資本崗位職責
在充滿活力，日益開放的今天，很多場合都離不了崗位職責，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現工作推脱、責任推卸等現象發生。我們該怎麼制定崗位職責呢？以下是小編為大家整理的資本崗位職責，歡迎大家分享。
資本崗位職責1
工作職責:
1、負責集團轉型升級產業研究，為集團提供決策支持。
2、組織集團公司轉型升級關鍵產業鏈資源併購、投資，並協助所屬企業獲取優質產業鏈資源的併購工作。
3、協助部門領導做好集團公司資本運作工作。
4、負責與市國資委有關部室的對接聯繫工作，加強與上級部門的溝通和聯繫。
任職資格:
1、具有財會專業、金融證券、法律及企業管理等相關專業知識。
2、3年以上相關工作經驗，熟悉資本市場、證券投資業務、銀行信貸融資及企業經營運作。
3、具有較強的專業水平和文字能力，能夠獨立起草各類相關文件。
4、年齡不超過35歲。
1、從事相關行業研究，理解行業發展趨勢，梳理公司發展戰略；
2、開展集團附屬企業的價值分析工作；
3、參與或負責集團及附屬企業的重組、併購、IPO以及新投資項目進行可行性研究、論證，並辦理報批手續；
4、對資本市場服務中介機構出具的'各種方案提出專業意見和建議；
5、對具體股權投融資項目計劃的實施和執行（包括參股、控股擬上市企業等），包括方案設計、可行性分析、風險評估與財務分析；
6、跟蹤研究資本市場監管政策，編制資本運作項目建議書。
資本崗位職責2
崗位職責：
1、研究國外市場並組織相關行業課題研究；
2、分析公司投資及併購市場領域的發展動態，尋找海內外優質的投資及併購項目，進行項目儲備；
3、構建財務模型，組織交易項目的篩選及交易方案的初步設計；
4、與專業服務機構洽談並組織其對擬投資項目進行盡職調查；
5、對投資備忘錄及併購協議進行審核並提出相應建議，監控並跟蹤管理交易的過程；
6、與集團財務部門合作，協助設計項目融資方案並與相關融資機構進行洽談；
7、編制擬投資項目投資調研報告、可行性研究報告及框架協議等相關內容；
8、組織、設計、評估投資項目，擬定合作方案和投資方案；
9、協調、組織行業准入的`報批事項及獲取政府相關部門的批文許可等工作。
任職要求：
1、國內外重點大學經濟、金融等專業，研究生或mba優先；
2、投資、私募、風險投資、投行或會計師事務所交易服務部門10年以上工作經驗；
3、有完整的項目投資拓展經驗；
4、極強的投資分析能力，熟悉項目盡職調查、交易結構設計、財務模型構建及合同條件談判；
5、具有海外成功併購項目案例或海外領先投行工作經驗優先；
6、良好的品行和職業操守，較強的邏輯思維、溝通協調能力、文字功底、法律知識，數據統計和分析能力；
7、能熟練運用excel建立財務模型；
8、具有私募基金髮起和運作經驗的優先考慮；
10、有“大健康”、“大文化”、“大金融”相關行業經驗者優先；取得cpa、cfa、acca、律師資格等優先。
資本崗位職責3
職責描述：
1、協助部門領導組織實施公司所屬企業的直接或間接上市、資產證券化、股權再融資、市值管理等相關前期研究工作；
2、資料收集與分析、合作框架協議和保密協議的起草審批、盡職調查、審計評估、項目報批程序等工作；
3、能獨立晚成編制資本運作項目的投資評估、財務分析、行業對比、未來趨勢、盈利模式、預計收益等可研材料，並組織向公司領導彙報和集團報批等；
4、協助部門領導實施併購、重組、上市籌資、資產交換等資本運作事宜，完成相關文字材料和報批手續。
任職要求：
1、本科及以上學歷，經濟學、投資學、工商管理、財務管理管理及相關專業；
2、五年及以上相關工作經驗，熟悉金融、投融資領域的基本知識，具備紮實的專業理論基礎；熟悉資本運作的理論、方法和實踐；掌握企業財務會計和財務管理知識；對國內、外資本市場有較深入的研究；
3、具有較強的.數據分析和邏輯思維能力、優秀的風險意識和風險控制能力；具有較好的組織協調和溝通判斷能力；具有良好的社交能力；
4、具有優秀的口頭和文字表達能力，具有滿足工作需要的計算機使用水平，熟練操作office辦公軟件；
5、接受過金融投資、企業管理、宏觀分析和資本運作等方面的相關培訓，瞭解財會、融資渠道、銀行、信託、財政、國家相關政策與法規等。
資本崗位職責4
職責描述：
為分行一級部門負責人，負責組織推動北京地區上市擬上市公司客羣的全面合作覆蓋、全面總對總合作，負責上市擬上市公司客羣各項產品、業務的推動。
任職要求：
1、211、985等重點高校本科及以上學歷，經濟、金融、工商管理等相關專業；
2、年齡35週歲以下，特別優秀的年齡可放寬到38週歲；
3、從事銀行及相關金融工作5年以上，在現機構業績出色，擁有豐富的'上市擬上市客户資源與專業服務能力；
4、北京户籍，熟悉本地市場，在上市公司、監管機構擁有較多社會資源；
5、具備較強市場拓展能力、團隊領導力、溝通協調力和服務營銷能力，具有獨立處理和解決問題的能力。
資本崗位職責5
崗位職責：
1、根據集團化經營的戰略規劃及各服飾公司的經營角色，確立集團下屬公司間合理的經營架構、盈利模式、納税籌劃、資金規劃、長短期融資計劃，確保有序經營；
2、確立集團公司系統的年度預算體系、財務分析體系、會計管理體系、會計核算體系、企業降税體系，承上啟下地從財務角度評價及指導各服飾公司經營管理工作；
3、根據集團公司資金的週期性波動特點，制定資金融資及保本投資規劃，確保資金安全，降低財務成本並進一步推進上市公司入股、併購、收購等資本管理工作；
4、按照集團管理及變革需求，組織並推動流程的梳理、整合、優化、再造，確保流程變革滿足集團業務戰略，確保下屬服飾公司各項管理要求有效實施；
5、根據集團實際擬定中長期戰略規劃，並對公司執行情況進行監督與推進，實施目標管理、過程管理、績效管理，並根據市場動態進行戰略的調整及修正；
6、結合國內外服飾行業競爭及發展趨勢，對集團重大投資項目進行調研分析，提供集團經營、管理、投資所需要市場數據和行業資訊，提供強大的決策支持。
任職要求：
1、管理、財務等相關專業，本科以上學歷，mba優先；
2、精通中國會計準則及法律法規，熟悉國際投資收購相關準則，熟悉集團公司運作，具備大型上市鞋服企業相關經歷。崗位職責：
1、根據集團化經營的.戰略規劃及各服飾公司的經營角色，確立集團下屬公司間合理的經營架構、盈利模式、納税籌劃、資金規劃、長短期融資計劃，確保有序經營；
2、確立集團公司系統的年度預算體系、財務分析體系、會計管理體系、會計核算體系、企業降税體系，承上啟下地從財務角度評價及指導各服飾公司經營管理工作；
3、根據集團公司資金的週期性波動特點，制定資金融資及保本投資規劃，確保資金安全，降低財務成本並進一步推進上市公司入股、併購、收購等資本管理工作；
4、按照集團管理及變革需求，組織並推動流程的梳理、整合、優化、再造，確保流程變革滿足集團業務戰略，確保下屬服飾公司各項管理要求有效實施；
5、根據集團實際擬定中長期戰略規劃，並對公司執行情況進行監督與推進，實施目標管理、過程管理、績效管理，並根據市場動態進行戰略的調整及修正；
6、結合國內外服飾行業競爭及發展趨勢，對集團重大投資項目進行調研分析，提供集團經營、管理、投資所需要市場數據和行業資訊，提供強大的決策支持。
任職要求：
1、管理、財務等相關專業，本科以上學歷，mba優先；
2、精通中國會計準則及法律法規，熟悉國際投資收購相關準則，熟悉集團公司運作，具備大型上市鞋服企業相關經歷。
資本崗位職責6
崗位職責：
1、國內外同類公司業務及財務對比分析。
2、數字經濟、智慧城市、信息技術相關行業投資及業務趨勢研究、資本市場政策研究、案例分析，收集整理資本動態。
3、參與擬投資、收購或合資項目的.盡職調查、可行性分析，及合資公司的設立。
4、參與公司融資和投資人關係工作。
5、參與公司經營方面工作。
6、公司資本運作相關方案策劃、分析及執行。
7、協助公司領導和資本運作部總監執行公司其他運營相關工作。
任職資格
1.統招本科以上學歷，財會、金融、經濟、法律類專業碩士研究生學歷，具5年以上企業併購、重組等從業經歷，有成功的實操案例者尤佳；
2.有CFA/CPA資格證書者優先；
3、熟悉《公司法》和企業財務、風險管理制度，通曉企業併購、重組流程，具有公眾人脈資源；
4、性格沉穩，心態積極，能夠承受較強強度工作。極佳的溝通協調能力和分析判斷能力、執行力，文字功底較強。
5、形象氣質佳，言談舉止得體，有較強接待和交流能力。
資本崗位職責7
職責描述：
1、做好與公司主業相關的資本市場研究，動態監測上市公司輿情變化；
2、做好公司與資本市場、投資合作伙伴以及相關部門的日常對接和維護，收集外部資源信息；
3、牽頭辦理公司內外部的.重大重組、改制、併購以及股權融資等事項的方案制定，履行相關流程；
4、掌握子企業的資本運營事項，提出專業意見；
5、領導交辦的其他工作。
任職要求：
1、碩士研究生及以上學歷，金融投資、財經或工商管理等相關專業畢業；
2、對資本市場、政府法律法規有較深入研究；5年以上企業投資、兼併重組或審計評估等相關工作經驗；有較強的項目開拓能力；
3、擁有證券、基金從業資格證書，具備cfa、cpa、律師資格其中之一者優先；
4、文字表達能力強，英語六級及以上水平，熟練應用辦公軟件；
5、能夠適應出差。
資本崗位職責8
崗位職責:
1、協助對公司的.財務和業務情況進行分析,內外可比公司的比較分析,從資本市場管理角度提出建議;
2、協助製作公司與投資者溝通的材料和業務發佈材料;
3、協助準備定期公告等披露文件
崗位要求:
1、1-2年投行或諮詢公司工作經驗;
2、對數據敏感,學習能力強;
3、溝通表達能力佳;
4、英語流利
資本崗位職責9
崗位職責：
1、負責財務、法律相關方面的盡職調查；
2、負責投融資及併購過程中的方案設計。
任職要求：
1、本科及以上學歷，金融、財務、法律等相關專業優先；
2、一年以上投行/pe/審計相關工作經驗；
3、具備一定的資本運作和財務風險識別能力；
4、具備較強的`組織協調和人際溝通能力。
資本崗位職責10
工作職責:
1、負責公司投資、併購、上市等資本運作;
2、負責投資者關係維護,與外部監管機構溝通;
3、保障公司規範化運作。
任職資格:
1、A股、H股上市公司股上市公司(XXXX年年市值500億以上)
資本運作副總裁(或CFOCFO、董祕、董祕)
2、證券公司(前50),分管投行業務副總裁以上
3、知名投資機構(PE),高管
4、知名金控平台,副總裁以上
其他:
2、base:北京
3、進度安排:春節後一週終試,3月底前入職。
4、面試流程:人力部門總—集團高級副總裁—集團總裁
資本崗位職責11
工作職責：
1、制訂、完善股權投資、併購重組相關制度、流程，與相關部門溝通，向上級領導彙報，履行制度審批程序，完成制度發佈、宣貫，收集各部門反饋信息，修訂完善相關制度、流程。
2、組織協調相關單位、部門，統計、收集公司及下屬企業股權投資項目，完成年度股權投資計劃的編制、報批、發佈，按期跟蹤股權投資項目的進展，完成相關進度報告。
3、股權投資相關政策分析，項目方案的研究與制定，完成投資項目篩選、盡職調查、評估論證、協議談判、資產交割等，履行內外部審批程序。
4、併購重組項目相關政策分析，進行併購項目尋源，完成項目方案的研究與制定，完成項目篩選、盡職調查、評估論證、協議談判、資產交割等，履行內外部審批程序。
任職資格：
1、 8年以上併購重組、融資方面經驗
2、本科及以上學歷，經濟學、管理學專業畢業
3、熟練掌握併購重組、股權融資等領域工作任務的特點及業務流程與運作方式，精通股權投資、資本運作業務，熟悉行業法規、政策及公司內部規章制度
4、能夠組織實施併購重組、股權融資等領域的'工作
5、能夠按照公司要求，收集、分析併購重組、股權融資等領域的相關資料和信息
資本崗位職責12
1、建立健全適合集團的資本運營體系,制定並完善公司的各項資本運營管理制度、管理流程與考核標準;
2、參與制定集團資本運營戰略規劃,全面負責資本運營平台的搭建和運營管理工作;
3、協助總裁對集團涉及對外投資管理、資本運作、兼併與收購、海外融資有關的重大事項進行決策建議;
4、根據公司發展進程制定集團境內外IPO或借殼上市整體方案,並負責組織整體推進實施;
5、整合內外部資源,組織開展企業資本運營規劃分析,對公司層次的併購、重組以及新投資項目進行可行性研究、論證,並辦理報批手續;
6、負責組織團隊成員對具體股權投融資項目計劃的實施和執行(包括參股、控股擬上市企業等),包括方案設計、可行性分析、風險評估與財務分析;
7、研究金融市場,拓展融資渠道,尤其是海外融資,制定項目融資方案和資金使用計劃;
8、分管中心全員內部培訓機制的建立與完善,提高部門整體管理水平和專業技能,建立健全培訓考核機制;
9、負責分管中心全員工作計劃性與團隊建設;
10、負責資本運作有關的內外部關係處理與事務協調,包括投資者(基金經理、行業研究員等)、證券監管機構(證監會、交易所等)、財經媒體、中介機構(保薦機構、律師、會計師等);
任職要求:
1、全日制本科及以上學歷,金融學、經濟學、財務會計、法律等相關專業;
2、10年以上及5年以上同等崗位工作經驗,有證券公司、投資銀行、上市公司董事會祕書、大型地產集團同等工作崗位經驗者優先;
3、熟悉國家及地方有關資本市場政策法規;
4、具有全面的.金融理論知識基礎,熟悉境內外首次公開發行上市、發債、收購與兼併重組業務規則和流程;熟悉海外融資業務流程。
5、具備優秀的口頭和書面表達能力;能熟練操作常用辦公軟件,善於用PPT格式表達觀點;
6、分析問題及解決問題能力強,具有優秀的資源整合能力和業務推進能力;具有較高的談判協商能力、敏鋭的業務洞察力、項目管理能力、分析判斷能力。
資本崗位職責13
1、指導各部門制定並完善各項工作流程、管理辦法、工作職責與規範，協助總經理對公司各職能門門進行管理、協調內部各部門日常工作關係以及事務處理；
2、負責公司政策及各項制度的上傳下達，並及時將各部門在實際工作中遇到的問題和意見反饋總經理，即時作出應對的調整措施；
3、協助總經理制定戰略計劃，年度經營計劃及各階段工作目標分解；
4、協助總經理做好公司的日常運營管理工作，包含公司的運營、行政、財務、安全、員工管理以及員工的招聘、培訓、績效考核評估等工作；
5、負責主持部門管理工作例會，制定部門工作計劃並分派落實，定期完成工作總結報告，對會議形成的.決議事項。進行及時傳達、督促落實，並將落實情況及時反饋給總經理；
6、負責各部門、辦公室工作及人員的宏觀管理，對下屬人員的工作安排及監督；
7、協助總經理處理公司重大突發事件及其他事項。
8、建設期階段的工作重點：總體負責工程建設階段的設備安裝計劃、協調、驗收等工作。
資本崗位職責14
年齡要求：40歲以下，特別優秀的適當放寬
性別：不限
任職條件：
1、學歷：碩士及以上學歷，畢業院校為985、211優先；
2、專業：不限；
3、經歷：在政府、園區投融資平台或大型金融機構、私募基金或科研機構工作5年以上和3年以上團隊管理經歷；
4、資質：具有所任職位必需的'專業資質和技術職稱，具有執業註冊會計師、律師資格、證券和基金從業資格、國家認可的中級投資分析資質者優先。
5、能力：對國內外投資銀行與資本市場有深刻理解，熟悉投資管理和交易流程，熟悉vcpe運作規律和操作模式；具備較強的行業分析能力和戰略規劃分析能力；具有較好的客户、合作伙伴溝通能力和較強的談判能力；具有良好道德品質和職業操守，誠實可信，工作踏實認真負責，抗壓性強，具有較強的口頭、文字表達能力，協調溝通能力和團隊領導能力。
崗位職責：
1、負責產業引導專項基金設立相關工作，廣泛接觸國內外優秀基金管理人，組織開展基金管理人招募、對接、立項、評審、盡職調查及談判等；
2、組織圍繞公司發展戰略、業務規劃和改革創新調查研究，出具定期研究報告。組織研究分析公司戰略規劃，提出規劃調整和資源配置建議；
3、組織協調公司基礎性研究及學術交流；
4、組織梳理重慶市產業資源，與政府部門、園區、金融機構對接，搭建並維護項目資源庫，向專項基金積極推薦項目；
5、組織開展重點行業研究，建立行業信息數據庫。定期出具行業專題研究報告。組織對公司參與投資項目進行深入行業研究，出具獨立行業投資分析報告；
6、制定部門年度工作計劃並有序分解執行，組織部門工作分工、負責部門人員培養和團隊建設；
7、 領導交辦的其他事宜。
資本崗位職責15
崗位職責：
1、負責公司融資業務辦理及相關貸後管理工作，確保公司項目開發、生產經營資金需求。
2、實施對各項資金的'集中調配和統籌安排，根據各項資金需求合理安排還貸資金，對資金安全實施管理監控。
3、根據公司發展戰略及開發經營需求，編制公司年度總體信貸資金計劃。
4、根據新項目總控計劃結合銀行項目融資審批管理流程，合理編制新項目融資進度控制計劃，確保開發項目信貸資金及時到位。
5、對公司總體資金運行情況、資金成本控制情況進行分析，評價。
6、建立良好的外部銀企環境，保持與銀行及相關業務部門的良好合作關係。
任職要求：
1、具有大型集團公司資本運作高級管理經驗；
2、具有信託/基金/銀行/證券/股權/信託等資本操作管理經驗7年以上。
