農村勞動力轉移培訓陽光工程的工作總結
2018年我縣承擔了農業部下達的農村勞動力轉移培訓陽光工程（以下簡稱“陽光工程”）項目的實施任務。根據省農業廳川農業[2018]180號文件精神，我縣應培訓農村勞動力2130人。在市農業局、縣政府的關心重視下，在縣農勞辦的牽頭指導和各有關部門的大力支持配合下，我縣陽光工程於2010年4月底前全面完成培訓任務。現就培訓工作總結如下。
一、領導重視，機構健全
為切實搞好陽光工程的實施，加強對項目的領導、協調和監督，我縣以隆府辦發［2007］19號行文成立了“XX縣農村勞動力轉移培訓陽光工程領導小組”，領導小組組長由分管農業的副縣長擔任，縣農業局、縣財政局主要負責人任副組長，相關成員單位領導任領導小組成員。領導小組下設辦公室，辦公室設在縣農業局，負責陽光工程的日常工作。各培訓單位也相繼成立了陽光工程領導組，並報縣陽光辦備案。工作組專門負責陽光工程培訓的招生、組織、教學、管理和日常事務工作。
二、落實責任，目標明確
陽光辦主要負責制定全縣陽光工程項目的實施意見和方案；督促各培訓單位落實項目管理制度和管理辦法；加強培訓的監督和檢查；嚴格把握培訓質量和轉移就業。今年我縣的培訓任務是2130人，通過2018年12月招投標，確定了XX縣農技推廣中心、XX縣農業廣播電視學校、XX縣畜牧獸醫協會、XX市建安職業技術學校、XX市長宏職業技術學校、、XX縣創力職業學校、XX縣職業學校、XX縣e步職業技術學校等9個培訓單位共同實施2018年“陽光工程”項目。
三、嚴格要求，程序規範
1、公開招標，認定基地。按照《XX省農村勞動力轉移培訓基地認定辦法》，面向全縣“公開、公平、公正”地進行陽光工程培訓項目的基地招標。
2、下達任務，縣農勞辦以“隆培辦發[2018]]6號文件將2018年2130人的目標任務分解落實到了各培訓基地。
3、招生培訓，推介就業。基地承接培訓任務後，積極宣傳，印發招生簡章，選擇符合條件的學員。制定培訓計劃和教學方案、教學大綱，使用規範教材，聘請有豐富教學經驗的老師上課，強化學員管理，提高培訓質量，讓學員在較短的時間裏掌握一門技術。結業後學校推薦幫助就業。
4、核對身份。開班第一天，縣農勞辦、陽光辦、縣財政局工作人員到現場核實學員身份，免費發放引導性培訓教材，堅持上好第一堂課，開展基本權益保護、法律法規知識、城市生活基本常識、尋找就業崗位等知識講座。將課本、筆記本發到農民學員手中，受訓學員簽字，並登記造冊。
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5、規範手續，撥付資金。培訓結束驗收後，各基地憑縣陽光辦出具的驗收意見、目標責任書、培訓和轉移台帳等有關材料，到縣財政局報賬。
四、加強管理，落實制度
為落實好陽光工程質量建設，按照《XX省農村勞動力轉移培訓陽光工程項目管理實施細則》和部省關於做好2018年農村勞動力轉移培訓陽光工程實施工作的通知的要求，縣陽光辦繼續執行了七項制度及辦法。即項目法人責任制、項目監管制度、項目資金管理制度、項目公示制度、項目招投標制度、培訓台帳、項目報告制度，並將七項制度貫徹落實到各培訓單位。
1、項目法人制度。項目法人負責項目的申報、項目招標、培訓補助資金的使用、制定實施方案、編制教學計劃、組織培訓、負責勞動力的轉移就業等。
2、項目資金管理制度。我縣陽光工程項目資金由縣財政專項管理和監督，縣財政具體負責的工作人員全程參與對全縣各培訓單位的監督、檢查和驗收。培訓轉移任務完成後，培訓單位憑培訓台帳、縣陽光辦和檢查驗收報告到縣財政按規定報帳。項目資金實行專户儲存、專款專用 、帳目單列、專人負責，嚴格資金用途和審批報帳程序。
3、項目監管制度。縣陽光辦定期或不定期對項目培訓進行監督和檢查，督促培訓單位健全各項目制度，落實目標責任，確保培訓質量和轉移效果。
4、培訓台帳制度。培訓單位必須建立培訓台帳，內容齊全，並報縣陽光辦備案。我縣按照要求，統一印製了陽光工程培訓台帳。台帳的內容包括學員姓名、性別、年齡、身份證號碼、家庭住址、所學專業、培訓時間、補助標準和學員聯繫電話。培訓台帳簽字和手印。
5、項目公示制度。陽光工程培訓要體現公開、透明、陽光操作。基地認定、培訓人數、專業、時間、國家資金補助標準及農民應承擔的費用等都要向社會公佈。縣陽光辦就評估認定的培訓基地、參與招投標的培訓單位、招標結果、國家對陽光工程資金補助的情況通過隆昌電視台和張貼公告向社會作了公示 ，各培訓單位對參加陽光工程培訓的學員、專業、學習時間、各專業收費標準、國家補助政策、學員就業去向均向學員作了公示。
6、招投標制度。培訓單位於2018年12月5日前向縣陽光辦遞交了申請和申報材料。縣陽光辦對材料進行審核，於12月15日組織縣農業局、縣財政局、縣紀委、縣勞動局等單位專家和工作人員在縣農業局會議室舉行公開招投標， 招標公開、公正、公平，按照擇優的原則，有9個單位中標。
7、項目報告制度。各培訓單位確定專人負責對培訓進度、信息的報告。
8、認真上好“第一堂課”。每個培訓單位的每期培訓班開班前2－3天，培訓單位分別向縣陽光辦XX縣財政局報送本期參加培訓的學員花冊和學員的身份證複印件。開班第一節課上，縣陽光辦、縣財政局工作人員親自到場檢查核實學員身份。
縣陽光辦工作人員到場講課，講解職業技能培訓的重要性和國家實施陽光工程的重要意義、培訓的要求。培訓結束的最後一堂課，縣陽光辦、縣財政局到現場檢查培訓的效果，抽查學員參訓的情況、就業意向，培訓檔案的收集整理情況,，監督結業考試等。
9、嚴把培訓質量關。我縣陽光工程培訓大力推行訂單培訓，培訓單位與企業簽訂用工合同，保證了培訓轉移效果。培訓專業按照市場需求和企業用工情況而設置，最終達到輸得出去的目的。e 步電腦學校、職業技術學校與濟四藥業、隆昌工程機械廠、機械學校與長安棉組織廠等均簽訂了用要合同。
培訓時間均保證在7天以上。以涉農二、三產業為主，理論教學與實際操作相結合，實際操作為重點，讓學員真正掌握一門技術。除培訓技術外，還對學員進行基本權益保護、法律知識、城市生活常識、尋找就業崗位、安全生產、職業病預防、衞生防疫等方面知識的培訓。培訓教材除《職
業指導導培訓教材》免費發放外，各培訓機構均保證了每名學員人手一套技能培訓教材，有的.培訓學校還為學員準備了筆記本、筆、學習證、資料袋等學習用具，絕大部分學員感到 滿意， 不但免費學習技術，學校提供良好的學習環境，而且還有生活補助。
五、嚴格檢查、保證培訓
培訓過程中，縣陽光辦工作人員不定期對每個培訓單位作了2－3次的突擊檢查，檢查上課、實習情況；抽查學員學習的時間、內容；學校在不同階段的資料收集情況；陽光工程有關政策、制度的落實情況等。中途縣陽光辦安排各培訓單位就培訓情況進行了1－2次自查 ，縣陽光辦對全縣按培訓單位和班次進行了抽查 。全部任務於今年4月月底以前結束，各培訓單位向縣陽光工程辦公室提出了檢查驗收申請，由縣陽光辦組織農業、財政、紀委等部門人員組成的檢查組於對各培訓單位進行了檢查驗收。驗收的形式一是查閲檔案資料，二是走訪學員，三是電話調查，電話抽查人數佔培訓人數的10%。驗收公開、公正，結束時檢查組向培訓單位交換驗收情況和意見，資料不齊的及時補充，縣陽光辦向各培訓單位出具了驗收報告。
六、注重質量、培訓效果好
1、學員轉移輸出效果好。培訓的最終目的就是要把學員轉移輸出，幫助學員增收致富。為此，多數培訓單位安排有專門的就業指導人員，職業技術學校、e步電腦學校、創力職業技術學校、XX市長宏技能職業技術學校與企業簽訂了培訓就業合同，學員學習結束、通過考試合格後被安排到企業工作。共輸出240人。學校把就業後的跟蹤服務作為培訓的一項重要內容，瞭解學員的工作、生活、收入情況，並保持長期聯繫，學員有困難儘可能幫助解決。
2、學員增收致富快 。 優質糧油生產與營銷專業由我縣農技推廣中心承擔培訓。通過培訓，學員的種糧技術得到提升，較大幅度提高了農户農產品產量和收益，人均增收142元，廣大農民學員排手叫好。
3、學員輻射帶動作用強。通過培訓後的學員技術含量高，而且帶動性強、幅射面寬。龍市鎮普照基地，水稻高產攻關示範田，摺合畝產829公斤，創造了川東南地區中稻畝產最高紀錄，其技術已幅射帶動周邊水稻種植2000多畝，增產效果突出。
七、存在的問題及下步打算
1、存在的問題
一是由於地方財政困難，工作經費不足；二是在培訓的進度上有些專業沒能嚴格按照要求進行；三是陽光工程教材與實際工作結合不緊密；四是由於本地缺少大型企業，培訓就業相對分散，推薦就業難度較大。
2、下一步打算
1、進一步加強領導，加大資金投入，確保陽光工程任務保質保量完成。
2、進一步做好對各培訓機構陽光工程培訓管理工作。
3、在抓好培訓管理的同時，做好培訓後的轉移就業工作。
我縣2018年陽光工程培訓在各級領導的重視、關心和支持下，部門密切配合，圓滿完成了上級下達的 2130人的培訓任務。通過開展陽光工程培訓提高了農村勞動者素質和務工技能，增加了農民收入，產生了較好的社會效益。 可以看出，實施陽光工程是深入人心的，是黨和政府為農民辦的一件大好事、大實事，為建設社會主義新農村提供了智力支撐，是建設和諧社會的重要舉措。
