關於退休人員慰問制度的文章

退休人員慰問制度(精選15篇)
在日新月異的現代社會中,制度的使用頻率逐漸增多,制度是維護公平、公正的有效手段,是我們做事的底線要求。那麼制度的格式,你掌握了嗎?下面是小編為大家收集的退休人員慰問制度,希望對大家有所幫助。退休人員慰問制度篇1第...
致退休人員的慰問信
尊敬的退休老同志:當您打開這封信的時候,應當是迎接元旦到來的喜慶日子。各位老同志,看到你們花白的頭髮,我就看到了你們工作時的艱辛。那時候經濟發展剛起步,我鄉的各項經濟基礎比較薄弱,人民比較貧窮,教育比較落後,醫療衞生...
退休人員春節慰問信
尊敬的退休老同志們:值此新春佳節來臨之際,公司集團謹向您們致以崇高的敬禮和親切的慰問!過去的一年,我們在董事長高-瞻遠矚的正確領導下,以人為本,團結拼搏,勇爭一流,緊緊圍繞自力集團的總體戰略目標,紮紮實實的做好公司各項...
企業退休人員制度
第一章總則1、目的:為優化對退休人員的管理和服務,規範集團員工的退休操作流程。2、政策依據:依據國務院《關於工人退休、退職的暫行辦法》、《中華人民共和國勞動法》、《勞動合同法實施條例》相關規定特制訂本辦法。3...
事業人員的退休制度
一、員工達到規定的退休年齡,不需經本人提出申請,各部門應在其達到退休年齡的前一個月通知本人,並在達到退休年齡後的一個月內辦完有關手續,不再列入在編人員。二、退休人員必須按國家規定的年齡退休,未達到年齡提前退休者...
新退休人員退休金制度
1.2017年7月1日按下列月勞動退休金公式開始在全國調整基本養老保險金。月勞動退休金=當地上年度在崗職工月平均工資×勞動退休金百分率×個人累計繳費年限+當地上年度在崗職工月平均工資×勞動退休金百分率×繳費年限...
給退休員工慰問信
全廠離退休職工同志們:您們好!辭別波瀾壯闊的XX年,我們迎來了前景燦爛的XX年,在這新春佳節來臨之際,我向全廠廣大離退休老爺爺及家屬致以誠摯的問候:祝大家身體健康、家庭幸福、萬事如意!XX年,公司發生了翻天覆地的變化,是讓人...
離退休人員慰問制度
第一條為進一步落實思想上尊重、生活上照顧離退休老同志的有關精神,規範走訪、慰問、探望離退休人員工作,特制定本制度:第二條慰問採取不同形式和靈活多樣的方法,對離、退休幹部進行定期或不定期地走訪,深入離退休老同志中...
離退休幹部走訪慰問制度
第一條為進一步落實思想上尊重、生活上照顧離退休老同志的有關精神,規範走訪、慰問、探望離退休人員工作,特制定本制度:第二條慰問採取不同形式和靈活多樣的方法,對離、退休幹部進行定期或不定期地走訪,深入離退休老同志中...
退休教師走訪慰問制度
一、凡是離休幹部生日,校級領導和工會主席要上門祝賀。二、離退休老幹部生病住院,工會領導要及時探望,瞭解病情,重大情況及時向校長報告。三、每學期由工會人員對居住在潢川縣內的老幹部進行一次走訪,幫助解決生活中的實際...
走訪離退休人員制度
一、凡是離休幹部生日,校級領導和工會主席要上門祝賀。二、離退休老幹部生病住院,工會領導要及時探望,瞭解病情,重大情況及時向校長報告。三、每學期由工會人員對居住在潢川縣內的老幹部進行一次走訪,幫助解決生活中的實際...
企業人員退休制度
一、員工達到規定的退休年齡,不需經本人提出申請,各部門應在其達到退休年齡的前一個月通知本人,並在達到退休年齡後的一個月內辦完有關手續,不再列入在編人員。二、退休人員必須按國家規定的年齡退休,未達到年齡提前退休者...
離退休人員工資制度
在2017年全-國-兩-會期間,全國政協委員、中國作家協會會員何香久曾提交了一份建議給公務員漲工資的提案。何香久認為,國家應該大幅提高公務員的工資,提高公務員職務工資基數同時,要擴大職務之間工資的差距。那麼,公務員薪...
招聘人員退休制度
一、員工達到規定的退休年齡,不需經本人提出申請,各部門應在其達到退休年齡的前一個月通知本人,並在達到退休年齡後的一個月內辦完有關手續,不再列入在編人員。二、退休人員必須按國家規定的年齡退休,未達到年齡提前退休者...
退休人員慰問信
敬的企業退休老同志:人勤春來早,草發牛更肥。值此2015年新春佳節即將來臨之際,xx市企業退休人員管理服務中心謹向你們致以崇高的敬禮和親切的慰問!過去的2009年,市委、市政府團結帶領全市人民,認真貫徹落實黨的十七大和十...
離退休幹部慰問制度
一、凡是離休幹部生日,工作人員要上門祝賀。二、離退休老幹部生病住院,工作人員要及時探望,瞭解病情,重大情況及時向領導報告。三、每半年由工作人員對居住在市區的'老幹部進行一次走訪,幫助解決生活中的實際困難。對居住...
離退休人員信訪制度
老幹部信訪工作是掌握貫徹落實黨和國家關於老幹部工作方針政策情況的一條重要渠道,是院黨委聯繫老幹部的橋樑,是提供老幹部工作信息的一個重要來源,為進一步做好這項工作,暫作如下規定:(一)處理老幹部信訪的基本原則1.認真...
離退休人員活動制度
為維護活動中心正常的工作、活動秩序,保證安全,更好地為離退休幹部服務,制定本制度。一、遵守活動場所有關規定,做到舉止文明,團結友愛,講究衞生,愛護設施,注意安全。二、落實衞生責任,做好活動場所及周邊環境的清潔衞生工作,...
離退休人員慰問信
全省企業離退休人員同志們:南疆金霞映碧空,北國紅梅傲冰雪。值此辭舊迎新之際,謹向您們致以節日的祝福和親切的問候!2015年,是紀念改革開放30週年的喜慶之年,也是我們黨和國家發展進程中極不平凡的一年。30年的輝煌成果,北...
退休人員福利制度
一、離休、退休、提前退休(退職)條件1、離休:根據國發(1978)104號文件、國發(1982)62號文件、勞人字(1982)10號文件規定,1949年9月30日前,參加中國共產黨所領導的革命軍隊;在解放區參加革命工作並脱產享受供給制待遇的。...
事業人員退休制度
一、員工達到規定的退休年齡,不需經本人提出申請,各部門應在其達到退休年齡的前一個月通知本人,並在達到退休年齡後的一個月內辦完有關手續,不再列入在編人員。二、退休人員必須按國家規定的年齡退休,未達到年齡提前退休者...
聘用離退休人員制度
1.目的為加強公司員工退休及聘用離退休人員管理工作,在修訂、完善原有規定的基礎上,制定本規定。2.員工退休有關規定2.1法定退休年齡根據國家有關規定,女職工年滿50週歲,女幹部年滿55週歲,男職工(幹部)年滿60週歲為法定退休...
退休人員慰問制度
第一條為進一步落實思想上尊重、生活上照顧離退休老同志的有關精神,規範走訪、慰問、探望離退休人員工作,特制定本制度:第二條慰問採取不同形式和靈活多樣的方法,對離、退休幹部進行定期或不定期地走訪,深入離退休老同志中...
退休人員返聘制度
批准:綜合管理員:批准日期:第一章總則第一條為充分發揮專家型退休職工的傳幫帶作用,緩解個別崗位人才緊缺的現狀,規範退休人員返聘管理工作,保證公司有序經營,根據總公司印發的《關於印發<太平人壽保險有限公司退休人員返聘...
退休人員慰問信三篇
在平時的學習、工作或生活中,大家一定都接觸過書信吧,書信是一種用書面的形式向親人、朋友、同志問候、談話、聯繫事宜的應用文體。書信要怎麼寫才能發它的作用呢?以下是小編幫大家整理的退休人員慰問信3篇,歡迎閲讀,希望...
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