的編制及審核。

22、參加經營計劃部組織的合同評審，並對合同的有關內容提出初審意見。

23、負責組織檢查技術資料、質量、工程資料的信息化錄入工作。

技術質量崗位職責5

職責描述:

1.參與it質量管理體系的建設、質量管理流程的設計以及質量檢驗標準的制定;

2.協調製定公司it項目建設質量管理規範,進行信息技術的質量管理和標準化管理,提升開發、運維等質量;

3.執行部門內工作的過程審計、內部審核、質量改進;及時發現問題並追蹤解決;

4.提供組織標準過程的諮詢,向項目組宣傳、貫徹研發規範和質量要求;

5.負責配合第三方對質量體系進行審核,並編制相關質量文件;

6.完成上級領導交辦的其他工作。

任職要求:

1.第一學歷為普通全日制本科及以上,金融、保險、法律、管理、審計、計算機等相關專業;

2.3年及以上金融及保險行業工作經驗,1年及以上審計或質量管理崗位工作經驗;

3.精通保險行業信息技術質量管理,有java開發、oracle數據庫應用經驗,熟悉標準的軟件開發規範、流程;

4.有較強的學習能力、溝通協調能力、問題分析和解決能力;

5.身體健康。

技術質量崗位職責6

1、負責質量技術部的管理工作，根據公司年度質量目標，制定質量技術部工作計劃並實施

2、負責生產全過程的質量監控

3、參與質量事故原因分析與技術鑑定

4、對產品質量控制中出現的問題提供技術性建議

5、負責檢查生產前衞生狀況和生產準備工作

6、監督包裝標籤批號的打印和殘缺標籤的銷燬

7、核查生產車間所退物料是否污染、混雜、數量準確，是否可繼續使用的物料

8、質量監控點的檢查和文件執行情況

9、控制完善公司各產品檢驗標準，確保進廠原料合格

10、做好生產過程(工序)質量監測檢查記錄。

技術質量崗位職責7

職責描述:

1.負責生產質量現場規劃與技術支持團隊管理工作,包括年度目標制定、工作協調和改進、人員績效評估;加強團隊建設,提升部門核心能力;

2.負責新工廠初期質量功能的總體規劃,包括工位佈局、時間進度、設備投資與驗收、人員配備和運營計劃;

3.負責現場質保固定資產的管理;

4.根據國家法律法規及公司產品要求,負責現場生產質量工藝規劃,包括制定檢查項目、設定檢查要求、協助現場工位準備和工藝文件準備;

5.根據工廠生產缺陷和市場抱怨缺陷,調整現場質保檢查項目和檢查要求;

6.負責現場質保各類文件的管理,確保各類文件的有效性;

7.負責精確追溯系統配置表接受、審核和彙總;

8.負責新項目車型導入,包括評估生產節拍、車型質量標準的設定、工具檢具的購買與驗收、檢驗要求的落實;

9.負責制定現場生產質量指標,包括各車型質量指標和各部門質量指標;

10.負責現場質保質量信息管理,定期統計分析編制反映現場質量狀況的報告,如質量月報;

11.參與外包業務在sop前的方案制定、試運行的認可工作;

12.監督、協調和改進整個生產過程中的質量技術活動,以提高和改進產品質量和工序質量;

13.負責質量中心與現場質量信息對接,推動公司質量文化建設;

14.負責各項設計變更技術支持和制定強化檢查項;

15.負責生產一致性實驗;

16.協助各方對現場質保的審核;

17.完成上級交辦的其它任務。

任職要求:

1.本科及以上學歷,汽車、機械類相關專業;

2.8年以上相關工作經驗;

3.熟悉整車製造和裝配工藝及質量控制方法,優秀的質量業務規劃、實施能力,熟悉汽車產品構造和特性,熟練掌握iatf16949及有關標準;

4.良好的溝通,協調和組織能力;能夠快速適應和學習。

技術質量崗位職責8

職責描述:

1、組織公司新產品的研究試製工作及現有產品的改進工作;

2、主持公司產品性能分析、技術可行性研究與評定工作;

3、組織制定產品工藝方案、編制工藝文件的技術標準;

4、建立健全公司的質量保證體系,組織落實公司產品質量認證準備工作;

5、組織制定並監督實施公司產品質量管理制度;

6、組織公司質量事故的分析及處理工作;

7、編制公司年、季、月度產品研究開發計劃,並組織實施;

8、主持編制公司年度研究開發經費預算,並控制經費的總體支出;

任職要求:

1、具備技術管理經驗,能對下屬進行技術指導;

2、理工專業本科以上學歷;

3、具備3年以上技術支持服務工作經驗,1年以上技術管理工作經驗;

5、具備紮實的技術理論基礎與實際操作經驗;

6、具備良好的溝通能力和團隊合作精神;

7、能激發下屬員工的工作熱情,使其發揮潛力;

8、工作認真、負責、細緻。

技術質量崗位職責9

崗位職責:

1、在車間主任領導下,負責本車間的生產技術質量管理工作;在業務上接受公司技術質量部的領導;

2、負責產品崗位技術安全操作法的編寫修訂工作,批准後組織落實貫徹執行,認真監督檢查工藝規程及崗位操作法的執行情況。對車間工藝紀律的執行負責;

3、負責員工的工藝技術和gmp管理培訓工作,組織員工學習工藝規程和各種標準操作程序並嚴格監督執行。

4、參加制訂(或修訂)中間產品、成品及原材料質量標準和成品等級標準,並貫徹執行,對車間的產品質量負責;

5、結合公司制定的經濟技術指標計劃,組織制定車間以及崗位收率、成品率、質量等指標計劃,適時考核,對公司下達的經濟技術指標計劃的完成負責;

6、負責各種工藝記錄的制定和修訂工作,認真檢查工藝記錄的填寫和保存情況,定時收集、整理、裝訂、歸檔,對記錄的準確性負責;

7、對生產現場發生的工藝質量問題、技術問題應及時制定解決辦法,並向領導、技術質量管理部門彙報備案;

任職要求:

1、藥學、生物技術相關專業;大專及以上學歷;

2、具有強烈的責任心、獨立工作能力、溝通能力,較強的團隊合作能力和學習能力。

3、具有良好的服務意識,工作認真負責;

技術質量崗位職責10

職責描述:

1、結合公司實際參與制訂無縫鋼管廠各工序的操作規程;

2、負責公司技術操作規程、質量管理標準的制訂和管理;

3、負責無縫鋼管質量問題檢查、分析、解決;

4、負責與無縫鋼管質量管理相關的其他工作。

任職要求:

1、本科以上學歷,從事優特鋼無縫鋼管生產15年以上,熟練掌握89機組、159機組和273機組的生產工藝,熟悉無縫鋼管的熱處理和管加工工藝;

2、有良好的表達溝通協調組織能力。

技術質量崗位職責11

職責描述:

1、負責組織建立和健全中心質量管理體系，組織實施質量管理體系運行、監督、考評、內審和持續改進工作

2、負責參與組織各部門開展業務項目的質量體系外部審核、監督審核等工作

3、負責安排質量管理體系內部審核與管理評審工作

4、負責中心項目管理和技術工作成果的質量控制管理及日常事務辦理

5、負責組織制訂質量管理要求的表格、方案及工作流程等

6、負責成果技術審查和驗收的組織管理工作

7、負責參與各項目的質量跟進和監督管理

8、向上級彙報工作，提出建議併為其決策提供支持

9、按時完成上級交辦的其他工作

任職要求:

1、城市規劃或相近專業本科10年/碩士8年;

2、工作年限8年及以上，具有高級職稱或一級相關專業執(職)業資格;

3、作風正派、協調能力較強;

技術質量專員崗位

技術質量崗位職責12

1.協助質量工程師建立&更新Sorting標準及作業指導書

2.配合生產部門隔離質量異常產品

3.隔離區域管理及數據更新

4.負責現場檢驗員的培訓與每日管理

5.每日統計並報告Sorting數據

6.協助質量工程師處理現場質量問題

7.持續改善現場檢驗員團隊工作績效及士氣

8.協助完成實驗室測試及基礎的測量工作

9.完成其它指派的工作

技術質量崗位職責13

職責描述:

1、負責製造中心質量技術管控體系建設

2、負責藥廠的專業質量技術升級資源協同

3、質量風險的管控

4、技術項目的管理

5、醫藥政策法規的解讀。

6、負責投融、研發產品的技術承接的相關溝通對接和落地。

任職要求:

1、40週歲及以下,全日制本科及以上學歷,藥學相關專業。

2、具備5年以上的外企或者大型製藥企業質量技術管理經驗,具備集團化企業質量技術全面管理經驗

3、熟悉製藥企業生產、質量技術管理及項目管理工作

4、精通國家對製藥企業核心業務的相關政策法規(質量、技術、生產及ehs),熟悉fda/cgmp/gmp/gsp的管理要求

5、熟悉醫藥行業內產業技術的最新技術方法,普通製劑型的生產工藝流程。

技術質量崗位職責14

1. 負責車輛/保温箱及倉庫驗證、計量器具校驗，數據收集，協助新品的研發等;

2. 測試計劃執行;

3. 測試報告編寫;

4. 測試數據統計分析;

5.負責公司的計量校驗工作;

6.完成部門負責人交辦的其它事項。

技術質量崗位職責15

1、 兼任受聘的專業技術職責，負責本專業的技術決策。

2、 就本部門以及公司的技術力量配置、技術管理組織結構提出方案或建議，挑選和配備公司各個技術崗位人員，培養、鞏固技術骨幹隊伍，切實保障動力設備的安全運行以及房屋各方面設施的正常使用。盡最大的努力，以最低的費用開支保持公司各物業高格調水準。

3、 負責制定本部門人員崗位職責，考評員工的工作業績並據實提出獎罰意見。

4、 根據公司的經營管理目標和任務統籌本部門的工作安排，制定工作計劃，組織技術力量解決工程技術問題、技術管理問題，建立技術管理制度，就重大技術事項向公司領導提出決策建議。

5、 負責本部員工的職業道德教育和安全教育，帶領本部全體員工努力完成各項任務，保持本部的上進風貌，提高本部的服務意識、管理效能和戰鬥力。

6、 負責本部不合格服務的處理及糾正、預防措施的實施和跟蹤。

7、 對本部的開支情況和經濟指標負責。

8、 對本部的整體服務質量和安全生產負責。

9、 協調本部內部以及與兄弟部門之間的工作關係。