包裝組長崗位職責（通用10篇）

在不斷進步的時代，崗位職責在生活中的使用越來越廣泛，崗位職責的明確對於企業規範用工、避免風險是非常重要的。那麼什麼樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編為大家收集的包裝組長崗位職責（通用10篇），僅供參考，希望能夠幫助到大家。

包裝組長崗位職責1

1、包裝是企業質量管理的重要關口，工作人員必須嚴格遵守規章制度和操作規程。

2、普米包裝工作人員必須做到衣冠整潔，穿工作服、戴工作帽上班，不準留長髮，個人衞生整理符合要求後方能進入包裝車間上班，對着裝的符合性負責。

3、富硒包裝操作人員進包裝室必須更換專用工作衣帽，事先做好個人衞生消毒處理，對包裝操作的嚴格性負責。

4、產品質量必須嚴格把關，不合格產品堅決不準進行包裝進入成品倉庫，如在銷售過程中出現質量問題，將追究操作人員責任，對包裝前後質量全過程負責。

5、產品重量必須達到淨含量，計量誤差不能超過國家規定的誤差標準，每一包出廠必須在上面如實標明生產日期，操作人員工號，對操作的規範性負責。

6、包裝好的產品，必須分日期、分批次、分區域存放，堆碼整潔、美觀，對堆碼的規範性負責。

7、包裝設施、設備必須按時保養、維護。按時打油、充氣清理，維護好氣路、電路，下班時及時斷開氣路電路。對設備、設施保養的及時性、規範性負責。

8、下班前必須搞好包裝車間衞生，對責任區域的安全、衞生負責。

9、對領導交辦臨時任務完成的及時性負責。

包裝組長崗位職責2

1、核對訂單商品信息，對產品進行包裝(是很小的包裹，數碼產品，不是出體力活的大包裹)。

2、根據貨物大小以及重量，能選擇正確的包裝方式以及打包盒子進行包裝。

3、做事細心認真，能及時高效的完成每日工作。

4、有一定的個人素質，踏實，勤奮，熱愛本職工作。

5、工作積極主動，有較強的團隊精神。

包裝組長崗位職責3

1、負責每日訂單的整理和分類。

2、負責從倉庫領取要發的貨物。

3、能夠對所包裝產品進行質量檢查，能夠及時、高效完成出庫前包裝任務。

4、在包裝工作中具備責任心、細心。

5、部門主管交辦的其它事宜。

包裝組長崗位職責4

1、進行包裝材料的功能性分析。

2、 平衡包裝成本和質量。

3、對供應商提供的包裝設計的成本分析進行評估,

4、針對商業化生產中出現的包裝技術問題,提供有效的解決方案。

5、負責新產品包裝的研發和原有包裝的改進。

包裝組長崗位職責5

包裝工業設計部經理1.負責包裝設計和設計評估能力的建設。

2.負責集團新包裝的設計工作,完成新品開發任務。

3.提供包裝技術輸入,以幫助概念設計向合理和優化的方向轉變。

4.管理包裝設計團隊,培養包裝設計人才。

包裝組長崗位職責6

職責描述：

1、負責設計新產品的包裝、海報、標籤等相關係列產品；

2、根據產品特質、品牌調性、目標顧客屬性等提供創意化的產品系列包裝方案（視覺呈現、材質、規格等）；

3、根據領導要求設計、修訂包裝方案

任職資格：

1、廣告學、藝術設計專業，有包裝設計2年以上工作經驗，能夠獨立完成整個產品包裝結構設計項目；

2、熟練使用cad、ai、photoshop等平面設計軟件；

3、懂得包裝印刷的基本知識；

4、工作認真負責，善於溝通，有團隊合作精神；

5、有網感者優先

包裝組長崗位職責7

崗位職責：

1、全面參與快消產品的包裝以及設計，獨立完成日常設計的工作，產品物料設計、畫冊設計等；

2、根據當下熱點以及重大節假日對產品進行包裝設計，獨立完成完整創意工作，為創意營銷提供預熱；

3、瞭解包裝材質以及後期工藝，並能對後期設計產品進行逐步優化和改善；

4、其他相關美術設計方面的工作。

崗位要求：

1、有5年以上的工作經驗，在設計公司做過總監或項目負責人；

2、具有包裝設計經驗，對包裝的材質和工藝比較瞭解；

3、具有手繪能力，能畫多種風格的插畫；

4、熟悉3d軟件，能製作簡單的產品三維效果圖

5、邏輯思維清晰，做事認真、細緻，表達能力強。具備積極的工作態度。善於溝通，做事有效率。

6、具備團隊合作精神，有很強的上進心態，能承受工作壓力。

包裝組長崗位職責8

1、按照公司和客户方下達的包裝任務，制定任務分配情況。並落實到各個班組，掌握包裝進度，保證車間的各項任務按時、按量完成。

2、全面負責本部門安全生產，負責本部門員工遵守各項規章制度和操作流程的正確實施。

3、負責包裝安全、文明生產規程的制定與實施。

4、負責公司和客户下達的各項臨時任務。

5、負責產品入庫安全、無異常。

6、負責入庫叉車安全管理和車輛管理制度。

7、負責配合各班組班長，對任務的落實和實施。

8、督促指導直接下屬工作的展開，及時解決工作中出現的異常問題，不能解決的及時上報領導。

9、負責主持班長會議的召開，指導並監督各班組的班前會議。

10、監督現場操作工具的管理（包括衞生工具）。

11、督促現場5S。

12、積極配合公司內各部門的.工作，協調好各部門之間的關係。

包裝組長崗位職責9

1、負責本部門員工的工作安排和按生產計劃進行包裝；

2、每天上班前召開班前會議，點名，總結前天工作並安排當天的工作；每星期召開一次本部門員工會議；

3、監控生產過程和人員調動，填寫材料領料單和成品入庫單；

4、接到生產部備貨單後，及時組織安排貼標工作，並監督跟進訂單完成情況，向生產部經理彙報工作進度；

5、平時多與員工溝通，做到了解員工思想動向，瞭解員工生活困境，及時向生產部經理彙報；

6、對員工的不良行為要及時指出，對員工之間發生的爭吵要及時勸阻；

包裝組長崗位職責10

1、根據生產排單，做好生產前所需輔料、工具、包裝設備、生產圖樣等準備工作；

2、新進人員質量意識培訓和工作技能培訓與指導。

3、個人生產任務的分配與流程卡的管理；

4、督促、檢查、培訓車間員工，嚴格執行安全操作規程，杜絕安全事故和包裝質量事故發生；

5、每天下班前需到上工序（軟包部）確認第二天能配套生產的款型在製品，班前會做好工作分配，合理調配人力、物力及其他資源開展生產；

6、在生產過程中嚴格監督上工序的質量問題，凡發現上工序有質量問題要及時溝通，及時處理或直接上級反饋，避免浪費工時，影響生產進度與入倉管理；

7、負責現場5S管理工作，每日必須監督員工做好現場衞生清理，清除安全隱患，避免安全事故發生；

8、監督設備的安全使用與日常保養、保管工作；

9、負責本車間的生產進度、質量、消耗、工件單價、計時的統計，並按時上交報表；

10、新款上線工位單價定價提議；

11、新款上線時工藝評估並和包裝、釘架的工藝改進。

12、接到訂單後，提前向倉庫追蹤特殊材料的訂料進度，合理調配生產；

13、貫徹落實公司行政部的各項規章制度，支持和協助其他部門的各項工作；

14、輔料（口罩、手套、槍釘等、木條等輔料）成本控制；

15、下班時電源管理；