能力建設彙報材料
為認真貫徹落實縣紀委《關於在全縣紀檢監察系統開展能力建設專項活動的實施方案》（陶紀發[2017]10號）文件精神，加馬鐵熱克鄉紀委根據縣紀委關於開展能力建設專項活動的相關安排部署，認真制定符合本鄉實際的專項活動實施方案，有計劃、有步驟的開展能力建設專項活動，現將加馬鐵熱克鄉紀委開展能力建設專項活動情況彙報如下：
一、我鄉目前紀檢幹部隊伍基本情況
目前，加馬鐵熱克鄉紀委共有幹部6人，其中，紀委委員5人，紀委書記1名，紀檢專職副書記1名，兼職紀檢委員3人，紀檢幹事1名。大學本科學歷1人，專科5人，平均年齡36歲。
二、能力建設專項活動開展情況
自年初加馬鐵熱克鄉開展能力建設專項活動以來，鄉紀委認真貫徹落實上級下發的關於能力建設相關文件精神，取得了較好成效。目前我鄉能力建設專項活動已進入制定崗位能力標準、進行能力反思的重要階段。為真正開展好此項工作，鄉紀委主要從以下幾個方面入手開展好專項活動。
（一）抓學習，打好思想基礎。
加馬鐵熱克鄉紀委自接到通知後，積極組織鄉全體紀檢幹部認真學習相關文件精神，深刻領會加強能力建設的重要性、緊迫性和現實意義，先在紀檢幹部思想認識上打下堅實
基礎。我們堅持學習制度，抓好鄉紀檢幹部的政治學習。堅持集中學習的同時，強化自學，做到學習有任務，會議有記錄，學習有筆記，學習有心得，剖析有材料，整改有方案等。同時，鄉黨政主要負責人親自上課，增強了廣大紀檢幹部和黨員幹部的廉政意識，提高了拒腐防變的能力，築牢思想道德防線。
（二）抓管理 完善規章制度。
加馬鐵熱克鄉紀委在黨風廉政建設中，繼續抓管理，建立完善相關規章制度，用制度管權、管事、管人，最大限度減少以權謀私、錢權交易的體制機制漏洞。一是繼續建立健全反腐倡廉規章制度。在幹部作風方面，完善了信訪接待、述職述廉、個人重大事項報告等制度；在經濟方面，完善財務開支審批，資金使用管理、離任審計等制度；在監督制約方面，完善黨員議事、民主監督、責任追究等制度。使全鄉黨風廉政工作逐步走上了制度化和規範化的軌道。二是推行了公開制度。全鄉“三務”公開率達到了100%。公開做到了按時主動、按要求規範公開。三是規範了財務管理工作。我鄉全面推行了農村集體“三資”規範管理制度，把全鄉6個村和鄉直站所的財務納入監管體系。
（三）抓網絡，完善黨風廉政。
鄉黨委及時安排部署，落實責任分解，強化職能任務。首先成立農村反腐倡廉建設領導體系。我鄉成立了以黨委書
記為第一責任人、黨政班子成員共同參與的農村黨風廉政建設領導小組，領導班子成員各司其責，抓好分管部門，各村責任到人，並多次召開鄉黨政聯席會議及村組幹部會議，對農村黨風廉政建設工作進行專題研究。分別與鄉直各站所、行政村簽訂黨風廉政建設責任書，做到定職定責，形成了鄉、村層層有目標，級級有責任的責任制網絡體系。其次建立了農村黨風廉政建設組織網絡體系。鄉黨委為充分發揮紀檢機關在黨風廉政建設中的組織協調作用，村裏配備了村級紀檢委員，2012年2月村兩委換屆期間，各村又選舉產生了村務監督委員會。通過建立組織網絡體系，進一步明確了職責，促進了村一級的反腐倡廉建設責任制工作的落實。第三建立了責任目標考評體系。按照反腐倡廉建設責任制規定，今年年初，鄉黨委都召開反腐倡廉建設工作會議，制訂目標責任，簽訂目標責任書。出台考評細則，針對各自的職責目標，年中和年末，鄉黨風廉政建設領導校組通過聽、看、查、訪、談等方式對各村履行責任制情況進行檢查，以保證工作目標的落實。
（四）抓信訪，做好案件查辦。
鄉紀委嚴格按照從嚴治黨、從嚴治政的要求。在紀檢信訪和案件查辦工作中，按照“事實清楚、證據確鑿、處理恰當、程序合法”的辦案方針堅持做到不瞞案，不壓案，有案必查。
目前，鄉紀委嚴格按照縣紀委相關文件精神， 按照能力建設專項活動實施方案，按計劃、分步驟開展工作。現階段，我鄉根據實際情況制定了崗位職責和能力標準。近期我鄉將陸續開展崗位能力測試、進行能力反思、制定提升能力的具體方向和措施，切實把問題找準，把對策落實，做到以活動促進工作，用工作檢驗活動，努力做到工作、活動“兩不誤，兩促進”。
中共加馬鐵熱克鄉紀律檢查委員會
2017年8月5日
能力建設彙報材料 [篇2]
一、酒店基本概況介紹。
唐堯大酒店位於臨汾經濟技術開發區中大街，建築高度23.5米，佔地25畝，建築面積3萬於平方米。酒店建築主體以“山”字形佈置，建有小別墅四套，辦公樓一座24套，員工樓一棟。酒店擁有各類客房171套，類型多樣有總統套、豪華套房、商務套房、豪華標間、標準間、單人間、洗浴客房，可同時接待300人住宿。酒店設有中西餐廳各一個，可容納300人左右的大型宴會廳一個。餐飲包間33個酒店可同時接待1000人用餐。酒店康樂建設齊全，有KTV包間18個。酒店建有不同規模的會議室7個，其中有容納300多人的大會議室。是臨汾市開發區消防重點防火單位。
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